Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Internat und die Schule, entwickle das pädagogische Profil weiter.
- Arbeitgeber: Schloss Hohenwehrda bietet eine inspirierende Umgebung für Bildung und persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltbare Leitungsfunktion, großzügige Dienstwohnung, Dienstwagen und attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft von Schülern aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Lehramt- oder Pädagogikstudium, mindestens fünf Jahre Lehrerfahrung und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte direkt per Mail an die Personalberatung Scheibert CCS senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Spätestens zum 1.8.2026 suchen wir eine führungsstarke, pädagogisch profilierte und empathische Persönlichkeit als Internats- und Schulleiter (m/w/d) für Schloss Hohenwehrda.
Als Internats- und Schulleiter sind Sie gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung und den Gremien der Stiftung für die Führung des Internates und der Schule verantwortlich.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Kollegiums und aller Mitarbeitenden auf Schloss Hohenwehrda
- Weiterentwicklung des pädagogischen Profils von Schule und Internat
- Verantwortung für ein gesundes wirtschaftliches Fundament
- Kommunikation und Austausch mit Eltern, Familien und den Kooperationspartnern
- Außendarstellung von Schloss Hohenwehrda und regionale Vernetzung
- Strategische Gewinnung von Internatsschüler innen - national wie international
- Pflege und Ausbau des Alumni-Netzwerkes
- Kontaktpflege zu Behörden und externen Dienstleistern
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Aktive Mitwirkung in den Gremien der Stiftung
Ihr Profil:
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Lehramt- oder Pädagogikstudium oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss.
- Sie haben mindestens fünf Jahre als Lehrer in oder Seminarleiter in gearbeitet und bringen bereits mehrjährige Führungserfahrung in privaten oder öffentlichen Bildungseinrichtungen mit.
- Sie verfügen über eine empathische, kommunikative sowie durchsetzungs- und führungsstarke Persönlichkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft.
- Sie sind es gewohnt, konzeptionell, strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten und können mit Konflikten umgehen.
- Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten zum Aufbau und zur Pflege von Netzwerken.
- Sie kommunizieren schriftlich und mündlich sicher auf Englisch.
Was wir bieten:
- Eine gestaltbare Leitungsfunktion mit Entwicklungsspielraum.
- Ein erfahrenes Schulleitungsteam, engagierte Lehrkräfte und Sozialpädagog innen, Kolleg innen aus der Hauswirtschaft, Haustechnik und Verwaltung.
- Eine großzügige Dienstwohnung auf dem Schlossgelände, einen Dienstwagen einschließlich privater Nutzung sowie ein attraktives Gehaltspaket.
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen sowie ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe des gewünschten Einstellungstermines und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen direkt per Mail an die von uns beauftragte Personalberatung Scheibert CCS. Die vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Unterlagen sichern wir Ihnen selbstverständlich zu. Für Rückfragen vereinbaren wir gern mit Ihnen einen telefonischen Gesprächstermin per Mail.
Internats- und Schulleiter (m/w/d) für Schloss Hohenwehrda Arbeitgeber: Hermann-Lietz-Schule
Kontaktperson:
Hermann-Lietz-Schule HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internats- und Schulleiter (m/w/d) für Schloss Hohenwehrda
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein berufliches Netzwerk zu erweitern. Besuche Veranstaltungen im Bildungsbereich, nimm an Konferenzen teil und knüpfe Kontakte zu anderen Fachleuten. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen über die Stelle zu erhalten und Empfehlungen zu bekommen.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Interesse an der Institution, indem du dich über Schloss Hohenwehrda informierst. Verfolge ihre Aktivitäten in sozialen Medien und auf ihrer Website. Wenn du in einem Gespräch oder Interview spezifische Kenntnisse über die Schule und ihre Werte zeigst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Laufbahn, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Konfliktlösung verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Position zu präsentieren.
✨Englischkenntnisse betonen
Da die Kommunikation auf Englisch wichtig ist, solltest du deine Sprachkenntnisse aktiv betonen. Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Gespräch auch auf Englisch zu kommunizieren. Das zeigt deine Flexibilität und Bereitschaft, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internats- und Schulleiter (m/w/d) für Schloss Hohenwehrda
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine pädagogische Vision und deine Führungserfahrung darlegst. Betone, wie du das pädagogische Profil von Schloss Hohenwehrda weiterentwickeln möchtest.
Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere deine Führungskompetenzen und deine bisherigen Tätigkeiten im Bildungsbereich.
Zeugnisse und Nachweise: Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Dazu gehören dein Hochschulabschluss sowie Nachweise über deine Lehrerfahrung und Führungstätigkeiten.
Gehaltsvorstellungen: Formuliere deine Gehaltsvorstellungen klar und realistisch. Recherchiere vorher, um eine angemessene Vorstellung zu haben, die deinem Erfahrungsgrad entspricht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermann-Lietz-Schule vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Leitung und Motivation eines Teams zeigen.
✨Zeige dein pädagogisches Profil
Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Weiterentwicklung des pädagogischen Profils zu erläutern. Überlege dir innovative Ideen, die du in die Schule und das Internat einbringen könntest.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Eltern, Familien und externen Partnern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikationsstrategien oder Konfliktlösungen bereit haben.
✨Netzwerkfähigkeiten hervorheben
Überlege dir, wie du dein Netzwerk pflegen und ausbauen kannst. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Aufbau von Beziehungen zu sprechen und wie dies der Schule zugutekommen kann.
