Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lebensmittelprodukte und koordiniere Projekte vom Konzept bis zum Launch.
- Arbeitgeber: Die Jung-Kramer Unternehmensgruppe ist ein führendes Unternehmen für frische Convenience-Produkte in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, flache Hierarchien, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen in einem wachsenden Unternehmen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Ausbildung sowie praktische Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns 'vom Feld in die Welt' gehen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
VOLLZEIT, UNBEFRISTET
Jagsthausen/Möckmühl
Die Jung-Kramer Unternehmensgruppe zählt in Deutschland zu den Marktführern für innovative Produkte und Dienstleistungen im Bereich Ultrafrische-Convenience. Bei der GARTENFRISCH Jung GmbH erhalten Sie beste verarbeitete Frischeprodukte aus eigenem oder aus Vertragsanbau. Die Logistik und die tägliche landesweite Belieferung, auch mit Einzelstücken, wird von der GFT Logistic GmbH abgewickelt. Dazu koordiniert die Premium Fresh Network GmbH die umfassende Vermarktung als Dienstleister und Mittler: Wir bringen nicht nur die eigenen, sondern auch die Produkte von anderen Handelspartnern in den Lebensmitteleinzelhandel. Als zentrale Verwaltungsgesellschaft erbringt die Hermann Jung-Kramer GmbH Dienstleistungen (vorwiegend in den Bereichen Geschäftsführung und Administration) für alle Betriebsteile der Unternehmensgruppe. Als Mitglied der Kramer Food Family lassen wir auch internationales Know-how einfließen. Alle Kompetenzen aus einer Hand - zusammen sorgen wir dafür, dass unsere Produkte tagtäglich „vom Feld in die Welt“ gelangen.
Egal ob Quereinsteiger, Profi oder Naturtalent - Hauptsache du passt zu uns! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanagement und -Entwicklung (m/w/d) - Lebensmittel.
Das wird dein Job:
- Du konzipierst innerhalb eines Teams innovative, „GARTENFRISCHE“ Produkte und koordinierst die Projekte vom ersten Gedanken bis zum Produktlaunch.
- Die Dokumentation wie Erstellungen von Rezepturen, Deklarationen, Spezifikationen und die Stammdatenpflege sind deine elementare Aufgabe im Entwicklungsprozess.
- Mit Vergnügen führst du interne Tests (Verpackungstests, Verkostungen, Lagertests, Beurteilung neuer Komponenten uvm.) durch und bereitest sensorische Analysen vor und nach.
- Du betreust kundenspezifische Projekte.
- Du sprühst vor neuen Ideen und optimierst dadurch die vorhandene Produktpalette hinsichtlich Qualität, Geschmack und Kostengesichtspunkten.
- Die enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Qualitätsmanagement, Einkauf und Produktion sind Bestandteil deines Arbeitsalltages.
- Koordination der Musterproduktion ist kein Fremdwort für dich.
Das bringst du mit:
- Du kannst mit deinen Kenntnissen über Lebensmittel glänzen oder hast ein Studium der Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Ausbildung hinter dir.
- Du konntest bereits praktische Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie, idealerweise in der Produktentwicklung oder im Qualitätsmanagement, sammeln.
- Arbeiten am PC im Bereich Word, Excel und Outlook sind für dich selbstverständlich.
- Deine Arbeitsweise ist geprägt von Qualitätsbewusstsein und einer ausgeprägten Organisations- und Planungsfähigkeit.
- Du bist kreativ, kulinarisch, neugierig und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Englisch in Wort & Schrift ist kein Problem für dich.
- Du hast Interesse an der Weiterentwicklung unserer Produkte, ein hohes Engagement und fühlst dich im Umgang mit innovativen Ideen sicher und pudelwohl.
Darum lohnt es sich ein Teil von uns zu sein:
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Du arbeitest in einem marktführenden Unternehmen, das sich auf Wachstumskurs befindet.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, freundlichen und kommunikativen Team.
- Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits.
Interessiert? Du bist bereit, mit uns “vom Feld in die Welt” zu gehen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für weitere Fragen stehen wir dir sehr gerne zur Verfügung. Bitte sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf & Zeugnisse) inklusive frühestem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: Bewerbung@gartenfrisch.de
Produktmanagement und -Entwicklung (m/w/d) - Lebensmittel Arbeitgeber: Hermann Jung-Kramer GmbH
Kontaktperson:
Hermann Jung-Kramer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanagement und -Entwicklung (m/w/d) - Lebensmittel
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Lebensmittelindustrie arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelbranche. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über innovative Produktentwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Tests und Verkostungen vor. Da diese Teil des Jobs sind, könntest du im Vorfeld eigene Geschmackstests durchführen oder dich mit neuen Zutaten vertraut machen, um deine Kreativität zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und Produktentwicklung in persönlichen Gesprächen. Deine Begeisterung kann oft den Unterschied machen und Arbeitgeber überzeugen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanagement und -Entwicklung (m/w/d) - Lebensmittel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über die Jung-Kramer Unternehmensgruppe und ihre Produkte. Verstehe ihre Marktposition und die Werte, die sie vertreten, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position im Produktmanagement und -entwicklung darlegst. Betone deine kreativen Ideen und wie du zur Weiterentwicklung der Produkte beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie hervorhebt. Füge praktische Erfahrungen in der Produktentwicklung oder im Qualitätsmanagement hinzu und betone deine Kenntnisse in der Lebensmitteltechnologie.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein frühestmögliches Eintrittsdatum und deine Gehaltsvorstellungen klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermann Jung-Kramer GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Produktentwicklung vor
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelindustrie und über innovative Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für den Markt und die Zielgruppe hast.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Sei bereit, eigene Ideen zur Produktentwicklung oder -optimierung zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, wie du bestehende Produkte verbessern oder neue Konzepte entwickeln würdest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und den spezifischen Anforderungen an die Produktentwicklung. Stelle sicher, dass du mit den relevanten Vorschriften und Standards vertraut bist.