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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie den Einkauf in einer dynamischen Food-Organisation mit viel Gestaltungsspielraum.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Lebensmittelindustrie mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und Firmenfitness.
- Andere Informationen: Einladende Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Stärken fördert.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Einkaufs und entwickeln Sie Lieferantenbeziehungen strategisch weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Umfangreiche Erfahrung im Einkauf, idealerweise in der Lebensmittelbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre Mehrwerte
In dieser Rolle übernehmen Sie keinen klassischen Einkaufsjob, sondern einen zentralen Führungsauftrag mit echtem Gestaltungsspielraum. Sie verantworten den Einkauf in einer breit aufgestellten Food-Organisation mit den Schwerpunkten pflanzliche und tierische Rohstoffe sowie Verpackung, Schnittstellen zur Verpackungstechnologie sowie versorgungsnahen Prozessen. Dabei verbinden Sie strategische Weiterentwicklung mit operativer Nähe, entwickeln Lieferanten, Menschen und Strukturen weiter und arbeiten eng mit angrenzenden Bereichen sowie den Human-Food-Gesellschaften innerhalb der Gruppe zusammen.
Das können Sie bei uns leisten
- Sie führen den Einkauf mit einem klaren Blick für Versorgungssicherheit, Belastbarkeit von Lieferketten und wirtschaftliche Performance.
- Führungskräfte und Teams führen Sie mit Klarheit, Vertrauen und dem Anspruch, Menschen und Organisation gleichermaßen weiterzuentwickeln.
- Die internationale Beschaffung von Rohstoffen treiben Sie weiter voran und erweitern Lieferantenstrukturen mit Weitblick und Augenmaß.
- Sie gestalten zentrale Verhandlungen souverän, treten intern wie extern verbindlich auf und schaffen tragfähige Entscheidungen auch in anspruchsvollen Situationen.
- In der Gruppe heben Sie Synergien, bringen sich in bereichs- und standortübergreifende Initiativen ein und sorgen für Transparenz in der Zusammenarbeit.
- Sie verbinden strategischen Anspruch mit operativer Umsetzungsstärke und bleiben auch in Eskalations- oder Versorgungssituationen handlungsfähig.
- Lieferantenbeziehungen, Prozesse und Einkaufsstrukturen entwickeln konsequent weiter und schaffen damit eine belastbare Grundlage für zukünftiges Wachstum.
Damit begeistern Sie uns
- Umfangreiche Berufserfahrung in leitenden Einkaufsfunktionen, idealerweise in der Lebensmittelindustrie sind vorhanden.
- Sie bringen belastbare Erfahrung in der internationalen Beschaffung von Rohstoffen mit und bewegen sich auch sicher in Märkten außerhalb der EU.
- Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie in der Weiterentwicklung von Strukturen, Verantwortlichkeiten und Performance.
- Kommunikationsstärke nach innen und außen, diplomatisches Geschick und die Fähigkeit, Interessen klar zu vertreten, ohne die Beziehungsebene zu verlieren.
- Hands-on-Mentalität mit Struktur, Resilienz mit Ruhe und strategische Weitsicht mit operativer Anschlussfähigkeit.
- Sie verhandeln auf Deutsch und auf Englisch verhandlungssicher.
- Erfahrung mit Verpackungsmaterialien, SAP sowie bereichsübergreifenden Projekten in einem gruppennahen Umfeld sind ein starkes Plus.
Mehrfach profitieren: Unsere Benefits
- 30 Urlaubstage
- Employee Assistant Programm
- Firmenfitness
- Flexible Arbeitszeiten
- Shoppingvorteile
- Weihnachts- / Urlaubsgeld
- Weiterbildung
- Windelabo
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.
Leiter Einkauf / Head of Procurement (m/w/d) Arbeitgeber: Heristo AG
Kontaktperson:
Heristo AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Einkauf / Head of Procurement (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Lebensmittelindustrie in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du Beziehungen auf, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen im Einkauf. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Führung unter Beweis stellen. Übung macht den Meister!
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität!
In der Lebensmittelindustrie ist es wichtig, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch operativ handeln kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du Teams erfolgreich geführt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Einkauf / Head of Procurement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Motivation für die Position.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die spezifische Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Rolle als Leiter Einkauf passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heristo AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dir ein klares Bild von den Anforderungen der Position als Leiter Einkauf. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie und der internationalen Beschaffung dich für diese Rolle qualifizieren. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da die Rolle zentrale Verhandlungen umfasst, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir Strategien, wie du sowohl intern als auch extern überzeugend auftreten kannst. Übe, deine Argumente klar und diplomatisch zu formulieren, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams und Mitarbeitenden zu sprechen. Betone, wie du Menschen weiterentwickelst und Strukturen verbesserst. Zeige, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch operativ handlungsfähig bist.
✨Sei bereit für Fragen zur Zusammenarbeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Teamarbeit und interdisziplinären Projekten zu beantworten. Überlege dir, wie du Synergien heben und Transparenz schaffen kannst, um die Zusammenarbeit zu fördern.