Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Bereich Lebensmittelrecht und QM.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit spannenden Herausforderungen und Gestaltungsspielraum.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Qualität unserer Produkte aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Lebensmitteltechnologie oder verwandten Bereichen, Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ihre Mehrwerte
Bei uns erwartet Sie eine spannende Führungsaufgabe mit hoher Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum in einem attraktiven und dynamischen Arbeitsumfeld. In Ihrer Rolle als Teamleitung Lebensmittelrecht übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams im Bereich QM und tragen maßgeblich dazu bei, die rechtliche und qualitative Konformität unserer Produkte sicherzustellen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, funktionsübergreifend zu arbeiten, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und gemeinsam mit Ihrem Team an vielfältigen Herausforderungen zu wachsen.
Das können Sie bei uns leisten:
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Lebensmittelrecht / Rohstoffmanagement.
- Die eigenverantwortliche Betreuung nationaler und internationaler Handelspartner in lebensmittelrechtlichen und QM-relevanten Fragestellungen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Intern beraten Sie Schnittstellen wie Marketing, Vertrieb, Einkauf und Produktentwicklung zu produkt- und kennzeichnungsbezogenen Themen.
- Zudem stellen Sie die lebensmittelrechtliche Compliance unserer Produkte auf nationaler und internationaler Ebene sicher.
- Die Prüfung und Freigabe von Fertigwarenspezifikationen, Deklarationen sowie QM-relevanten Kundenanforderungen fällt ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.
- Darüber hinaus koordinieren Sie externe Gutachten und Analysen, bearbeiten Handelsreklamationen und leiten geeignete Maßnahmen ab.
Damit begeistern Sie uns:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie, Lebensmittelchemie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lebensmittelrecht, Qualitätsmanagement oder Regulatory Affairs der Lebensmittelindustrie mit.
- Idealerweise konnten Sie erste Führungserfahrung sammeln oder verfügen über ausgeprägtes Potenzial zur Übernahme einer Führungsrolle.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im nationalen und idealerweise internationalen Lebensmittelrecht.
- Durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten sowie Ihre strukturierte und proaktive Arbeitsweise fällt Ihnen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen leicht.
- Sie überzeugen durch sichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Der Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich; idealerweise verfügen Sie über SAP-Kenntnisse.
Mehrfach profitieren: Unsere Benefits
- 30 Urlaubstage
- Employee Assistant Programm
- Firmenfitness
- Flexible Arbeitszeiten
- Shoppingvorteile
- Weihnachts- / Urlaubsgeld
- Weiterbildung
- Windelabo
Teamleiter (m/w/d) Qualitätsmanagement & Regulatory Affairs Arbeitgeber: Heristo AG
Als Teamleiter (m/w/d) im Qualitätsmanagement & Regulatory Affairs bieten wir Ihnen eine herausfordernde Führungsposition in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie die Möglichkeit haben, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken und ein engagiertes Team zu leiten. Mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl Ihre Karriere als auch Ihr Wohlbefinden unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Qualitätsmanagement & Regulatory Affairs erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Qualitätsmanagement und Lebensmittelrecht.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Unternehmen und bringe diese Themen in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um Empfehlungen zu bekommen – das kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Qualitätsmanagement & Regulatory Affairs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement und Lebensmittelrecht in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen hervorzuheben.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit unserem Unternehmen identifizierst. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heristo AG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dir ein klares Bild von der Position des Teamleiters im Qualitätsmanagement und Regulatory Affairs. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die mit dieser Rolle verbunden sind, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Wissen im Lebensmittelrecht unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Schnittstellen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und für die Führung eines Teams. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
