Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für Ersatzteile im internationalen Umfeld und organisiere den weltweiten Versand.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung und einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Technologien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unseren Erfolg im internationalen Ersatzteilmanagement und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln, beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten als Weltmarktführer Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik. Wir verbinden erfolgreich Menschen und Technik und bieten unserer Belegschaft optimale Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Übernahme der zentralen Ansprechfunktion für alle Anfragen rund um Ersatzteile im gesamten Portfolio der industriellen Wäschereitechnik für internationale Auslandsvertretungen
- Identifikation benötigter Ersatzteile
- Organisation des weltweiten Versands über definierte Dienstleister
- Kaufmännische Abwicklung im ERP-System (SAP) von der Angebotserstellung bis zur Retourenbearbeitung
- Früherkennung von Engpässen sowie rechtzeitiges Eingreifen in die Auftragsabwicklung zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
- Aktive Mitwirkung an der Erreichung der Umsatzziele
- Enge Zusammenarbeit mit Auslandsvertretungen sowie deren Weiterentwicklung
- Schnittstellenfunktion zwischen Konstruktion/Entwicklung und Ersatzteilservice
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung, Studium oder Technikerausbildung im technischen Bereich mit kaufmännischen Kenntnissen
- Alternativ: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität und ausgeprägtem technischem Verständnis
- Grundkenntnisse in Logistik, Außenwirtschaft sowie allgemeinen Unternehmensprozessen
- Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Wir bieten
- People & Culture: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Für uns steht der Mensch an erster Stelle. Der Teamzusammenhalt und die langfristige Mitarbeiterbindung sind uns sehr wichtig.
- Arbeitsumfeld: Neben einer fundierten, schrittweisen Einarbeitung können Sie sich auf modernste Technologien und auf eine fortschrittliche Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes verlassen.
- Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neuesten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern.
- Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, die Option auf mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position im internationalen Umfeld mit technischem Anspruch und Entwicklungsperspektive suchen, sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie jetzt Teil unseres engagierten Teams im internationalen Ersatzteilmanagement und gestalten Sie unseren Erfolg aktiv mit.
Kontakt
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
Tanja Thiedig
Recruiterin
Tel.: (Inhalt entfernt)
Ersatzteilmanager International (m/w/d) Arbeitgeber: Herbert Kannegiesser GmbH
Kontaktperson:
Herbert Kannegiesser GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ersatzteilmanager International (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ersatzteilmanager International bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der industriellen Wäschereitechnik und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ersatzteilmanager International (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeig uns, dass du die perfekte Wahl für die Position als Ersatzteilmanager International bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herbert Kannegiesser GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Grundlagen der industriellen Wäschereitechnik vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungskompetenz und technische Affinität zeigen. So kannst du im Gespräch anschaulich demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse im ERP-System
Falls du Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du diese Systeme genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im internationalen Ersatzteilmanagement oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.