Sales Trainee (d/m/w) Consumer Brands
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Henkel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Vertriebswelt kennen und übernehme Verantwortung in verschiedenen Bereichen.
  • Arbeitgeber: Henkel, ein globales Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsprogramme und internationale Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Vertriebsstrategien und arbeite mit einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft und 2-3 Jahre Erfahrung.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams und bring deine Einzigartigkeit ein.

Über diese Stelle Im Sales Traineeprogramm arbeitest du 24 Monate lang in unterschiedlichen Vertriebsbereichen und lernst so die Vielseitigkeit des Bereichs kennen, vom Außendienst über Key Account Management bis hin zu Commercial Excellence Dein Aufgabenfeld Übernimm einen eigenen Vertriebsbezirk im Außendienst nach intensiver Einarbeitung – für 12 Monate. Analysiere Verkaufszahlen und Markttrends und leite daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Arbeite im Key Account Management mit unseren wichtigsten Kund:innen und entwickle individuelle Lösungen. Unterstütze zentrale Vertriebsbereiche wie Category Management oder Trade Marketing und gestalte innovative Vertriebsstrategien aktiv mit. Profitiere von der Begleitung durch einen persönlichen Mentor, der dich gezielt auf deine Karriere im Unternehmen vorbereitet. Arbeite in einem hochmotivierten und erfahrenen Vertriebsteam sowie eng mit Fachabteilungen wie Marketing, Finanz und Customer Service zusammen. Warum sollten wir dich einstellen Bachelor- oder Masterabschluss in der Betriebswirtschaft mit Vertriebsfokus idealerweise Branchenkenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel 2-3 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in einem FMCG-Unternehmen oder Lebensmitteleinzelhandel Deine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit unterstützt Dich dabei mit qualifizierten, betriebswirtschaftlichen Argumenten sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einstellen Deine engagierte Arbeitsweise zeichnet sich durch Eigeninitiative und den Willen, Dinge anzupacken und umzusetzen aus Bundesweite Flexibilität und Mobilität (bis zu 12 Monate Reisen im Rahmen des Programms) Ausgezeichnete Kommunikations- und Schreibfähigkeiten in Deutsch und Englisch Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen, und ortsunabhängigem Arbeiten für bis zu 30 Tage pro Jahr Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien Betriebliche Altersversorgung zu 100% von Henkel finanziert Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA Pflegezusatzversicherung CareFlex Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung. Falls du während des Bewerbungsprozesses oder deinem Interview vor Ort Unterstützung benötigst, teile uns dies bitte mit, und wir werden unser Bestes tun, um deiner Anfrage gerecht zu werden. #J-18808-Ljbffr

Sales Trainee (d/m/w) Consumer Brands Arbeitgeber: Henkel

Henkel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Sales Trainee (d/m/w) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem persönlichen Mentor und vielfältigen nationalen sowie internationalen Entwicklungsmöglichkeiten fördert Henkel deine Karriere aktiv. Die Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und Einzigartigkeit, was zu einem inspirierenden Arbeitsklima beiträgt, in dem du deine Ideen einbringen und umsetzen kannst.
Henkel

Kontaktperson:

Henkel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Trainee (d/m/w) Consumer Brands

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Vielseitigkeit des Sales Traineeprogramms verstehst.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Wenn du Verkaufszahlen oder Projekte hast, die du geleitet hast, bringe diese ins Gespräch. Zahlen und konkrete Ergebnisse beeindrucken immer!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Trainee (d/m/w) Consumer Brands

Vertriebskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Flexibilität
Projektmanagement
Key Account Management
Handlungsempfehlungen ableiten
Kundenorientierung
Engagement
Betriebswirtschaftliches Wissen
Innovative Vertriebsstrategien entwickeln

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung zum Ausdruck zu bringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder in verwandten Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unser Team passen könntest.

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends im Lebensmitteleinzelhandel vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen, die Unternehmen in dieser Branche betreffen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Branchenkenntnisse eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Sales Trainee zu untermauern.

Zeige Eigeninitiative

Sei bereit, eigene Ideen und Vorschläge einzubringen, wie du zur Entwicklung innovativer Vertriebsstrategien beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deinen Willen, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.

Frage nach dem Mentor-Programm

Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Mentoring-Programm zu erfahren. Zeige Interesse daran, wie du von einem persönlichen Mentor profitieren kannst, um deine Karriereziele zu erreichen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert bist.

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