Online-Marketing-Manager

Online-Marketing-Manager

Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende digitale Marketing-Projekte und entwickle maßgeschneiderte Strategien.
  • Arbeitgeber: Netzdenke ist ein kreatives Team, das Unternehmen im digitalen Marketing unterstützt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Deutschlandticket, entspannte Arbeitsatmosphäre und Bürohunde.
  • Warum dieser Job: Wachse mit uns in einem dynamischen Umfeld und arbeite an vielseitigen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL, Marketing oder Kommunikation und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives Büro im Herzen von Hannover.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Stellenbeschreibung

Du brennst für Online-Marketing und hast außerdem ein Händchen für Kommunikation und Koordination von Projekten? Du bist eher Rampensau als Mauerblümchen und hast richtig Lust, Verantwortung zu übernehmen und mit uns gemeinsam zu wachsen? Dann lies auf jeden Fall weiter!

Als Online-Marketing-Manager bei Netzdenke erwarten dich unter anderem diese spannenden Aufgaben:

  • eigenverantwortliches Management digitaler Marketing-Projekte
  • enge Zusammenarbeit mit Spezialisten aus den Bereichen SEO, Paid Media, E-Mail-Marketing und Social Media
  • Erarbeitung maßgeschneiderter Strategien, die unsere Kunden nach vorne bringen
  • Analyse und Weiterentwicklung von Online-Marketing-Maßnahmen
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen inkl. Präsentationen
  • Überwachung und Controlling von Projektzielen anhand entsprechender KPIs
  • Ermittlung von Zielgruppen / Erstellung von Personas
  • Entwicklung von Maßnahmen und Kampagnen entlang der Customer Journey
  • Erstellung von Reportings
  • Durchführung von Markt- und Mitbewerberanalysen

Für diese Tätigkeiten bringst du idealerweise folgende Voraussetzungen mit:

  • abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Medien oder Kommunikation
  • mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen Analytics- und Reportingtools
  • deine Arbeitsweise ist logisch und strukturiert
  • du kannst trockene Zahlen, Daten und Fakten in spannende Präsentationen verwandeln
  • verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Kommunikatives Handling von Team, Kunden/Stakeholdern
  • Flexibilität, jeder Tag wird anders
  • du beherrschst das OM-Vokabular aus dem Effeff

Nice to have sind außerdem:

  • Kenntnisse in Google Ads / Meta Ads / Linkedin Ads
  • Kenntnisse in Tracking / Analytics
  • Kenntnisse in Reporting Tools (Google Looker Studio)

Was dich dafür bei uns erwartet:

  • eine langfristige Perspektive mit unbefristeter Festanstellung
  • dein neues Lieblingsteam :)
  • das Arbeiten mit und für namhafte Kunden
  • spannende und vielseitige Projekte
  • unkomplizierten Umgang miteinander und eine entspannte Arbeitsatmosphäre
  • flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
  • ein Deutschlandticket als Job-Ticket mit Fahrkostenzuschuss
  • gemütlich-nerdige Büroräume inkl. Kicker- und Billardtisch
  • ein Arbeitsgerät nach Wahl
  • Bürohunde als Feelgood-Manager zum Flauschen und Liebhaben

Anforderungen an den Bewerber

  • Berufserfahrung: Mit Berufserfahrung
  • Fahrzeug erforderlich: Nein
  • Reise-/Montagebereitschaft: Nicht erforderlich
  • Führungsverantwortung: Nicht erforderlich

Arbeitsorte

Sedanstr. 35, 30161 Hannover

Arbeitgeber

Henrik Hahn und Chris Herden netzdenke GbR

Wir sind ein sympathisches, buntes Team, welches sich zur Aufgabe gemacht hat, Unternehmen Schritt für Schritt in der digitalen Welt des Marketings zu begleiten. Erfahren, leidenschaftlich, digital agil und kreativ stehen wir unseren Kunden vom ersten Konzept einer neuen Website, über die operative Durchführung von Online-Marketing-Maßnahmen, bis hin zur Realisierung ihrer Ziele an der Seite und geben ihnen einen weiten Blick über den Tellerrand. Wir bieten Know-How und Strategien in Bereichen wie SEO / SEA / Webanalytics, sowie Konzeption und Entwicklung zeitgemäßer Websites und Applikationen. Unser Büro ist im Herzen Hannovers an der Lister Meile und bietet viel Platz für Kreativität.

