Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische und kaufmännische Bearbeitung von Objektanfragen und Projekten.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 160 Jahren Erfahrung und starkem Team.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Individuelle Einarbeitung und umfassende Schulungsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an abwechslungsreichen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Vertrieb oder technischer Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Vollzeit
Konrad-Adenauer-Allee 100, 53721 Siegburg
Mit Berufserfahrung
06.05.26
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Henrich ist ein Familienunternehmen mit mehr als 160 Jahren Erfahrung und traditionellen Stärken wie Loyalität zum Kunden, hohe Fachkompetenz, ein breites Sortiment, die Produktqualität zu fairen Preisen und hohe Liefertreue. Seit den 90er-Jahren gehört das Unternehmen der Familie Fink-Stauf. Die Geschichte von Henrich begann 1863 mit der Gründung durch den Steinmetz Reinhard Henrich. Seitdem hat sich das Unternehmen stetig weiterentwickelt und erweitert. Heute ist Henrich mit elf Standorten und einem starken Team von über 400 Mitarbeitenden einer der führenden Baustoffhändler in der Rhein-Mosel-Region.
Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich moderne Bauelemente – Objektgeschäft/Profi-Kunden für unseren Standort in Siegburg. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, welches Sie im Rahmen einer individuellen Einarbeitung im Team Henrich unterstützt!
Ihr Aufgabenbereich:
- Technische und kaufmännische Bearbeitung von Objektanfragen, Ausschreibungen und Projekten (Angebotserstellung, Kalkulation und Nachverfolgung, Auftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklung etc.)
- Betreuung und Beratung unserer Profi- und Objektkunden im Bereich moderne Bauelemente
- Kommunikation sowie Abstimmung mit Architekten, Bauleitern, Lieferanten und internen Fachabteilungen
Benefits für unser Team Henrich:
- 30 Urlaubstage und 1 Brauchtumstag (Rosenmontag) sowie Urlaubsgeld
- Bis zu 5 Flexi-Tage zum Ausgleich von Überstunden
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Kurze Wege, starke Teams und abwechslungsreiche Projekte
- Henrich Welcome Days und eine strukturierte Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und umfassende Versicherungsprogramme
- Corporate Benefits: Ein Vorteilsportal mit vielen attraktiven Angeboten von starken Marken aus allen Lebensbereichen
- Klischee-Kiste: Allnet Obst- und Gemüseflat und für unsere Kaffeeliebhaber: Hier gibt's den besten 'Bohnen'-Bonus – kostenloser Kaffee für alle, die das 'Schäumen' lieben!
- Gesundheitsangebote, JobRad, Fitness- Ernährungschecks
- PEP: Unser Personalentwicklungsprogramm mit einem umfassenden Schulungsangebot
- Moderne Arbeitsplätze mit technisch sehr guter Ausstattung
- Team-Events und wertschätzende Unternehmenskultur
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche (handwerklich-technische) Ausbildung
- Berufserfahrung im Vertrieb, Objektgeschäft oder in der technischen Beratung
- Gute Produktkenntnisse im Bereich Bauelemente (z.B. Türen, Tore, Fenster)
- Sicheres Auftreten gegenüber Architekten, Planern und Bauträgern
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit, Neugierde und Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab!
Packen wir’s an – Komm ins Team Henrich!
Haben wir Ihre Neugier an einem Arbeiten bei Henrich geweckt? Dann wird es Zeit für ein Kennenlernen! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zu der Stellenausschreibung oder dem Bewerbungsprozess, melden Sie sich gerne bei Frau Rossol unter 02241/ 121-127. Sie bringen die Anforderungen nicht zu 100% mit, aber Interesse, Neugier und Lernbereitschaft für die Position? Kein Problem - Mut zur Lücke! Unser Team Henrich unterstützt Sie mit einer individuellen Einarbeitung und fachspezifischen Schulungen!
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich moderne Bauelemente - Objektgeschäft/Profi-Kunden Arbeitgeber: Henrich Baustoffzentrum GmbH
Henrich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Gesundheitsangebote. Mit einer individuellen Einarbeitung und einem umfassenden Personalentwicklungsprogramm fördert das Unternehmen aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter und sorgt für ein engagiertes Team, das in einem modernen Arbeitsumfeld zusammenarbeitet.
Kontaktdaten:
Henrich Baustoffzentrum GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich moderne Bauelemente - Objektgeschäft/Profi-Kunden erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Henrich und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du Interesse an der Firma hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für moderne Bauelemente zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich moderne Bauelemente - Objektgeschäft/Profi-Kunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du mit Kunden umgehst oder Projekte erfolgreich bearbeitest.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer Auftritt macht einen guten ersten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henrich Baustoffzentrum GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Henrich und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Vertrieb oder in der technischen Beratung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Einarbeitungsprozessen oder den Herausforderungen im Objektgeschäft sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Ein sicheres Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
