Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Sanierungsprojekte im Bahninfrastrukturbereich und koordiniere alle Abläufe.
- Unternehmen: HERING, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Sichere Karrierechancen und individuelle Förderung durch die HERING Akademie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahninfrastruktur und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der Sanierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
- Projekt- / Bauleiter (m/w/d) im Bereich Sanierung / After-Sales-Management
- Wir suchen eine: n
Fachpartner: in für die technische Koordination und Steuerung von Sanierungsprojekten im Bahninfrastrukturbereich.
Der Fokus liegt auf Qualität, Terminen und Budgettreue sowie einer transparenten Kommunikation mit Stakeholdern.
- Aufgaben
- Aufnahme & Beurteilung: Sie nehmen Schäden und Mängel von Bauwerken der Bahninfrastruktur (z.
Bahnsteige) auf, beurteilen die Sanierungsfähigkeit und erstellen eine erste Aufwandsabschätzung.
- Koordination: Sie sind verantwortlich für die technische Koordination, Umsetzung und Steuerung sämtlicher Abläufe bei Sanierungsmaßnahmen.
- Verantwortung & Kommunikation: Sie tragen die Verantwortung für Qualität, Termine und Budget der Projekte und sorgen für eine transparente Kommunikation zwischen Bereichsleitung, Technischem Büro und Arbeitsvorbereitung zur Sicherstellung des Projekterfolgs.
- Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (oder vergleichbarer Studiengang). Alternativ Techniker oder Meister im Bauwesen.
- Erfahrung in der Betonkosmetik; idealerweise SIVV-Fortbildung.
- Berufserfahrung im Bereich Sanierung und Kundenkontakt ist vorteilhaft.
- Strukturierte, organisationale Arbeitsweise, Entscheidungsfreude und Reisebereitschaft.
- Gute Gründe für HERING
- Profitieren Sie direkt vom Unternehmensgewinn über die HERING-Partnerschaft.
- Flexible Gestaltung der Lebensarbeitszeit durch das Zeitwertkonto.
- Mitarbeit durch Ideenmanagement aktiv an der Zukunft von HERING mitgestalten.
- Sicherer Arbeitsplatz und attraktive, leistungsbezogene Vergütung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gesundheits- und Fitnessangebote (z. B. Bike Leasing, Urban Sports Club).
- Individuelle Förderung über die HERING Akademie.
- #J-18808-Ljbffr
Projekt- / Bauleiter (m/w/d) Arbeitgeber: HERING Group
HERING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition mit Innovation verbindet und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem etablierten Familienunternehmen zu wachsen. Mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten über die HERING-Akademie, einem sicheren Arbeitsplatz und einem leistungsbezogenen Gehaltspaket, das auch betriebliche Altersvorsorge umfasst, fördern wir aktiv Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Sicherheit, sodass Sie in einem unterstützenden Umfeld arbeiten können, während Sie die Zukunft des Gleisbaus mitgestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projekt- / Bauleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt- / Bauleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HERING Group auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HERING Group sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HERING Group zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HERING Group vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
