Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Azubis an und unterstütze sie in allen Pflegetätigkeiten.
- Arbeitgeber: Herzliches Seniorenzentrum mit engagiertem Team seit 1969.
- Mitarbeitervorteile: Jobbike, großzügige Einspringprämie, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Jahressonderzahlung.
- Andere Informationen: Idyllische Lage mit hervorragender Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Ausbildung von Azubis und mache einen Unterschied im Pflegebereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen im Hermann-Görlitz-Seniorenzentrum! Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Stelle in unserer Einrichtung interessieren. Seit 1969 bieten wir in unserer Einrichtung mit 142 Betten eine fürsorgliche und unterstützende Umgebung für unsere Bewohner:innen. Unser engagiertes Team besteht aus 100 Mitarbeiter:innen, die sich durch langjährige Erfahrung und eine enge Zusammenarbeit auszeichnen. In unserer Einrichtung gibt es vier spezialisierte Wohnbereiche, darunter einen geschützten Bereich, um den individuellen Bedürfnissen unserer Bewohner:innen gerecht zu werden. Unsere Arbeitsweise basiert auf einem festen Zuteilungssystem, das nach dem Prinzip PeBM organisiert ist.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise - motivierte Mitarbeit im Team und Bereitschaft mit Rat und Tat zur Seite zu stehen
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Das bieten wir:
- Arbeiten Sie in einer idyllischen ländlichen Umgebung, die dennoch zentral gelegen ist und Ihnen das Beste aus beiden Welten bietet
- Erleben Sie Mobilität neu mit einem Jobbike, das Ihnen zur Verfügung steht
- Freuen Sie sich auf eine großzügige Einspringprämie, die Ihr Engagement belohnt
- Genießen Sie eine attraktive Jahressonderzahlung, die Ihnen das Jahresende versüßt
- Nehmen Sie die hervorragende Verkehrsanbindung und die verfügbaren Parkplätze für eine stressfreie Anreise in Anspruch
- Nutzen Sie vermögenswirksame Leistungen, um Ihre finanziellen Ziele zu erreichen
- Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Zukunft absichert
- Vertrauen Sie auf die Unterstützung unseres Betriebsarztes für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden
Ihre Aufgaben:
- Anleitung von Azubis und neuen Mitarbeitenden in allen Pflegetätigkeiten
- Dokumentation aller Vorgänge und die entsprechende Motivation, Entwicklungen voranzutreiben
- Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
- Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
- Motivierte Übernahme der Rolle als Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze
Praxisanleitung (m/w/d) – Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie! Arbeitgeber: Hermann-Görlitz-Seniorenzentrum
Kontaktperson:
Hermann-Görlitz-Seniorenzentrum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleitung (m/w/d) – Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxisanleitung interessierst, zögere nicht, direkt im Hermann-Görlitz-Seniorenzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon in der Einrichtung arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der Rolle. Zeige, dass du die Werte des Hermann-Görlitz-Seniorenzentrums teilst und bereit bist, deinen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleitung (m/w/d) – Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an!: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Praxisanleitung zuzuschneiden. Erwähne spezifische Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu unserem Team passen. So zeigst du, dass du dich mit uns identifizierst.
Hebe deine Qualifikationen hervor!: Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Weiterbildungen klar darstellst. Wir suchen nach jemandem, der sowohl fachlich als auch pädagogisch fit ist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und folge den Anweisungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermann-Görlitz-Seniorenzentrum vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Hermann-Görlitz-Seniorenzentrum verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Wohnbereiche und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Praxisanleiter:in unter Beweis gestellt hast. Sei es die Anleitung von Azubis oder die Dokumentation von Pflegeprozessen – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Altenpflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine lösungsorientierte Arbeitsweise und wie du anderen mit Rat und Tat zur Seite stehst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeitender gestaltet wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.