Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Erziehungsstelle - geben Sie einem Kind ein Zuhause!

Kindern ein sicheres Zuhause geben

Jedes Kind verdient einen geschützten Ort, an dem es wachsen, heilen und sich entfalten kann. Als pädagogische Fachkraft bieten Sie genau diesen Raum: Sie begleiten einen jungen Menschen in schwieriger Lebenslage in Ihrer Familie – mit fachlicher Kompetenz, stabilen Strukturen und dem Herz am richtigen Fleck.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Erziehungsstelle – geben Sie einem Kind ein Zuhause!

Einsatzort: Ihr Zuhause – im Schwalm-Eder-Kreis, Marburg-Biedenkopf, Waldeck-Frankenberg oder Vogelsberg

Arbeitszeit: 19,5 oder mehr Wochenstunden

Start: nach Absprache

Erziehungsstelle – was bedeutet das?

Eine Erziehungsstelle ist eine besondere Form der stationären Hilfe zur Erziehung (§34 SGB VIII). Als pädagogische Fachkraft nehmen Sie ein oder zwei Kinder/Jugendliche mit besonderem Unterstützungsbedarf in Ihre Familie auf – und bieten so ein stabiles, familiäres Umfeld, das sowohl emotionalen Halt als auch professionelle Begleitung ermöglicht. Die Betreuung erfolgt dabei langfristig, in der Regel bis zur Rückführung in die Herkunftsfamilie oder Verselbständigung des jungen Menschen.

Als Erziehungsstelle sind Sie Teil der Hephata-Jugend-, Familien- und Berufshilfe. Wir unterstützen in Hessen und Rheinland-Pfalz mehr als 1.300 Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg und fördern eine Erziehung zuzselbstverantwortlichem Handeln und Leben in der Gemeinschaft. Nur wer das Gefühl hat, sein eigenes Leben in die Hand nehmen zu dürfen, wird später auch ein mündiger Erwachsener werden – das ist unsere feste Überzeugung.

Ihre Aufgaben

• Sie nehmen ein Kind oder Jugendlichen (0 – 21 Jahre) mit besonderem pädagogischen Bedarf in Ihrer Familie auf
• Sie strukturieren den Alltag verlässlich, entwicklungsfördernd und mit menschlicher Wärme
• Sie arbeiten partnerschaftlich mit unserer Fachberatung, Jugend-/Sozialämtern, Vormündern und Herkunftsfamilien zusammen
• Sie dokumentieren Ihre pädagogische Arbeit und nehmen an Hilfeplangesprächen teil

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagog*in, Erzieher*in oder sind Lehrer*in mit 2. Staatsexamen
• Sie haben ein verlässliches und stabiles Umfeld und wohnen in einem der Landkreise Schwalm-Eder, Waldeck-Frankenberg, Marburg-Biedenkopf oder im Vogelsberg
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Geduld, Selbstreflektion und Belastbarkeit
• Sie haben bereits Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen und bringen idealerweise Zusatzkenntnisse im Bereich Traumapädagogik und systemischem Arbeiten mit
• Sie besitzen den Führerschein Klasse B

Ihre Vorteile

• flexibles Arbeiten im eigenen Zuhause: Keine langen Arbeitswege, kein unflexiblen Schichtdienste, die z. B. mit der Betreuung eigener Kinder nur schwer vereinbar sind – ihr Zuhause wird zum professionellen Wirkungsort!
• Sie gestalten den Erziehungsauftrag anhand der Bedarfe individuell und verwoben mit Ihrem Tagesablauf und Interessen – sind voll für die eigene Familie da und gleichzeitig beruflich tätig im Rahmen eines Angestelltenverhältnisses mit sozialer Absicherung und umfassenden Zusatzleistungen
• fortlaufende Fachberatungen, Supervisionen sowie individuelle Weiterbildungen
• ein starkes Netzwerk aus anderen Erziehungseltern und Unterstützung durch Teamleitung
• attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9 der Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW des Diakonischen Werks, was bei Aufnahme eines Kindes (und 19,5 Std. Wochenarbeitszeit) einer Vergütung je nach Erfahrung zwischen 2.210 Euro und 2.553 Euro brutto pro Monat entspricht
• Kinderzuschlag in Höhe von 65,- Euro brutto für jedes eigene Kind (bei Kindergeldberechtigung)
• Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW
• 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
• JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
• Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata.“

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sie fühlen sich angesprochen, haben aber noch Fragen? Dann melden Sie sich unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Gemeinsam finden wir heraus, ob eine Tätigkeit als Erziehungsstelle zu Ihnen passt!

Ihre Ansprechpartner: Bianca Schober, Recruiting, Tel. oder
Simone Hasert, Pädagogische Leitung, Tel.

„Ich arbeite hier, weil ich junge Menschen begleiten möchte, die es im Leben bisher nicht leicht hatten“

Maike Schmidl ist Erzieherin in einer intensivpädagogischen Hephata-Wohngruppe

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