Ausbildung - Koch 2026 (d/m/w)

Ausbildung - Koch 2026 (d/m/w)

Düsseldorf Ausbildung Kein Homeoffice möglich
Henkel AG & Co. KGaA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne das Kochen und die Abläufe in der Betriebsgastronomie kennen.
  • Unternehmen: Henkel ist ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und individuelle Trainingsprogramme.
  • Weitere Informationen: Ausbildungsstart am 1. September, Dauer: 3 Jahre.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Kochkünste weiter.
  • Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder höher, handwerkliches Geschick und Teamgeist.
Ausbildung - Koch 2026 (d/m/w)
Du hast Talent. Deshalb bist du hier richtig. Wir zeigen dir, wie du aus deinem Talent eine Karriere machst. Lass uns gemeinsam herausfinden, wo deine Stärken liegen und wie du sie weiterentwickeln kannst. Bei uns übernimmst du von Tag 1 Verantwortung für deine Aufgaben und Projekte. Wie willst du arbeiten? Was sind deine Ideen für unsere Marken? Bewirb dich jetzt und rede mit! #dukannstes
DEIN BERUFAls Auszubildende:r in diesem Bereich zauberst du in den unterschiedlichen Küchen unserer Betriebsgastronomie viele Leckereien für unsere Mitarbeiter. Dabei lernst du die betrieblichen Abläufe im Detail kennen und optimierst sie. Unter Anleitung von erfahrenem Personal kannst du deine praktische Kompetenz innerhalb deiner Ausbildung stetig ausbauen.
DEINE AUSBILDUNGSINHALTE
  • Zubereitung von Speisen nach internationalen Standards
  • Herstellung hochwertiger Backwaren
  • Basiswissen über die internationale Küche
  • Teilnahme an individuellen Trainingsprogrammen
  • Mitarbeit in Projekten
DAS BRINGST DU MIT
  • Hauptschulabschluss, Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife
  • Handwerkliches Geschick und Kreativität
  • Spaß am Kochen
  • Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
  • Eigenständiges und selbstverantwortliches Arbeiten
  • Ausgeprägte Teambereitschaft und hohe Belastbarkeit
WEITERE INFORMATIONEN
  • Start: 1. September
  • Dauer: 3 Jahre
  • Urlaubsanspruch: 30 Tage
  • Vergütung: 1.204 EUR (1. Lehrjahr), 1.315 EUR (2. Lehrjahr), 1.389 EUR (3. Lehrjahr)
  • Berufsschule: Albrecht-Dürer-Schule, Düsseldorf
KONTAKTBei Fragen kontaktiere gerne Ludger Knurr, E-Mail: , Telefon: 0211 797 3171 oder nehme direkt Kontakt mit unseren Azubis & Dual Studierenden auf, die du über unseren Instagram Account @henkelausbildung erreichst.
Bitte nutze nicht diese E-Mail-Adresse für Bewerbungen. Klicke bitte auf den Button „Jetzt bewerben“, um dich zu bewerben. Wir akzeptieren keine Bewerbungen via E-Mail.
INTERESSE?Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich online auf unsere Ausbildungsstellen. Bitte beachte, dass wir einen aktuellen Lebenslauf und die letzten zwei Schulzeugnisse benötigen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ausbildung - Koch 2026 (d/m/w) Arbeitgeber: Henkel AG & Co. KGaA

Als Arbeitgeber in der Betriebsgastronomie bieten wir dir eine spannende Ausbildung zum Koch, in der du nicht nur deine kulinarischen Fähigkeiten entwickeln kannst, sondern auch in einem unterstützenden Team von erfahrenen Fachkräften arbeitest. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir dir durch individuelle Trainingsprogramme und Projekte die Möglichkeit geben, deine beruflichen Kompetenzen kontinuierlich auszubauen. Mit 30 Tagen Urlaub und einer attraktiven Vergütung während deiner Ausbildung schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlen und wachsen kannst.

Henkel AG & Co. KGaA

Kontaktdaten:

Henkel AG & Co. KGaA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung - Koch 2026 (d/m/w) erhalten könnten

Mach mit bei lokalen Veranstaltungen!

In der Gastronomie sind Events wie Food Festivals oder Restaurant-Eröffnungen super Gelegenheiten, um mit Profis in Kontakt zu treten. Bring deine Neugier mit, stell Fragen und lass dich von den Erfahrungen anderer inspirieren. Oft entstehen hier wertvolle Kontakte und sogar Chancen für eine Ausbildung!

