Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden und Aufbau neuer Kontakte im Verkauf von Landmaschinen.
- Unternehmen: Führender Landmaschinenfachbetrieb mit starkem Team in Nordhessen, NRW und Thüringen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Verkaufsleiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit modernsten Arbeitsmitteln.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung oder Quereinsteiger mit Interesse an Landwirtschaft willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir sind ein führender Landmaschinenfachbetrieb mit 130 Mitarbeitenden in Nordhessen, NRW und Thüringen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
Ihre Aufgaben:
- Betreuung des vorhandenen Kundenstammes
- Selbstständiger Aufbau neuer Kontakte
- Verkauf und Vorführung von landw. Maschinen und Geräten
Das sollten Sie mitbringen:
- Selbstorganisierte Arbeitsweise
- Vertriebserfahrung ist ideal - engagierte Quereinsteiger (z.B. aus der Praxis) sind herzlich willkommen!
- Gelernter Landwirt oder Landmaschinenmechatroniker oder kaufm. Ausbildung mit Grundkenntnissen in Landwirtschaft oder Landtechnik
Wir bieten:
- Eine strukturierte Einarbeitung durch Kollegen und Verkaufsleiter
- Attraktive Vergütung
- Modernste Arbeitsmittel
- Dienstwagen
- Einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem starken Team
Verkaufsberater/Verkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Hermann Wagener Landtechnik
Hermann Wagener Landtechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und moderne Arbeitsmittel bietet, sondern auch ein starkes Team in einer krisensicheren Branche. Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie die attraktive Vergütung machen die Position des Verkaufsberaters in Bad Wildungen-Wega besonders reizvoll für engagierte Quereinsteiger und erfahrene Vertriebsprofis.
Kontaktdaten:
Hermann Wagener Landtechnik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsberater/Verkäufer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Veranstaltungen in der Landwirtschaft, um direkt mit den Leuten zu sprechen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit anderen Verkäufern oder Landwirten auf Plattformen wie LinkedIn. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich für die Branche bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie du ins Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsberater/Verkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Egal ob du Vertriebserfahrung hast oder als Quereinsteiger kommst, erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen. Das hilft uns, ein Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermann Wagener Landtechnik vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Wenn du weißt, was sie antreibt und welche Produkte sie anbieten, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenkontakt unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Landwirtschaft
Wenn du eine Verbindung zur Landwirtschaft oder Landtechnik hast, teile diese Leidenschaft im Gespräch. Das wird dir helfen, authentisch zu wirken und deine Motivation für die Position zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Einarbeitungsprozessen oder den Erwartungen an die Rolle sind immer gut!
