IT-Security Manager (m/w/d)

IT-Security Manager (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere IT-Sicherheitsstrategien für innovative Maschinen.
  • Unternehmen: Harro Höfliger, ein führendes Unternehmen in der Pharma- und Medizintechnik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene, teamorientierte Atmosphäre mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit und schütze moderne Technologien in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und Erfahrung im Bereich IT-Security.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Harro Höfliger, im Großraum Stuttgart zuhause, entwickelt hochautomatisierte Sondermaschinen und Produktionslinien für Pharma- und Medizintechnikunternehmen. Als IT‑Security Manager (m/w/d) stellt man sicher, dass die IT‑Infrastruktur durch moderne Sicherheitsmaßnahmen geschützt ist und Mitarbeitende ihre Arbeit in einer sicheren IT‑Umgebung ausführen können.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung einer IT‑Sicherheitsstrategie unter Berücksichtigung aktueller Bedrohungen und Vorgaben
  • Planung und Umsetzung von IT‑Security‑Projekten sowie Weiterentwicklung der Sicherheitsarchitektur
  • Betrieb und Optimierung von Security‑Lösungen (z.B. CrowdStrike, SIEM)
  • Überwachung von Sicherheitsereignissen sowie Analyse und Behandlung von Security Incidents (2nd/3rd Level)
  • Durchführung von Schwachstellenanalysen und Security Checks (z.B. Penetrationstests)
  • Beratung von Fachbereichen sowie Förderung der IT‑Sicherheitskultur durch Awareness‑Maßnahmen

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts‑)Informatik, IT‑Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT‑Security
  • Fundierte Kenntnisse in Security‑Technologien, Standards und regulatorischen Anforderungen
  • Erfahrung mit gängigen Security‑Tools (z.B. CrowdStrike, SIEM‑Systeme) sowie IT‑Architekturen
  • Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung und Kommunikationsstärke
  • Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Intensive, strukturierte Einarbeitung
  • Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Leistungsorientierte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen (wie z.B. Zeitwertkonto, Bikeleasing, Betriebliche Krankenversicherung)
  • Flexible und mobile Arbeitsformen
  • Hochkomplexe Maschinen mit innovativen Technologien auf Topniveau
  • Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre

Interessiert? Dann freuen wir uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (inkl. Angabe zur Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit).

IT-Security Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Herausgeber

Harro Höfliger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Umfeld bietet. Mit einer offenen, teamorientierten Atmosphäre und umfangreichen Schulungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsformen und attraktiven Zusatzleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.

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Kontaktdaten:

Herausgeber Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Security Manager (m/w/d) erhalten könnten

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Herausgeber kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Herausgeber zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Herausgeber.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Security Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Sicherheitsstrategie
IT-Security-Projekte
Sicherheitsarchitektur
Security-Lösungen
CrowdStrike
SIEM-Systeme
Sicherheitsereignisse überwachen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herausgeber vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Herausgeber könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Herausgeber sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Herausgeber auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!