Welche Aufgaben erwarten Dich?
- Führungsverantwortung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 40 Mitarbeitenden
- Sicherstellen u. Steuern aller logistischen Abläufe mit dem Ziel der größtmöglichen Produktivität unter Einhaltung vorgegebener Kennzahlen und Budgets
- Koordination, Steuerung und Durchführung der Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit Teamleitern
- Mitwirken bei übergeordneten Projekten und Umsetzung von Standards und Lean Management Methoden
- Zusammenarbeit mit Support Teams wie HR, Controlling und Safety
- Identifikation und Analyse von Verbesserungspotential zur Optimierung von Prozessen
Welche Qualifikationen bringst Du mit?
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
- Berufserfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden, idealerweise im Logistikumfeld sowie Erfahrung in der Kontraktlogistik
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Starke kommunikative und analytische Kompetenzen sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
- Bereitschaft im Zwei-Schicht-System tätig zu sein
- Vorbildfunktion für unsere Mitarbeitenden, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Selbständiges Hinterfragen von Abläufen mit dem Ziel diese zu optimieren
- Routinierte Anwenderkenntnisse in MS Office
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Operations Manager (all genders) Retoure in Lohne Arbeitgeber: Hermes Fulfilment GmbH
Als Gruppenleiter (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Teamgeist und Vielfalt fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, an innovativen Projekten mit Robotics und KI zu arbeiten, um unsere Prozesse zu optimieren. Unser Standort ist strategisch günstig gelegen, was Ihnen eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht und gleichzeitig Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein, das sich zum Ziel gesetzt hat, bis 2028 zu den drei größten B2C-Fulfilment-Dienstleistern Europas zu gehören.
