Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Hotel und entwickle innovative Marketingstrategien für höchste Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Familiengeführtes Garni-Hotel mit herzlicher Atmosphäre und motiviertem Team.
- Vorteile: Langfristige Zusammenarbeit, unternehmerische Gestaltungsfreiheit und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung und zahlreiche kostenlose Zusatzleistungen für Gäste.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines charmanten Hotels in einer attraktiven Universitätsstadt.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Das Hermes Hotel ist ein individuell geführtes Garni-Hotel mit gastfreundlicher Atmosphäre und herzlichem Service.
Mit unseren zahlreichen kostenlosen Zusatzleistungen, der Nähe zur Innenstadt und der fußläufigen Entfernungzum Bahnhof, ist es sowohl bei Geschäftsreisenden als auch Privatpersonen sehr beliebt.
Unser 3 Sterne Superior Hotel verfügt über 55 modern und komfortabel eingerichtete Zimmer und Suiten,3 voll ausgestattete Tagungsräume sowie einen Sauna-Ruhebereich.
Unseren Gästen stehen jederzeit kostenlose Erfrischungsgetränke zur Verfügung.
- Sie werden geschäftsführender Gastgeber in unserem Garni-Hotel und übernehmen die operative und strategische Gesamtverantwortung.
- Sie entwickeln das Unternehmen mit Marketing- und Vertriebsstrategien weiter und verfolgen dabei unsere gast-, mitarbeiter- und umweltorientierte Hotelphilosophie.
- Sie sind verantwortlich für die Gästebetreuung und Pflege der Gästebeziehung zur Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit.
- Sie führen, motivieren und entwickeln unsere ca. 20 Mitarbeitenden.
- Sie arbeiten aktiv im operativen Geschäft mit.
- Sie verfügen über Erfahrung im Führungsbereich, idealerweise in der Hotellerie.
- Sie besitzen betriebswirtschaftliche Kenntnisse, wie z. B. Qualitätsmanagement, Personalwesen, Marketing, Rechnungswesen und Unternehmensplanung.
- Sie denken und handeln unternehmerisch.
- Sie legen Wert auf einen guten und respektvollen Umgang mit Mitarbeitenden.
- Sie sind bereit für eine langfristige Zusammenarbeit.
- Sie sind fit in gängiger Hotelsoftware, Buchungssystemen, MS Office etc.
- Sie verfügen gegebenenfalls über technisches/handwerkliches Geschick.
- Sie haben ein freundliches, offenes sowie professionelles Auftreten.
- Sie verfügen über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie erwartet
- ein gastfreundliches Haus mit einem familiären Team aus motivierten und langjährigen Mitarbeitenden
- ein charmantes, gut etabliertes Hotel mit hohem Anteil an Stamm- und Firmengästen sowie sehr hoher Auslastung
- ein gut gelegenes Hotel in einer attraktiven Universitäts- und Großstadt
- ein modernes Hotel ohne Renovierungsstau, mit vielen umgesetzten energetischen Baumaßnahmen, sowie der Möglichkeit zur Zimmererweiterung
- unternehmerische Gestaltungsfreiheit
- eine mögliche Gesellschaftsbeteiligung
- #J-18808-Ljbffr
Geschäftsführer (m/w/d) Hotel Oldenburg Arbeitgeber: Hermes Hotel Oldenburg GmbH
Das Hermes Hotel in Oldenburg bietet eine herzliche und gastfreundliche Arbeitsatmosphäre, die sowohl für Mitarbeiter als auch für Gäste von großer Bedeutung ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit, Geschäftsanteile zu erwerben, fördert das Hotel nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern sorgt auch für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit. Die enge Zusammenarbeit im Team und die Ausrichtung auf eine umweltbewusste Hotelphilosophie machen das Arbeiten hier besonders erfüllend und bedeutungsvoll.
Kontaktdaten:
Hermes Hotel Oldenburg GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer (m/w/d) Hotel Oldenburg erhalten könntest
✨Netzwerken in der Tourismusbranche
Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie Hermes Hotel Oldenburg GmbH zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Nutze branchenspezifische Jobportale
Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.
✨Erstelle ein überzeugendes Portfolio
Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der Hermes Hotel Oldenburg GmbH-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer (m/w/d) Hotel Oldenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei Hermes Hotel Oldenburg GmbH bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei Hermes Hotel Oldenburg GmbH ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!
Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für Hermes Hotel Oldenburg GmbH interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.
Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei Hermes Hotel Oldenburg GmbH bereichern kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermes Hotel Oldenburg GmbH vorbereitet
✨Kenne deine Zielgruppe
Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen Hermes Hotel Oldenburg GmbH anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.
✨Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck
Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.
✨Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von Hermes Hotel Oldenburg GmbH beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.
✨Denke an deinen persönlichen Karriereweg
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei Hermes Hotel Oldenburg GmbH dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!
