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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Lager und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Zweitgrößter deutscher Paketdienst mit innovativer Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Multikulturelle Arbeitsatmosphäre mit langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft und erlebe den einzigartigen Hermes-Spirit.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Lagerlogistik und Erfahrung in Mitarbeiterführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir packen die Dinge mit Köpfchen an, damit jedes Paket zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt. Bei uns warten täglich wechselnde Herausforderungen auf dich. Denn als zweitgrößter deutscher Paketdienst sorgen wir mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und rund 5.500 Mitarbeiter*innen dafür, dass jeden Tag mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden.
Was dich erwartet:
- Fachliche Führung eines Teams in der jeweiligen Schicht, Einarbeitung und Einweisung neuer Mitarbeiter sowie Einteilung der Mitarbeiter im Lagerbereich
- Steuerung des Tagesgeschäftes
- Durchführung von Grob- und Feinsortierung der Sendungen (max. 31,5 kg)
- Umsetzung definierter Arbeitsanweisungen und Abwicklungsbeschreibungen
- Organisation der termingerechten Sortierung der Sendungen
- Vermeidung von Sendungsverlusten und -beschädigungen im jeweils zugeteilten Teilbereich in Absprache mit dem Vorgesetzten
- Kontrolle der Ent- und Verladevorgänge im Umschlagsbereich sowie Durchführung der Ent- und Verplombung
- Führen von Statistiken
- Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Ladungssicherung
Was du mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Lagerlogistik mit Erfahrung in der gewerblichen Mitarbeiterführung bevorzugt aus der Speditions- oder KEP-Branche oder einem Umschlagsbetrieb
- Technisches Verständnis für Förder- und Scannertechnik und MS Office-Kenntnisse
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeit
- Teamfähigkeit, flexible Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir dir bieten:
- Zuverlässige Bezahlung nach Tarifvertrag
- Vermögenswirksamen Leistungen sowie bis zu 40€/Monat Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Weitere Benefits, wie z.B.: Bezuschussung ÖPNV-Karte, Altersvorsorge, JobRad
- Exklusiver Personalrabatt über 15% in der gesamten Otto Group
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse
- Einzigartiger Hermes-Spirit, den du erleben wirst: Wir arbeiten Hand in Hand, unterstützen uns gegenseitig, ziehen gemeinsam an einem Strang und haben eine Menge Spaß zusammen
Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: Wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit!
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online bei uns oder informiere dich auf unserer Homepage. Jetzt bewerben!
Gruppenleiter(m/w/d) Lager/Logistik Arbeitgeber: Hermes Germany GmbH
Kontaktperson:
Hermes Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter(m/w/d) Lager/Logistik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gruppenleiter im Lager/Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an den Herausforderungen, die auf dich warten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Logistik. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Logistik und Teamarbeit zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter(m/w/d) Lager/Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Gruppenleiter*in Lager/Logistik passt.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lagerlogistik und Mitarbeiterführung. Wir suchen nach jemandem, der mit Fachwissen und Teamgeist überzeugt – also lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Homepage! Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermes Germany GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Logistik vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Lagerlogistik. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für Förder- und Scannertechnik hast und wie diese in den Arbeitsalltag integriert werden.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Erkläre, wie du neue Mitarbeiter eingearbeitet und motiviert hast, um die Effizienz im Lager zu steigern.
✨Sicherheitsbewusstsein zeigen
Sprich über deine Erfahrungen in der Arbeitssicherheit und Ladungssicherung. Zeige, dass dir die Sicherheit deiner Kollegen und die Vermeidung von Sendungsverlusten am Herzen liegen.
✨Flexibilität und Belastbarkeit hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Gib Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und dennoch die Arbeit effizient erledigt hast.