Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung Instandhaltung und sorge für einen reibungslosen Produktionsablauf.
- Arbeitgeber: HenterPersonal – ein flexibles und wertschätzendes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Gehalt ab 50.000 €, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Wir begrüßen alle Menschen, unabhängig von Herkunft oder Geschlecht.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der mechanischen Instandhaltung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Gehalt ab 50.000 € je nach Erfahrung
- Wochenende frei: feste Arbeitszeiten in Tagschicht von Montag bis Freitag in Engelskirchen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- bis zu 30 Tage Urlaub
Ihre Aufgaben – gestalten Sie aktiv mit:
- Unterstützung der Leitung Instandhaltung im operativen Tagesgeschäft
- Planung und Steuerung von Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Sicherstellung eines störungsfreien Produktionsablaufs
- Mitarbeit bei Optimierungen, Modernisierungen und technischen Verbesserungsprojekten im Produktionsumfeld
- Durchführung mechanischer Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten im laufenden Betrieb
- Koordination von Ersatzteilen, Materialbedarf und Unterstützung bei der Budgetplanung
- Analyse von Störungen, Ableitung geeigneter Maßnahmen und nachhaltige Fehlerbehebung
- Fachliche Unterstützung sowie Motivation eines kleinen Instandhaltungsteams
- Einhaltung und Umsetzung geltender Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien
Ihr Profil - so passen Sie perfekt zu uns:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Industriemechaniker, Mechatroniker
- Weiterbildung zum Meister oder Techniker wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung in der mechanischen Instandhaltung innerhalb eines produzierenden Unternehmens
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Spritzguss- oder Drucktechnik
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik, Pneumatik sowie allgemeiner Maschinen- und Antriebstechnik
- Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder stellvertretenden Teamleitung von Vorteil
Ihr nächster Schritt:
HenterPersonal #angenehmanders Persönlich, wertschätzend und flexibel – wir verbinden Menschen mit Jobs, die wirklich passen.
HenterPersonal Gummersbach GmbH & Co. KG Kölner Str. 5 · 51645 Gummersbach
📞 02261 / 979 628 0 · 📧 jobs@henterpersonal.de ·🌐 www.henterpersonal.de
Bei uns sind alle Menschen willkommen – egal welcher Herkunft, welches Alter oder welches Geschlecht.
Wir bieten Jobs in Vollzeit und Teilzeit für: Stellvertretender Leiter Instandhaltung, Teamleiter / stellv. Leiter Instandhaltung, Deputy Maintenance Manager / Stellvertretender Leiter Instandhaltung, Industriemeister / Techniker als stellvertretender Leiter Instandhaltung, Stellvertretende Leitung Instandhaltung & Betriebstechnik, Schichtleiter / stellvertretender Abteilungsleiter Instandhaltung, Koordinator Instandhaltung mit Perspektive Teamleitung, Senior Instandhalter / stellvertretender Leiter Instandhaltung, Leiter mechanische Instandhaltung Stellvertretung, Maintenance Supervisor / stellvertretender Leiter Instandhaltung.
Stellvertretender Leiter Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: HenterPersonal Gummersbach & Co. KG
Kontaktperson:
HenterPersonal Gummersbach & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Leiter Instandhaltung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellenangeboten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Herausforderungen meistern kannst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Leiter Instandhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im Gespräch reden würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HenterPersonal Gummersbach & Co. KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik, Pneumatik und Maschinenbau gut im Kopf hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Führungskompetenzen betonen
Wenn du bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team motiviert oder unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich ein guter Fit für die Position bist.
✨Optimierungsprojekte vorstellen
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte zu sprechen, bei denen du Optimierungen oder technische Verbesserungen umgesetzt hast. Zeige auf, wie deine Maßnahmen zu einem störungsfreien Produktionsablauf beigetragen haben und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Instandhaltung oder zu zukünftigen Projekten sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.