Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) Jetzt bewerben
Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Neustadt-Glewe Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
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Henkel Epol

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und koordiniere die Kommunikation zwischen Produktion, Vertrieb und Kunden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen für technische Dienstleistungen in der chemischen Oberflächenbehandlung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie Gesundheitsbudget und Events.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem innovativen Umfeld und bringe deine Ideen aktiv ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein BWL-Studium sowie Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Starte mit einer Prämie von 1.500 EUR und profitiere von einem stabilen, familiengeführten Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Ihre Chance auf eine Führungsposition in einem innovativen Unternehmen!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die Leitung unseres Vertriebsinnendienstes . Nutzen Sie die Gelegenheit, in einem spannenden Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Ihre Ideen einzubringen.

Über das Unternehmen

Wir sind ein international erfolgreiches und führendes Unternehmen für technische Dienstleistungen. Unsere Produktionsstandorte sind Deutschland, Österreich und Ungarn. Wir konzentrieren uns auf die chemische und elektrochemische Oberflächenbehandlung von Edelstahl. Zu unseren KundInnen gehören die renommiertesten Adressen der Halbleiter-, Pharma- und Biotechnologieindustrie. Innovative Technologien, hohe Qualitätsstandards und qualifizierte MitarbeiterInnen sind die Basis unseres Erfolges.

Ihre Aufgaben

  • Sie leiten ein 8-köpfiges, dynamisches Team und sorgen für eine motivierende und zielorientierte Arbeitsatmosphäre.
  • Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie die Kommunikation zwischen Produktion, Vertrieb und Kunde, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.
  • Sie sind verantwortlich für die Einarbeitung und Betreuung unserer kaufmännischen Auszubildenden und Praktikanten und fördern deren Entwicklung.
  • Sie erstellen regelmäßige Reportings und leiten daraus Handlungsempfehlungen auf Grundlage von Auswertungen und Kennzahlen aus dem Unternehmenscontrolling ab.
  • Sie betreuen unsere Schlüsselkunden und übernehmen administrative Tätigkeiten, um eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen.
  • Sie unterstützen den Vertriebsprozess und setzen eigenständig Impulse zur Optimierung und Weiterentwicklung.
  • Sie steuern und optimieren die Prozesse der Auftragsabwicklung und Fertigungsplanung, um Effizienz und Qualität zu steigern.

Was Sie mitbringen

  • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre abgeschlossen.
  • Darüber hinaus haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Führungserfahrung sammeln können.
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Bereich Metall- und Oberflächenbearbeitung mit.
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, sowie eine hohe Kundenorientierung und analytisches Denkvermögen.
  • Ein Ausbilderschein und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Unser Angebot

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und sind bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Worauf Sie sich freuen können:

  • Einen Arbeitsplatz in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen mit Tätigkeitsfeldern in Wachstumsbranchen.
  • Eine Position mit hoher Eigenständigkeit und Verantwortung.
  • Eine Startprämie von 1.500 EUR.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
  • Weitere Mitarbeiter-Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Starter-Bonus, Gesundheitsbudget, Mitarbeiterfeste und Events, Frühstücksbuffet jeden Freitag.

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Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Henkel Epol

Als führendes Unternehmen für technische Dienstleistungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Führungsposition im Vertriebsinnendienst zu arbeiten. Unsere dynamische und motivierende Arbeitsatmosphäre fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch die Ihrer Teammitglieder. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeiter-Benefits und die Chance, in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen tätig zu sein, das in Wachstumsbranchen agiert.
Henkel Epol

Kontaktperson:

Henkel Epol HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Da du ein 8-köpfiges Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Strategien zur Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern klar kommunizieren kannst.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends in der chemischen und elektrochemischen Oberflächenbehandlung. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Optimierung der Prozesse einbringen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu nennen. Da du regelmäßig Reportings erstellen und Handlungsempfehlungen ableiten musst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen mit Kennzahlen und Auswertungen überzeugend darstellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Kundenorientierung
Analytisches Denkvermögen
Teamleitung
Prozessoptimierung
Vertriebserfahrung
Erfahrung in der Auftragsabwicklung
Kenntnisse in der Metall- und Oberflächenbearbeitung
Ausbilderschein
Englischkenntnisse
Motivationsfähigkeit
Reporting und Kennzahlenanalyse
Durchsetzungsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Dienstleistungen. Verstehe die Branche, in der es tätig ist, und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Leitung des Vertriebsinnendienstes wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Metall- und Oberflächenbearbeitung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst und welche Ideen du einbringen möchtest.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel Epol vorbereitest

Bereite dich auf Führungsfragen vor

Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Teamleitung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, insbesondere im Bereich der chemischen und elektrochemischen Oberflächenbehandlung. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle auch die Erstellung von Reportings und die Ableitung von Handlungsempfehlungen umfasst, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du Kennzahlen interpretiert und Entscheidungen getroffen hast.

Kundenorientierung betonen

Die Position erfordert eine hohe Kundenorientierung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Schlüsselkunden gearbeitet hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.

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  • Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

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    48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-12-03

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