Online-Kurse und Communities nutzen

Schau mal nach Online-Kursen und Communities speziell für die Gastronomie. Plattformen wie Facebook-Gruppen oder Kochforen sind goldwert, wenn's darum geht, Tipps zu teilen oder Ausbildungsplätze zu finden. Menschen in diesen Gruppen kennen oft die neuesten Trends und offene Stellen direkt!

Direkt bei Henkel AG & Co. KGaA nachfragen!

Statt nur online nach Ausbildungsplätzen zu suchen, kannst du direkt bei Henkel AG & Co. KGaA anfragen. Viele Restaurants suchen nach motivierten Auszubildenden, und persönlicher Kontakt kann da wirklich den Unterschied machen. Zeig dein Interesse und bring ein paar Fragen mit – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Erstelle ein öffentliches Portfolio!

Zeig, was du kannst! Erstelle ein einfaches Portfolio mit Fotos deiner Gerichte oder Projekten, die du bereits gemacht hast. Nutze Instagram oder eine persönliche Webseite, um deine Leidenschaft zu zeigen. Das macht dich für Betriebe wie Henkel AG & Co. KGaA sichtbar und lässt dich hervorstechen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung - Koch 2026 (d/m/w) mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Kreativität
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Eigenständiges Arbeiten
Praktische Kochfähigkeiten
Kenntnisse der internationalen Küche

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Schau dir die Gastronomiewelt genau an!:Mach dich mit den aktuellsten Trends in der Gastronomie vertraut! Zeige in deiner Bewerbung, dass du weißt, was gerade angesagt ist, sei es in Bezug auf Zutaten, Zubereitung oder Gastro-Konzepte. Das zeigt uns, dass du wirklich Interesse an der Branche hast.

Erfahrungen und Praktika einbinden:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Gastronomie gemacht hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen! Das zeigt, dass du praktische Erfahrungen hast und den Umgang mit Gästen etc. bereits kennst. Zeige, was du gelernt hast und wie du das in deiner Ausbildung anwenden möchtest.

Deine Motivation klar darstellen:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du eine Ausbildung in der Gastronomie machen möchtest. Was zieht dich an? Vielleicht die Möglichkeit, kreativ zu sein oder mit Menschen zu arbeiten? Erzähle uns von deinen Zielen und warum genau Henkel AG & Co. KGaA der richtige Ort dafür ist!

Zeige Teamgeist!:Die Gastronomie lebt von Teamarbeit! In deiner Bewerbung und deinem Lebenslauf solltest du Beispiele nennen, wo du im Team gearbeitet hast oder wie du mit anderen Menschen gut umgehen kannst. Teamplayer sind in diesem Bereich unerlässlich, und wir wollen wissen, dass du dazu gehörst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel AG & Co. KGaA vorbereitet

Küchenkenntnisse zeigen

Da du dich in der Gastronomie bewirbst, bring unbedingt eine kleine Auswahl deiner Kochkünste mit. Bereite ein einfaches Gericht oder ein paar Rezepte vor, um zu zeigen, dass du mit den Grundlagen der Küche vertraut bist. Vielleicht könntest du sogar einen kleinen Löffel deiner Kreationen mitbringen, falls das möglich ist!

Praktische Fähigkeiten unter Beweis stellen

In einem Vorstellungsgespräch für eine Ausbildung in der Gastronomie kann es zu praktischen Tests kommen. Bereite dich darauf vor, dass du möglicherweise in einer simulierten Umgebung arbeitest, bei der du deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln oder im Kundenservice demonstrieren musst. Übe auch, wie man mit Stress umgeht, denn in der Gastronomie geht's oft hektisch zu!

Warum gerade diese Ausbildung?

In deinem Gespräch wirst du wahrscheinlich gefragt, warum du dich für diese Ausbildung bei Henkel AG & Co. KGaA entschieden hast. Überlege dir im Voraus, was dich an der Gastronomie fasziniert und wie Henkel AG & Co. KGaA dir helfen kann, deine Ziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Motivation!

Teamarbeit hervorheben

Teamarbeit ist in der Gastronomie ein absolutes Muss. Bereite ein Beispiel aus der Schule oder einem Praktikum vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Vielleicht hast du ein Projekt oder ein Event organisiert – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!