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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite vier chemische Produktionsanlagen und optimiere Prozesse für Sicherheit und Effizienz.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Chemiebranche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Produktionsleitung und Kenntnisse in EHS-Standards.
- Andere Informationen: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen für optimale Ergebnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Gesamtverantwortung für vier chemische Produktionsanlagen.
Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Produktionsprozesse und Engpässe mit Fokus auf Sicherheit, Effizienz und Nachhaltigkeit.
Strategische Planung der Produktion und des Personals unter Gewährleistung der Einhaltung von EHS-Standards, Qualitätsanforderungen, Produktivitätszielen und Prinzipien des Lean Shopfloor Managements.
Disziplinarische und technische Führung des Produktionspersonals, einschließlich Entwicklung und Coaching.
Vollständige Budgetverantwortung und Erreichung der wirtschaftlichen Ziele.
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Engineering, Wartung, Qualitätssicherung, Logistik und F&E.
Senior Production Manager (d/f/m) Arbeitgeber: Henkel AG & Co. KGaA
Kontaktperson:
Henkel AG & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Production Manager (d/f/m)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung und Teamführung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Sicherheit und Nachhaltigkeit! Unternehmen suchen nach Führungskräften, die diese Werte teilen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit diese Prinzipien umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Production Manager (d/f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und konkret: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Produktionsprozesse optimiert oder Teams erfolgreich geleitet hast.
EHS-Standards im Fokus: Da Sicherheit und Umweltstandards wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit EHS-Vorgaben eingehalten und gefördert hast. Das zeigt uns, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
Teamführung hervorheben: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der disziplinarischen und technischen Führung von Teams. Wir suchen jemanden, der nicht nur führt, sondern auch entwickelt und coacht – das ist entscheidend für den Erfolg unserer Produktion.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Unterlagen direkt erhalten und schneller bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel AG & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Produktionsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Produktionsprozessen und -techniken vertraut, die in der chemischen Industrie verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Optimierungsmöglichkeiten in der Produktion erkennst und bereit bist, innovative Lösungen vorzuschlagen.
✨EHS-Standards im Fokus
Bereite dich darauf vor, Fragen zu EHS-Standards (Umwelt, Gesundheit und Sicherheit) zu beantworten. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedeutung dieser Standards hast und wie du sicherstellen kannst, dass dein Team diese einhält, während du gleichzeitig die Effizienz steigerst.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der disziplinarischen und technischen Führung zeigen. Erkläre, wie du dein Team entwickelt und gecoacht hast, um sowohl individuelle als auch gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Engineering, Wartung und Qualitätssicherung ist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Produktionsziele zu erreichen.
