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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Anforderungen für Konsolidierungstools und manage Projekte im Bereich Reporting.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen mit innovativen Lösungen im Finanzbereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzberichterstattung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Accounting, Controlling und Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Über diese Position
Was Sie tun werden:
- Definieren, steuern und koordinieren der buchhalterischen und controllingbezogenen Anforderungen für das Konsolidierungstool SEM-BCS und nachfolgende Anwendungen, z.B. aufgrund neuer IFRS- und/oder Henkel-Standards, Stammdatenpflege.
- Projekte im Bereich Gruppen-Konsolidierung & Reporting-Systeme leiten, einschließlich Budgetkontrolle aus inhaltlicher Perspektive.
- Unterstützung bei der Implementierung von SAP S4 HANA.
- Überwachung und Schnittstelle zu unserer digitalen Geschäftseinheit, um den operativen Status der Konsolidierungssysteme sicherzustellen.
- Verwaltung und Weiterentwicklung des System-Setups in der digitalen Umgebung.
- Als Ansprechpartner für Stakeholder des Gruppenreportings fungieren (Buchhaltung, Controlling, Global Business Solutions (GBS+), externe Berater, Wirtschaftsprüfer).
- Steuerung des End-to-End-Prozesses für den finanziellen Abschluss.
- Koordination der konsolidierungssystembezogenen Upgrades und Fehlerbehebungen (unter Berücksichtigung von eingefrorenen Zonen, Reportingfristen, Auswirkungen auf andere verbundene Tools/Systeme).
- Durchführung gruppenweiter Schulungen für Buchhaltung, Controlling und GBS+.
Manager Group Reporting and Group Systems (d/f/m) Arbeitgeber: Henkel AG & Co. KGaA
Kontaktperson:
Henkel AG & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Group Reporting and Group Systems (d/f/m)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Tipp Nummer 3
Zeig dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte oder Herausforderungen, die das Unternehmen hat, und bringe diese Themen im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit der Firma auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Außerdem kannst du direkt sehen, welche Positionen offen sind und dich unkompliziert bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Group Reporting and Group Systems (d/f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du für uns tun kannst!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beifügst und die Anforderungen im Jobangebot genau beachtest. Ein kleiner Fehler kann einen großen Unterschied machen, also nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Zeige deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du für diese Position brennst! Teile deine Motivation und wie deine Erfahrungen mit unseren Werten und Zielen übereinstimmen. Wir suchen nach Menschen, die wirklich an das glauben, was wir tun.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel AG & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere im Bereich Konsolidierung und Reporting-Systeme.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast. Besonders wichtig sind Erfolge in der Projektleitung und im Umgang mit SAP S4 HANA oder ähnlichen Systemen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein professionelles Auftreten, sowohl in deiner Kleidung als auch in deiner Körpersprache. Sei selbstbewusst, aber bleib authentisch. Ein freundliches Lächeln und Augenkontakt können einen positiven Eindruck hinterlassen.
