Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate das Management in rechtlichen Fragen und sorge für Compliance im Unternehmen.
- Unternehmen: Moderne, mittelständische Pharmafirma mit über 300 Mitarbeitern.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Homeoffice und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationaler Zusammenarbeit und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Kultur und habe direkten Einfluss auf das Unternehmenswachstum.
- Qualifikationen: Master in Recht und 4-5 Jahre Erfahrung in der Pharma- oder Gesundheitsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
HENNIG ARZNEIMITTEL, headquartered in Flörsheim am Main, is a modern, medium-sized pharmaceutical company with over 300 employees and part of the Italian family‑owned Final Group.
To strengthen our team, we are looking for an employee (m/f/div) for the position of
Legal & Compliance Officer / Specialist (m/f/d) .
Job overview
The Legal & Compliance Officer / Specialist serves as a trusted business partner to management and internal stakeholders, providing legal guidance and ensuring that business activities are conducted in compliance with applicable laws, regulations, industry standards and internal policies.
The role supports the development of a strong governance and compliance culture while enabling sustainable business growth.
Key Responsibilities
- Provide day‑to‑day legal and compliance advice to executive management and all functions (Production, Quality, Regulatory Affairs, HR, Commercial and Business Development, Finance, etc.).
- Draft, review and support the negotiation of commercial agreements, including NDAs, licensing, supply, distribution, developing, service and manufacturing agreements and other legal documents.
- Monitor applicable laws, regulations and industry standards, assessing their impact on the company’s business activities.
- Develop, implement and continuously improve legal, compliance and corporate governance policies and procedures and internal controls.
- Ensure compliance with applicable pharmaceutical and healthcare regulations, including pharmaceutical advertising, interactions with healthcare professionals and healthcare organisations, anti‑bribery and anti‑corruption requirements, data protection regulations and relevant industry codes.
- Develop and execute compliance monitoring activities, compliance audits and risk assessments, ensuring appropriate corrective and preventive actions where required.
- Promote a strong culture of integrity and compliance through training, communication and awareness initiatives across the organization.
- Manage intellectual property matters, legal documentation systems and contract lifecycle management.
- Coordinate litigation, disputes and external legal counsel as required and act as the primary interface to the Holding’s Legal & Compliance function.
Your Profile
- Master’s degree in Law or equivalent legal qualification.
- 4–5 years of professional experience in Legal and Compliance within the pharmaceutical, healthcare or another highly regulated industry.
- Solid understanding of pharmaceutical regulations, healthcare compliance requirements, data protection laws and corporate governance principles.
- Strong commercial mindset with the ability to provide pragmatic, solution‑oriented legal advice while effectively managing legal and compliance risks.
- High level of integrity, independence, sound judgement and professional credibility.
- Excellent knowledge of English and German, both written and spoken, Italian is an advantage.
- Strong analytical, organisational and problem‑solving skills with a high level of attention to detail.
- Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to work effectively across functions and management levels.
- Experience working in an international and cross‑functional environment is preferred.
What we offer
- A truly strategic leadership role with high visibility and direct impact on company growth.
- Close collaboration with an international group structure (Italian parent company).
- Entrepreneurial environment with significant scope for shaping the function and processes.
- Competitive compensation package including performance‑based incentives.
- Up to 2 days of remote work per week.
- #J-18808-Ljbffr
Kontaktdaten:
HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal & Compliance Officer / Specialist (m/f/d) erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal & Compliance Officer / Specialist (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HENNIG ARZNEIMITTEL GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.