Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung für Innere Medizin und Gastroenterologie mit einem engagierten Team.
- Unternehmen: Traditionsreiches Krankenhaus mit hohem Vertrauen in der Region.
- Vorteile: Altersversorgung, Dienstrad-Leasing und Betriebskindertagesstätte.
- Weitere Informationen: Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne technische Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastroenterologie und mache einen echten Unterschied für Patienten.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Gastroenterologie mit Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Das Hermann-Josef-Krankenhaus verfügt über 409 Planbetten und behandelt jährlich ca. 19.000 stationäre sowie mehr als 40.000 ambulante Patienten. Es wird mit den Kliniken für Innere Medizin, Kardiologie, Neurologie, Geriatrie, Palliativmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfall-, Hand-, Fuß- und orthopädische Chirurgie, Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senologie, Urologie, Anästhesie-, Intensiv- und Notfallmedizin sowie einer eigenständigen Zentralen Notaufnahme und Beobachtungsstation geführt. Angeschlossen im Rahmen der Hermann-Josef-Stiftung sind ein Pflegeheim, ein Ambulantes Pflege-Zentrum, ein Hospiz und eine Pflegeschule.
Für die Klinik für Innere Medizin suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung zum Jahresende 2026 einen Chefarzt (m/w/d) Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie. Das Spektrum der Klinik umfasst die allgemeine Innere Medizin, die Gastroenterologie, Onkologie und den Bereich Diabetologie mit dem folgenden Stellenschlüssel: 1 Chefarzt / 4 Oberärzte / 1 Funktionsoberarzt / 14 Assistenten. Der zukünftige Stelleninhaber (m/w/d) wird eine gut aufgestellte Abteilung übernehmen und die Aufgabe haben, das Spektrum mit Blick auf die Patientenbedürfnisse, das Angebot der umliegenden Häuser und die wirtschaftlichen und politischen Rahmenbedingungen in die Zukunft zu führen.
Die Erwartungen an Sie:
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie
- Weitere Zusatzbezeichnungen/Zusatzqualifikationen wünschenswert
- Breite allgemeininternistische Erfahrungen und überzeugende endoskopische Expertise
- Eine Habilitation ist nicht erforderlich, jedoch eine abgeschlossene Promotion
- Tätigkeit in leitender Position
- Organisationsstärke und Führungskompetenz als "Teamplayer" für Ihr Team
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzt:innen und aktive Repräsentation der Klinik gegenüber Patient:innen und Öffentlichkeit
Das dürfen Sie erwarten:
- Eine traditionsreiche Klinik mit hoher Vertrauensstellung in der Region und weiteren Entwicklungspotenzialen - offen für Ihre Schwerpunkte und Impulse
- Eine sehr gute, weitgehend erneuerte technische Ausstattung
- Einen hohen Digitalisierungsstand in KIS, PDMS und ePA
- Ein akademisches Lehrkrankenhaus mit einem hohen Engagement für die studentische und ärztliche Aus- und Weiterbildung
- Gemeinsame Ermächtigung mit der Klinik für Kardiologie und Geriatrie über die volle Weiterbildungszeit "Innere Medizin", "Innere Medizin und Gastroenterologie" und "Internistische Intensivmedizin"
- Ein medizinisch, pflegerisch und auch wirtschaftlich gut aufgestelltes Klinikum, das im Krankenhausplan fest etabliert ist
Benefits:
- Arbeitgebergeförderte Altersversorgung (KlinikRente)
- Dienstrad-Leasing, Betriebskindertagesstätte, Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits
Für weitere Auskünfte und ein ausführliches Positionsprofil steht Ihnen Frau Hardt gerne zur Verfügung.
Chefarzt (m/w/d) Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie Arbeitgeber: Hermann-Josef-Krankenhaus
Die Hermann-Josef-Stiftung Erkelenz bietet als Arbeitgeber im Hospiz ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem die individuelle Betreuung von schwerstkranken und sterbenden Menschen im Mittelpunkt steht. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem kooperativen und kollegialen Arbeitsklima, attraktiven Vergütungen nach AVR Caritas sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Hier finden Sie nicht nur einen Job, sondern die Möglichkeit, bedeutende Wege mit unseren Gästen zu gehen und dabei Freude und Professionalität zu vereinen.
Kontaktdaten:
Hermann-Josef-Krankenhaus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chefarzt (m/w/d) Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Hermann-Josef-Krankenhaus unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Hermann-Josef-Krankenhaus zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefarzt (m/w/d) Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Hermann-Josef-Krankenhaus arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Chefarzt (m/w/d) Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermann-Josef-Krankenhaus vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Chefarzt (m/w/d) Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie bei Hermann-Josef-Krankenhaus kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Hermann-Josef-Krankenhaus und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
