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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Engage in strategic pricing and digital transformation within Adhesive Technologies.
- Arbeitgeber: Join Henkel, a global leader in bonding and sealing solutions.
- Mitarbeitervorteile: Flexible hours, hybrid work model, and attractive salary between €1050-2270.
- Andere Informationen: Embrace diversity and bring your unique perspective to our team.
- Warum dieser Job: Kickstart your career with global experience and a supportive intern community.
- Gewünschte Qualifikationen: Business or business informatics student with strong English and digital skills.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1050 - 2270 € pro Monat.
Über diese Position
Schließen Sie sich dem weltweit führenden Anbieter von Klebe-, Dicht- und Funktionsbeschichtungslösungen an und werden Sie Teil des globalen Strategic Marketing-Teams innerhalb der Adhesive Technologies.
Was Sie tun werden:
- Engagement in der strategischen Marketingpriorität strategische Preisgestaltung sowie der digitalen Transformation von Adhesive Technologies
- Beitrag zum Erfolg durch Zusammenarbeit mit den globalen Preisexperten sowie der globalen strategischen Preisgemeinschaft
- Hilfe bei der Definition der Benutzeranforderungen und deren Abstimmung mit den strategischen Geschäftseinheiten, Testen, Entwicklung von Schulungsmaterialien und Durchführung von Schulungen für die Ziellandschaft des Preissystems
- Erfahren Sie Henkel Adhesive Technologies als ersten Schritt zum Aufbau einer langfristigen Karriere bei Henkel
Was Sie zu einem guten Fit macht:
- Student, der die ersten Semester der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher Studiengänge erfolgreich abgeschlossen hat
- Fließende Englischkenntnisse
- Digitale Affinität und gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, Hintergrund in der Prozessentwicklung, Definition von Systemanforderungen, Preisgestaltung ist von Vorteil
- Schnelllerner und gutes Gespür für Kommunikation
- Selbstmotiviert, kreativ, aufgeschlossen mit praktischer Persönlichkeit
- Verfügbarkeit ab Mai 2026
Einige Vorteile, die Sie bei Henkel erwarten:
- Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Stunden, hybrides Arbeitsmodell
- Attraktive Vergütung
- Globale Erfahrung
- Praktikantengemeinschaft
Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt zwischen 1050 € und 2270 €. Der genaue Betrag der Vergütung hängt von der gewünschten Dauer, der Art des Praktikums (freiwillig oder verpflichtend) und vorhandenen Abschlüssen ab.
Bei Henkel kommen wir aus einer breiten Palette von Hintergründen, Perspektiven und Lebenserfahrungen. Wir glauben, dass die Einzigartigkeit aller unserer Mitarbeiter unsere Stärke ist. Werden Sie Teil des Teams und bringen Sie Ihre Einzigartigkeit zu uns!
Wir begrüßen alle Bewerbungen aus verschiedenen Geschlechtern, Herkunft, Kulturen, Religionen, sexuellen Orientierungen, Generationen und Behinderungen. Wenn Sie spezifische Anpassungen oder Änderungen für den Interviewprozess oder Ihren Vor-Ort-Termin benötigen, informieren Sie uns bitte, und wir werden unser Bestes tun, um Ihre Anfragen zu berücksichtigen.
Internship Pricing Process Migration & Change Management Arbeitgeber: Henkel group
Kontaktperson:
Henkel group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internship Pricing Process Migration & Change Management
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach Praktikumsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite auch eigene Fragen vor. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internship Pricing Process Migration & Change Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die kreativ und offen sind, also lass das in deinen Worten durchscheinen!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Betone deine digitalen Fähigkeiten: Da wir im Bereich digitale Transformation arbeiten, ist es wichtig, dass du deine digitalen Affinitäten und Kenntnisse in MS-Office hervorhebst. Zeig uns, wie du diese Tools nutzen kannst, um zum Erfolg beizutragen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert prüfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Henkel und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen mit digitalen Tools und Prozessen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Du könntest auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Antworten zu verfeinern und sicherer aufzutreten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.