Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsprogramm und setze hohe Standards in der Produktion um.
- Unternehmen: Henkel, ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und umfassende Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Vielfältige internationale Wachstumschancen und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität in der Produktion und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Bachelor/Master in Qualitäts- oder technischen Bereichen und 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über diese Position
Was Sie tun werden:
- Implementierung der Henkel-Qualitätsstandards und der besten Branchenpraktiken im täglichen Betrieb des Produktionswerks
- Leitung des Standortqualitätsprogramms
- Direkte Führung des Standortqualitätsteams
- Indirekte Führung über den Standort durch konsistente Implementierung des Qualitätsprogramms
- Setzen hoher Standards und Durchsetzung der Implementierungen
- Verwaltung und kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems (QMS) gemäß ISO, GMP und unternehmensspezifischen Anforderungen
- Analyse qualitätsbezogener KPIs und Nutzung von Daten zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen durch strukturierte Ursachenanalyse
- Streben nach kontinuierlicher Verbesserung: Digitalisierung, Kontakt zu aktuellen Best Practices, Selbstentwicklung und fortlaufende Entwicklung des Plant-Teams
Was Sie zu einem guten Fit macht:
- Bachelor-/Master-Abschluss in Qualitäts- oder technischen Bereichen
- 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer Führungsposition im Bereich Qualität in der Produktion
- Starke Führungs- und Zusammenarbeitfähigkeiten
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Einige Vorteile bei Henkel:
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit flexiblen Stunden, hybrides Arbeitsmodell und die Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr von überall aus zu arbeiten
- Diverse nationale und internationale Wachstumschancen
- Globale Gesundheitsstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
- Geschlechtsneutrale Elternzeit von mindestens 8 Wochen
- Mitarbeiteraktienplan mit freiwilliger Investition und Henkel-Matching-Aktien
- Betriebliche Altersvorsorge, 100% finanziert von Henkel
- MEGA-Präventivkrankenversicherung
- CareFlex-Zusatzkrankenversicherung
- Mobilitätsangebot: Mein Henkel-Bike und Jobticket
Bei Henkel kommen wir aus einer breiten Palette von Hintergründen, Perspektiven und Lebenserfahrungen. Wir glauben, dass die Einzigartigkeit aller unserer Mitarbeiter unsere Stärke ist. Werden Sie Teil des Teams und bringen Sie Ihre Einzigartigkeit ein! Wir begrüßen alle Bewerbungen aus verschiedenen Geschlechtern, Herkunft, Kulturen, Religionen, sexuellen Orientierungen, Generationen und mit Behinderungen. Wenn Sie spezifische Anpassungen oder Änderungen für den Interviewprozess oder Ihren Vor-Ort-Termin benötigen, informieren Sie uns bitte, und wir werden unser Bestes tun, um Ihre Anfragen zu berücksichtigen.
Site Quality Leader (d/f/m) Arbeitgeber: Henkel
Henkel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Süddeutschland ein flexibles Arbeitsmodell mit hybriden Arbeitsformen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während umfassende Gesundheits- und Altersvorsorgeprogramme sowie ein Aktienkaufplan die finanzielle Sicherheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und deine Karriere durch spannende Projekte im technischen Vertrieb voranzutreiben.
