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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die ESG-Reporting-Strategie und entwickle nachhaltige Prozesse.
- Arbeitgeber: HERMES Arzneimittel Holding steht seit 1907 für Gesundheit und Qualität im Pharma-Markt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, attraktive Bezahlung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Nachhaltigkeitsstrategie und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Umweltwissenschaften und Erfahrung im ESG-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 25 Stunden/Woche und unbefristeter Anstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HERMES Arzneimittel Holding GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager ESG Reporting (m/w/d) - unbefristet in Teilzeit (25 Stunden/Woche) - am Standort Pullach bei München.
Was Sie erwartet:
- Der Manager ESG Reporting (m/w/d) übernimmt eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung, Steuerung und Umsetzung der ESG-Reporting-Strategie der HERMES Group.
- Mit einem besonderen Fokus auf die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und die EU-Taxonomie trägt diese Position zu einer transparenten Kommunikation unserer Nachhaltigkeitsaktivitäten bei.
- Als Teil des ESG-Boards übernehmen Sie eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie der HERMES Group.
- Sie übernehmen die verantwortliche Leitung und Koordination für den Aufbau und den Rollout des gruppenweiten ESG-Reporting, nach der CSRD und EU-Taxonomie.
- Sie entwickeln interne Prozesse und Richtlinien und gewährleisten die Qualität und fristgerechte Umsetzung der Ergebnisse.
- Sie stellen die Datenkonsistenz, -vollständigkeit und -genauigkeit in allen ESG-Berichtstools und -systemen sicher.
- Sie behalten gesetzliche Neuerungen und Erweiterung zur EU-Taxonomie sowie CSRD kontinuierlich im Blick.
- Sie stellen sicher, dass alle relevanten internen und externen Stakeholder effizient eingebunden sind und informiert werden.
Was Sie mitbringen:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeit, Umweltwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen fachspezifische Berufserfahrung im ESG-Bereich, Kenntnisse in der CSRD sowie EU-Taxonomie mit.
- Sie sind erfahren in der Leitung und Koordination bereichsübergreifender Projekte.
- Sie verfügen über ein gutes Verständnis für branchen- und unternehmensweite Zusammenhänge.
- Eine hohe Motivation sowie eine analytische Denkweise und ein ausgeprägter Teamgeist sind für Sie selbstverständlich.
- Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsstärke sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit.
- Ein sicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz über alle Hierarchieebenen hinweg runden ihr Profil ab.
Unsere #gesundemischung für Sie:
- Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub (auf Vollzeitbasis) sowie Brücken- und Ausgleichstagen.
- Eine attraktive Bezahlung, eine freiwillige arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, die Möglichkeit des Fahrradleasings.
- Interessante Angebote zur Weiterbildung, eine subventionierte Kantine, eine gute Work-Life-Balance mit der Möglichkeit zum Home-Office.
- Eine Unfallversicherung und ein Team, das sich auf Sie freut!
Wir freuen uns auf Sie! Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse; ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich).
Manager (m/w/d) ESG Reporting - [\'Teilzeit\', \'Homeoffice\'] Arbeitgeber: Hermes Arzneimittel Holding GmbH
Kontaktperson:
Hermes Arzneimittel Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) ESG Reporting - [\'Teilzeit\', \'Homeoffice\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten im Bereich ESG und Nachhaltigkeit in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern von HERMES Arzneimittel Holding, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und der EU-Taxonomie auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast und wie sie die ESG-Strategie von Unternehmen beeinflussen.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung und Koordination bereichsübergreifender Projekte demonstrieren. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine analytische Denkweise und Teamfähigkeit betreffen.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Wenn du die Möglichkeit hast, bringe eigene Ideen zur Verbesserung des ESG-Reportings oder zur Umsetzung der CSRD mit in das Gespräch. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, proaktiv Lösungen zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) ESG Reporting - [\'Teilzeit\', \'Homeoffice\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Managers ESG Reporting gefordert werden. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs und relevanter Zeugnisse. Auch wenn ein Anschreiben nicht zwingend erforderlich ist, kann es hilfreich sein, um deine Motivation und Eignung zu unterstreichen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und eventuell im Anschreiben deine fachspezifische Berufserfahrung im ESG-Bereich sowie Kenntnisse in der CSRD und EU-Taxonomie. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen dich für diese Rolle qualifizieren.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermes Arzneimittel Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die ESG-Themen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich ESG (Umwelt, Soziales und Unternehmensführung) vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und der EU-Taxonomie verstehst und wie diese die Strategie des Unternehmens beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Leitung und Koordination von bereichsübergreifenden Projekten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Verbesserung von ESG-Reporting beigetragen hast.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg testen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte der HERMES Arzneimittel Holding zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir die Integration in das Team wichtig ist.
