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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Installation von Zaunanlagen in verschiedenen Regionen.
- Arbeitgeber: Heras Deutschland ist ein führender Anbieter für Perimeterschutz-Lösungen mit über 1.200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, offene Kultur und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung im Außendienst sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und regionalen Einsätzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 1952 hat sich die Heras Deutschland GmbH mit ihren niederländischen Wurzeln im Bereich Umzäunung zu einem Komplettanbieter für Perimeterschutz-Lösungen entwickelt, der in sechs Ländern tätig ist. Derzeit beschäftigt der Konzern mehr als 1.200 hochqualifizierte Fachleute. Gemeinsam entwerfen, fertigen, installieren und warten wir etwa 3.000 Kilometer Zäune und 18.000 Tore pro Jahr mit einem Umsatz von 240 Millionen Euro.
Bei Heras leben wir eine informelle und offene Kultur. Die Atmosphäre ist kollegial, warm und freundlich. Bei uns findest du flache Hierarchien und gegenseitige Wertschätzung. Du kannst eigene Ideen einbringen und dein Potential wird gefördert! Gemeinsam im Team erreichen wir unsere Ziele.
Die HERAS Deutschland GmbH sucht zum schnellstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Service.
Kontaktperson:
HERAS Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst (Vollzeit) Schwerpunktmäßige Regionen: Hamburg, Frankfurt, München, Nürnberg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von Heras. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Lösungen und deren Vorteile verstehst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Heras zu knüpfen. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Servicetechniker geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Außendienst zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Kundenorientierung zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Begeisterung für die Branche und die Rolle des Servicetechnikers. Deine Leidenschaft für Perimeterschutz-Lösungen kann dich von anderen Bewerbern abheben und zeigt, dass du langfristig an einer Karriere bei Heras interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst (Vollzeit) Schwerpunktmäßige Regionen: Hamburg, Frankfurt, München, Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Heras Deutschland GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Servicetechniker relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone technische Kenntnisse, Erfahrungen im Außendienst und deine Problemlösungsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Heras arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice ein und wie du zur Teamkultur beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HERAS Deutschland GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Heras Deutschland GmbH informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Servicetechniker unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild. Auch wenn die Unternehmenskultur informell ist, hinterlässt ein ordentliches Outfit einen positiven ersten Eindruck.
