Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Pflege von SAM-Prozessen und Überwachung des Software-Lebenszyklus.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Software-Asset-Management.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Software-Managements und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Software-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über diese Stelle
Dein Aufgabenfeld:
- Entwicklung und Pflege von SAM-Prozessen, -Richtlinien und -Standards in Übereinstimmung mit internen Richtlinien und bewährten Verfahren der Branche.
- Überwachung des Lebenszyklus von (Software-)Assets, einschließlich Beschaffung, Bereitstellung, Nutzung und Außerbetriebnahme.
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Pflege von Lieferantenbeziehungen und zur Aushandlung von Lizenzbedingungen.
- Überwachung und Analyse von Software‑Nutzungsdaten zur Ermittlung von Optimierungsmöglichkeiten und Kosteneinsparungen.
- Regelmäßige Berichterstattung und Einblicke in den Softwarebestand, den Compliance‑Status und die finanziellen Auswirkungen.
- Sicherstellung der Einhaltung von Software‑Lizenzvereinbarungen und regulatorischen Anforderungen.
- Vorantreiben von Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung innerhalb von SAM‑Prozessen und -Tools.
IT Commercial (Process) Manager (d/m/w) Arbeitgeber: Henkel AG & Co. KGaA
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Mentoring-Programme, während wir gleichzeitig ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen. Unsere zentrale Lage ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem lebendigen Umfeld zu arbeiten, das reich an kulturellen und sozialen Aktivitäten ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Commercial (Process) Manager (d/m/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als du denkst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du SAM-Prozesse optimiert oder Stakeholder-Management betrieben hast. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Halte deine Online-Präsenz aktuell. Achte darauf, dass dein LinkedIn-Profil professionell aussieht und deine Fähigkeiten im Bereich Software-Asset-Management widerspiegelt. Recruiter suchen oft online nach passenden Kandidaten, also mach es ihnen leicht, dich zu finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Commercial (Process) Manager (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und gut zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du bekommst schneller Feedback zu deiner Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel AG & Co. KGaA vorbereitet
✨Verstehe die SAM-Prozesse
Mach dich mit den Software Asset Management (SAM) Prozessen und Richtlinien vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Prozesse verstehst und wie sie zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet oder Lizenzbedingungen verhandelt hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Analysiere Software-Nutzungsdaten
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Software-Nutzungsdaten zu sprechen. Überlege dir, wie du Optimierungsmöglichkeiten identifiziert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Kosteneinsparungen zu erzielen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
