KITCHEN BREAKFAST LEAD (M/ W/ D) – Be our master of morning moments

KITCHEN BREAKFAST LEAD (M/ W/ D) – Be our master of morning moments

Leoben Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
HERMITAGE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Frühstücksteam und sorge für unvergessliche Morgenmomente.
  • Unternehmen: Dynamisches Hotel mit offener Kultur und kreativen Ideen.
  • Vorteile: Attraktive Rabatte, kostenlose Fitnessnutzung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Feiere deinen Geburtstag mit einem zusätzlichen freien Tag und tollen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte den perfekten Start in den Tag und bringe deine Leidenschaft ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung und Erfahrung in der Gastronomie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

100% per sofort oder nach Vereinbarung

Anstellungsart: Vollzeit

  • Dynamisches Team, indem du deine Ideen aktiv einbringen kannst
  • Professionelle Lockerheit und open door mindset
  • Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Parksituation
  • 25% Ermässigung in allen F&B Outlets für bis zu 6 Personen
  • Eine Übernachtung inkl. Frühstück als unser Gast nach der Probezeit
  • Family & Friends Rate für Übernachtungen
  • Kostenlose Nutzung vom Fitnessraum, SUPs, Kajak, Fahrräder, Pedalo, E-Bikes
  • Interne und externe Weiterbildung
  • Warenbezug zum Einkaufspreis
  • Zusätzlicher freier Tag am Geburtstag – einfach feiern!
  • Grosse Weihnachtsfeier und tolle Teamevents
  • Sonderkonditionen für Ausflüge
  • Bis zu 50% Discount auf Staffdeals der Hotelleriesuisse

Positive Einstellung und echtes Engagement – du brennst für deinen Beruf

Verantwortung für Frühstücksangebot und Kaffeepausen

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Abgeschlossene Ausbildung als Koch EFZ und einige Jahre Berufserfahrung als Koch

Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, weil du nur das Beste auf den Teller bringen möchtest

Du bist flexibel, belastbar und übernimmst gerne Verantwortung

Bist du interessiert? Wir freuen uns auf deine online Bewerbung inklusiv Lebenslauf und Arbeitszeugnisse.

Welcome to HERMITAGE «where good vibes make people happy»

KITCHEN BREAKFAST LEAD (M/ W/ D) – Be our master of morning moments Arbeitgeber: HERMITAGE

Als Arbeitgeber bietet die HERMITAGE ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Gestaltung des Frühstücksangebots beitragen kannst. Mit attraktiven Benefits wie einer Übernachtung nach der Probezeit, Rabatten in den F&B Outlets und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine positive Work-Life-Balance. Die offene Unternehmenskultur und regelmäßige Teamevents machen die HERMITAGE zu einem hervorragenden Ort für alle, die ihre Leidenschaft für die Gastronomie leben möchten.

HERMITAGE

Kontaktdaten:

HERMITAGE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so KITCHEN BREAKFAST LEAD (M/ W/ D) – Be our master of morning moments erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kitchen Breakfast Lead interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Tip Nummer 2

Zeig deine Leidenschaft! Während des Vorstellungsgesprächs solltest du deine Begeisterung für das Frühstücksangebot und die Verantwortung, die damit einhergeht, deutlich machen. Teile deine Ideen, wie du das Frühstückserlebnis verbessern könntest – das wird Eindruck hinterlassen!

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten, und frag sie nach Tipps oder sogar Empfehlungen. Oftmals kann eine persönliche Verbindung den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Initiative ergreifst. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Arbeitszeugnisse beizufügen, um deine Qualifikationen zu untermauern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KITCHEN BREAKFAST LEAD (M/ W/ D) – Be our master of morning moments mit Bravour zu bestehen

Positive Einstellung
Engagement
Verantwortung für Frühstücksangebot
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Abgeschlossene Ausbildung als Koch EFZ
Berufserfahrung als Koch
Qualitätsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für ihren Beruf haben und sich in unser dynamisches Team einfügen können.

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Hebe deine relevante Erfahrung als Koch hervor und zeige, wie du das Frühstücksangebot kreativ gestalten kannst.

Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Arbeitszeugnisse beizufügen! Sie geben uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und zeigen, was du in der Vergangenheit erreicht hast.

Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist gleich im richtigen Flow!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HERMITAGE vorbereitet

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für die Position als Küchen Frühstücksleiter. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Zeige deine Leidenschaft für das Kochen

Teile während des Interviews deine Begeisterung für die Gastronomie und das Kochen. Erkläre, warum du für dein Handwerk brennst und wie du diese Leidenschaft in die Frühstücksangebote einbringen möchtest.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da du in einem dynamischen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Ideen aktiv eingebracht hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was für viele Arbeitgeber sehr attraktiv ist.