Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Behinderungen und gestalte ihren Alltag aktiv mit.
- Unternehmen: Hephata Diakonie - ein Ort, wo Arbeit Sinn macht.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit über 3.500 Kolleg*innen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und erlebe erfüllende Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Erziehung und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3261 - 4285 € pro Monat.
Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn. Sie möchten Menschen mit geistigen und/oder körperlicher Behinderung begleiten und setzen sich dabei für ein Höchstmaß an Gleichberechtigung, Selbstbestimmung und Teilhabe in der Gesellschaft ein? Eine eigenverantwortliche Lebensführung und Zukunftsgestaltung der bei uns lebenden Menschen ist Ihr Ziel? Dann ist unsere Stelle im Betreuungsdienst unseres Wohnverbunds Wiegelsweg genau das Richtige für Sie!
**Einsatzort:** Schwalmstadt, Wohnverbund Wiegelsweg
**Arbeitszeit:** 25-39 Stunden
**Start:** schnellstmöglich
## Darum geht's - Ihre Aufgaben
- Umsetzung der vereinbarten Teilhabeziele
- Personenzentrierte Organisation des Alltags inklusive pflegerischer Leistungen
- Unterstützung bei der Erstellung von persönlichen Zukunftsplanungen
- Mitarbeit und eigenständige Vorbereitung des gültigen Instruments der Bedarfsermittlung
- Anlage, Aktualisierung, Anpassung und Überprüfung der personenzentrierten Teilhabeleistungen in der aktuellen Dokumentation
- Aktive Mitgestaltung des Sozialraums/Sozialraumorientierung (Ressourcen nutzen, Teilhabe ermöglichen)
- Vorgabe der definierten Gesundheitsvorsorge einschließlich deren Durchführung sowie die Kontrolle und ggf. Anpassung der Vorgaben
- Medikamentenmanagement analog der aktuell gültigen Vorgaben
- Mitwirkung in der Dienstplangestaltung unter Beachtung der dienstrechtlichen Vorgaben
Die Dienstzeit ist im Schichtdienst organisiert. Die Arbeitszeiten sind im:
- Frühdienst von ca. 6 bis 13.30 Uhr (am Wochenende ab 8 Uhr)
- Spätdienst von ca. 13 bis 21 Uhr oder ca. 15 oder 21:30 Uhr
- Zwischendienst von ca. 10 bis 18 Uhr
Außerdem sind ggf. Nachtbereitschaften und Rufbereitschaften möglich.
## Das bringen Sie mit - Ihr Profil
- Sie bringen eine abgeschlossene 1- oder 3-jährige pädagogische oder pflegerische Ausbildung mit, zum Beispiel als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft, Altenpflegehelfer*in oder Krankenpflegehelfer*in
- Kommunikationsfähigkeit und Selbstmanagement gehören zu Ihren Stärken
- Problemlösungskompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
- Sie sind dazu bereit, auf Augenhöhe den Alltag gemeinsam mit dem Klienten zu gestalten
- Personenzentrierte Haltung, Wertschätzung und Empathie sind im alltäglichen Miteinander zu erwarten
- Führerschein Klasse B
## Unser Angebot - Ihre Vorteile
- Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung nach Entgeltgruppe 5 oder 7 (je nach Qualifikation) der Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR.KW), was bei 39 Stunden (Vollzeit) einer Vergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 3.261 Euro und 3.763 Euro (EG 5) bzw. zwischen 3.712 Euro und 4.285 Euro (EG 7) brutto pro Monat entspricht
- Eine Betreuungsdienstzulage in Höhe von 170 Euro brutto/Monat (in Teilzeit anteilig)
- Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, in Teilzeit anteilig)
- Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR.KW)
- 30 Tage Erholungsurlaub/Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester sowie den Reformationstag als arbeitsfreien Tag
- 6,6 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Fortlaufende Fachberatung und Supervision sowie individuelle und gezielte Weiterbildungen
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Nachtdienst
- JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
- Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata“
## Wir gestalten die Zukunft des Sozialen
Zum Wohnangebot Wiegelsweg gehören zwei Häuser, in denen jeweils 22 Menschen mit Behinderung zusammen wohnen können. Ebenso bieten wir Menschen im Rahmen von aufsuchenden Hilfen die Möglichkeit, durch uns in ihrem Alltag begleitet zu werden. Die Häuser haben jeweils drei Etagen mit verschiedenen Wohnmöglichkeiten. In den Häusern gibt es auch insgesamt sechs Apartments. Dort leben jeweils zwei Personen zusammen, teilweise als Paare, teilweise um sich auf ein Leben im Betreuten Wohnen vorzubereiten. Wir bieten Unterstützung dabei, ein selbstorganisiertes und selbstbestimmtes Leben zu führen.
Assistenz und Unterstützung beim Arbeiten, Leben und Wohnen in einer inklusiven Gesellschaft: Unser Geschäftsbereich Soziale Teilhabe hat in Schwalmstadt zwei Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM) mit mehr als 520 Plätzen in den Arbeitsfeldern Industrie-Montage, Technische Fertigung, Anhängerbau, Hauswirtschaft, Garten- und Landschaftsbau sowie in den Tagesförderstätten. In unseren Wohngemeinschaften in Hessen leben fast 700 Menschen mit Behinderungen. Hinzu kommen mehr als 150 Plätze im Betreuten Wohnen. Weitere 180 Menschen werden zu Hause unterstützt.
## Ihr Weg zur Hephata Diakonie
Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: **Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn**.
**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!**
**Ihr Ansprechpartner:** Alexandra Hofmann, Recruiting, Tel. 06691 18-1015 oder 18-1818
„Die Organisation des Alltags von und mit Klient*innen ist für mich als Pflegefachkraft die Hauptaufgabe.“ Artur Schaller, Pflegefachkraft in einem Wohnverbund für Menschen mit Behinderung
Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft, Kranken- oder A... Arbeitgeber: Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V.
Hephata ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter*innen fördert. In einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld in Schwalmstadt haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines inklusiven Lebens für Menschen mit Behinderungen mitzuwirken und dabei Ihre eigenen Ideen einzubringen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung, Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
Kontaktdaten:
Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft, Kranken- oder A... erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei Hephata anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse. Das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Hephata arbeitet oder dort war. Lass dir Tipps geben oder sogar eine persönliche Empfehlung ausstellen. Das kann dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission von Hephata. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu zeigen – das zählt doppelt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft, Kranken- oder A... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Menschen mit Behinderungen zu unterstützen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Pflege oder Betreuung gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um im Betreuungsdienst erfolgreich zu sein.
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe persönliche Anekdoten ein, die deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen verdeutlichen. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So geht's schnell und unkompliziert, und wir können deine Unterlagen direkt bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission von Hephata vertraut. Sie setzen sich für Inklusion und Teilhabe ein, also überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gleichberechtigung und Selbstbestimmung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Problemlösungskompetenz zeigen. So kannst du deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Wohnverbund zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen im Alltag sind immer gut!
✨Sei authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen. Lass deine Begeisterung für die Unterstützung von Klienten durchscheinen!
