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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die technische Ansprechperson fĂĽr Pneumatik und elektrische Systeme.
- Arbeitgeber: Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen mit kollegialem Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche attraktive Benefits.
- Andere Informationen: Umfassende Einschulung und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 45000 € pro Jahr.
Technisches Know-how trifft auf Kommunikationsstärke. Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich industrieller Automation mit pneumatischen und elektrischen Systemen und mit Perspektive auf erweiterte Verantwortung im Produktbereich suchen wir eine:n Techniker:in.
Deine Aufgaben
- Sei die zentrale technische Ansprechperson fĂĽr Anfragen im Bereich Pneumatik und elektrische Systeme.
- Betreue unsere Kund:innen telefonisch und fallweise direkt vor Ort.
- Erstelle, kalkuliere und verfolge Angebote eigenständig.
- Klär technische Details mit unseren Lieferpartnern und arbeite eng mit deinem Team zusammen.
- Bringe dein technisches Know-how bei der Auswahl und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios ein.
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Lehre, Fachschule oder HTL in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik o. Ă„.).
- Fundiertes technisches Verständnis – idealerweise im Bereich Pneumatik – oder die Bereitschaft, dich rasch einzuarbeiten.
- Hohe Lösungsorientierung und Freude daran, technische Herausforderungen zu meistern.
- Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten im Kontakt mit Kund:innen und Lieferpartnern.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse fĂĽr technische Abstimmungen.
Wir bieten dir
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden Familienunternehmen.
- Vielfältige Aufgabenstellungen und ein kollegiales Betriebsklima.
- Umfassende Einschulung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Je 1/2 Tag Geburtstags-, Weihnachts- und Silvesterurlaub.
- Viele weitere attraktive Benefits (Fitness- und Sportangebote, interne Events etc.).
Das Mindestentgelt gemäß Kollektivvertrag beträgt 42.000 EUR brutto jährlich. Theoretische und praktische Vorkenntnisse honorieren wir mit einer Überzahlung.
Standort: HENNLICH GmbH, Wiesenharterstraße 134, 4774 St. Marienkirchen bei Schärding, Österreich.
Kontakt: Anna Hohenberger, MSc, Leitung Recruiting & People Operations.
Techniker:in (M/W/X) Arbeitgeber: HENNLICH GmbH
Kontaktperson:
HENNLICH GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker:in (M/W/X)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Techniker:in bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein technisches Know-how! Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Bereich Pneumatik und elektrische Systeme unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Kommunikation ist der Schlüssel! Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Das wird dir helfen, sowohl im Gespräch mit dem Team als auch im Kontakt mit Kund:innen zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für technische Herausforderungen zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker:in (M/W/X)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Techniker:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technisches Know-how betonen: Da wir jemanden mit technischem Verständnis suchen, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorheben. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst!
Beispiele einfügen: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Können.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HENNLICH GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Pneumatik und elektrische Systeme vor dem Interview auffrischst. Lies aktuelle Artikel oder schaue dir Videos an, um auf dem neuesten Stand zu sein. So kannst du im Gespräch kompetent auftreten und Fragen souverän beantworten.
✨Kommunikationsfähigkeiten trainieren
Übe, technische Informationen klar und verständlich zu kommunizieren. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Familie, in denen du komplexe technische Konzepte erklärst. Dies hilft dir, deine Kommunikationsstärke zu zeigen und Missverständnisse zu vermeiden.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige gezielte Fragen fĂĽr das Interview vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Bereich der industriellen Automation oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und professionell aufzutreten. Kleide dich angemessen und achte auf deine Körpersprache. Ein fester Händedruck und Blickkontakt können einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Kommunikationsstärke unterstreichen.