Firmenadresse

Sedanstr. 35, 30161 Hannover

Betriebsgröße

zwischen 6 und 50

Online-Marketing-Manager Arbeitgeber: Henrik Hahn Und Chris Herden Netzdenke Gbr

Netzdenke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Online-Marketing-Manager in Hannover eine langfristige Perspektive mit unbefristeter Festanstellung bietet. Du wirst Teil eines sympathischen und kreativen Teams, das flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur pflegt, während du spannende Projekte für namhafte Kunden bearbeitest. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie ein Deutschlandticket, gemütliche Büroräume mit Kicker und Billardtisch sowie die Möglichkeit, mit Bürohunden zu arbeiten, die für eine entspannte Atmosphäre sorgen.
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Kontaktperson:

Henrik Hahn Und Chris Herden Netzdenke Gbr HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Online-Marketing-Manager

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei netzdenke herstellen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für Online-Marketing! Besuche relevante Webinare, Workshops oder Konferenzen und teile deine Erfahrungen in sozialen Medien. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, dich als Experten in deinem Bereich zu positionieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du aktuelle Trends und Entwicklungen im Online-Marketing recherchierst. Sei bereit, über spezifische Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei KPIs überwacht und analysiert hast.

Tip Nummer 4

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern von netzdenke zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Projekten, an denen sie arbeiten. Dies kann dir helfen, einen besseren Eindruck von der Firma zu bekommen und dich auf das Gespräch vorzubereiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online-Marketing-Manager

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in SEO
Kenntnisse in Paid Media
Kenntnisse in E-Mail-Marketing
Kenntnisse in Social Media
Erfahrung mit Analytics- und Reportingtools
Präsentationsfähigkeiten
Flexibilität
Zielgruppenanalyse
Erstellung von Personas
Entwicklung von Marketingstrategien
Kenntnisse in Google Ads
Kenntnisse in Meta Ads
Kenntnisse in LinkedIn Ads
Kenntnisse in Google Looker Studio

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über netzdenke GbR. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Online-Marketing-Manager wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SEO, Paid Media und Reporting-Tools.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Online-Marketing und deine Kommunikationsfähigkeiten darstellst. Zeige auf, wie du Verantwortung übernehmen und zum Wachstum des Unternehmens beitragen möchtest.

Präsentation deiner Erfolge: Bereite Beispiele für erfolgreiche Marketingprojekte vor, an denen du gearbeitet hast. Beschreibe die Strategien, die du entwickelt hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein analytisches Denken.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henrik Hahn Und Chris Herden Netzdenke Gbr vorbereitest

Bereite dich auf die Präsentation vor

Da du in der Position des Online-Marketing-Managers auch Präsentationen halten wirst, solltest du dir im Vorfeld Gedanken über deine Präsentationsfähigkeiten machen. Übe, trockene Zahlen und Daten in spannende Geschichten zu verwandeln, um dein Publikum zu fesseln.

Kenntnisse über aktuelle Trends

Informiere dich über die neuesten Trends im Online-Marketing, insbesondere in den Bereichen SEO, Paid Media und Social Media. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den aktuellen Entwicklungen Schritt hältst.

Verstehe die Zielgruppe

Sei bereit, über die Erstellung von Personas und die Ermittlung von Zielgruppen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Konzepte in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Erfahrungen zu untermauern.

Fragen stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit im Team, die Art der Kunden oder die Herausforderungen im Online-Marketing beziehen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

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