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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Lager und sorge für die termingerechte Sortierung von Paketen.
- Arbeitgeber: Wir sind der zweitgrößte Paketdienst in Deutschland mit über 6.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche weitere Benefits.
- Warum dieser Job: Erlebe den einzigartigen Hermes-Spirit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und Erfahrung in der Mitarbeiterführung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Schichtarbeit und ein multikulturelles Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teamleiter (m/w/d) Lager/Logistik
Wir packen die Dinge mit Köpfchen an, damit jedes Paket zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt. Bei uns warten täglich wechselnde Herausforderungen auf dich. Denn als zweitgrößter deutscher Paketdienst sorgen wir mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und über 6.000 Mitarbeiter*innen dafür, dass jeden Tag mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden.
Was dich erwartet:
- Fachliche Führung eines Teams in der jeweiligen Schicht, Einarbeitung und Einweisung neuer Mitarbeiter sowie Einteilung der Mitarbeiter im Lagerbereich
- Steuerung des Tagesgeschäftes
- Durchführung von Grob- und Feinsortierung der Sendungen (max. 31,5 kg)
- Umsetzung definierter Arbeitsanweisungen und Abwicklungsbeschreibungen
- Organisation der termingerechten Sortierung der Sendungen
- Vermeidung von Sendungsverlusten und -beschädigungen im jeweils zugeteilten Teilbereich in Absprache mit dem Vorgesetzten
- Kontrolle der Ent- und Verladevorgänge im Umschlagsbereich sowie Durchführung der Ent- und Verplombung
- Führen von Statistiken
- Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Ladungssicherung
- Der Einsatz ist zunächst in der Wechselschicht vorgesehen
Was du mitbringen solltest:
- Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Lagerlogistik mit Erfahrung in der gewerblichen Mitarbeiterführung bevorzugt aus der Speditions- oder KEP-Branche oder einem Umschlagsbetrieb
- Technisches Verständnis für Förder- und Scannertechnik und MS Office-Kenntnisse
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeit
- Teamfähigkeit, flexible Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir dir bieten:
- Zuverlässige Bezahlung nach Tarifvertrag
- 40€/Monat Vermögenswirksamen Leistungen sowie bis zu 40€/Monat Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Weitere Benefits, wie z.B.: Bezuschussung ÖPNV-Karte, Altersvorsorge, JobRad
- Exklusiver Personalrabatt über 15% in der gesamten Otto Group
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse
- Einzigartiger Hermes-Spirit, den du erleben wirst: Wir arbeiten Hand in Hand, unterstützen uns gegenseitig, ziehen gemeinsam an einem Strang und haben eine Menge Spaß zusammen
Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: Wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Logistik bewegt die Welt – beweg dich mit!
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online bei uns oder informiere dich auf unserer Homepage.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter (m/w/d) Lager/Logistik Arbeitgeber: Hermes Europe GmbH
Kontaktperson:
Hermes Europe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Lager/Logistik
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder neue Mitarbeiter eingearbeitet hast.
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit den neuesten Technologien in der Lagerlogistik vertraut. Wenn du Kenntnisse über Förder- und Scannertechnik hast, hebe diese in deinem Gespräch hervor, um dein technisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Arbeitssicherheit und Ladungssicherung vor. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und wie du sie in der Praxis umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft zu sprechen. Da die Stelle Schicht- und Wochenendarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich an die wechselnden Anforderungen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Lager/Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hermes Gruppe und ihre Werte. Verstehe, wie sie arbeiten und was ihnen wichtig ist, um deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Lagerlogistik und Mitarbeiterführung hervorhebt. Betone relevante Qualifikationen und technische Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Teamleiter-Position bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Organisation ein.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website der Hermes Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermes Europe GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technisches Verständnis für Förder- und Scannertechnik wichtig ist, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Als Teamleiter wirst du für die fachliche Führung deines Teams verantwortlich sein. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder neue Mitarbeiter eingearbeitet hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit ist ein wichtiger Punkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast und warum du diese Flexibilität schätzt.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über den 'Hermes-Spirit' und die multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Zeige im Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, in einem unterstützenden und teamorientierten Umfeld zu arbeiten.
