Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte die Zukunft der Infrastruktur mit.
- Unternehmen: HERING Bau GmbH, ein innovatives Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Papierlose Online-Bewerbung und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Bauindustrie.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Profitieren Sie mit der HERING-Partnerschaft direkt vom Unternehmensgewinn. Sie haben ein Zeitwertkonto, das Ihnen eine flexible Gestaltung der Lebensarbeitszeit ermöglicht. Mit unserem Ideenmanagement können Sie die Zukunft von HERING aktiv mitgestalten. Sicherer Arbeitsplatz und attraktive, leistungsbezogene Vergütung. Betriebliche Altersvorsorge. Zahlreiche Angebote, um gesund und fit zu bleiben, beispielsweise Bike Leasing und Urban Sports Club. Individuelle Förderung über die HERING Akademie.
Darauf bauen wir bei Ihnen:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (oder in einem ähnlichen Studiengang). Alternativ sind Sie Techniker oder Meister im Bauwesen.
- Sie bringen Erfahrung in der Betonkosmetik mit und haben bestenfalls eine SIVV-Fortbildung erfolgreich absolviert.
- Berufserfahrung im Bereich Sanierung und Kundenkontakt ist vorteilhaft.
- Eine strukturierte, organisierte Arbeitsweise, Entscheidungsfreude und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab.
Ihre drei Hauptaufgaben:
- Aufnahme & Beurteilung: Sie nehmen Schäden und Mängel von Bauwerken der Bahninfrastruktur (z.B. Bahnsteige) auf, beurteilen die Sanierungsfähigkeit und übernehmen eine erste Aufwandsabschätzung.
- Koordination: Sie sind verantwortlich für die technische Koordination, Umsetzung und Steuerung sämtlicher Abläufe bei Sanierungsmaßnahmen.
- Verantwortung & Kommunikation: Sie übernehmen die Verantwortung (in quality, in time, in budget) für die Projekte und sorgen für eine transparente Kommunikation zwischen Bereichsleitung, Technischem Büro und Arbeitsvorbereitung zur Sicherstellung des Projekterfolgs.
Das ist Ihr Job: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir national und international herausfordernde Bauprojekte im öffentlichen Raum um, entwickeln bahnbrechende Lösungen für den Schienenverkehr und gestalten beeindruckende Architekturbetonfassaden. Unser Hauptaugenmerk liegt dabei auf höchster Qualität und einem verantwortungsvollen Umgang mit den natürlichen Ressourcen und der Umwelt.
In der HERING Gruppe sind aktuell rund 700 qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Für unser Team suchen wir aktuell einen Bau- / Projektleiter (m/w/d) mit dem Fokus auf Sanierungen und After-Sales Management.
Ihr Weg zu uns: Worauf warten Sie? Bewerben Sie sich und werden Sie ein VonMorgenWerker. Die Umwelt liegt uns am Herzen, deswegen freuen wir uns über Ihre papierlose Online-Bewerbung.
Über Ihre Bewerbung freut sich HERING Bau GmbH & Co. KG Isabelle Kirschke | Neuländer 1 | 57299 Burbach Fon: +49 2736 27-310 | jobs@hering-bau.de
HERING Gruppe: Speziallösungen und Innovationen für den Bausektor und die Infrastruktur. Wir sind HERING. Ein Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung, das sich kontinuierlich weiterentwickelt. Mit mehr als 700 engagierten Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten gestalten wir mit viel Herzblut, Know-how und Kreativität den öffentlichen Raum.
In unserem Betonfertigteilwerk beweisen wir tagtäglich, dass Beton weit mehr sein kann als nur eine graue Masse. Durch die Kombination von traditioneller Handwerkskunst und modernster Technik schaffen wir Fassaden, die nicht nur funktional, sondern auch ästhetisch überzeugen und Gebäuden eine besondere Note verleihen.
Als langjähriger und zuverlässiger Partner der Bahnen sorgen wir dafür, dass Schienenstrecken gebaut und in gutem Zustand gehalten werden. Dabei setzen wir auf unser erfahrenes Gleisbauteam und moderne Technologien. Unsere modularen Bahnsteige „made in“ Burbach sind an vielen Bahnhöfen und Haltepunkten zu finden, und unsere Überdachungssysteme sorgen dafür, dass Reisende bei jedem Wetter gut geschützt sind.
Im Bereich öffentlicher Toilettenanlagen, die an städtischen Standorten, Autobahnparkplätzen und Bahnhöfen zu finden sind, sind wir Marktführer. Mit über 45 Jahren Erfahrung planen, bauen und betreiben wir diese Anlagen und bieten dadurch funktionale und hygienische Lösungen.
Seit neuestem bieten wir organische Photovoltaik (OPV) als vollintegrierte Lösung für nachhaltige Energiegewinnung. Dezent in Fassaden und Bauelemente eingebunden, eröffnet sie neue gestalterische Freiheiten, ohne den Fokus auf das Design zu verlieren. So vereinen wir Ästhetik und Effizienz in einer zukunftsweisenden Lösung.
Wir setzen auf unsere Mitarbeiter*innen, die jeden Tag mit uns neue Herausforderungen meistern und ihre Erfahrung und Expertise einbringen wollen. Bei uns finden sowohl Bauprofis und Ingenieure als auch motivierte Quereinsteiger ihren Platz. Auch bei der Ausbildung können wir punkten und bieten in über zehn gewerblich-technischen und kaufmännischen Berufen vielfältige Karrieremöglichkeiten.
Projekt- / Bauleiter (m/w/d) - Bereich Sanierung & After-Sales-Management Arbeitgeber: HERING Gruppe
Die HERING Bau GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch individuelle Förderung durch die HERING Akademie und zahlreiche Gesundheitsangebote wie Bike Leasing und Urban Sports Club. In einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld in Burbach haben Sie die Möglichkeit, aktiv an spannenden Bauprojekten im öffentlichen Raum mitzuwirken und Ihre Ideen zur Gestaltung der Zukunft des Unternehmens einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projekt- / Bauleiter (m/w/d) - Bereich Sanierung & After-Sales-Management erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt- / Bauleiter (m/w/d) - Bereich Sanierung & After-Sales-Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HERING Gruppe auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HERING Gruppe sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HERING Gruppe zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HERING Gruppe vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
