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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle innovative Automatisierungslösungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Low-Code/No-Code Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Co-Workations im EU-Ausland.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und führe ein kreatives Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Teamleitung und Kenntnisse in Automatisierungstools wie Make oder Zapier.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Deine Karrierechance (ab 01.07.)
Du bist ein Leader im Bereich Low-Code/No-Code, beherrschst Automatisierungstools wie Make (Integromat), Power Automate, Zapier oder N8n und bringst eine starke Kunden- und Vertriebsorientierung mit? Du möchtest nicht nur Automatisierungslösungen umsetzen, sondern als Teamlead strategisch wirken, Prozesse optimieren und gemeinsam mit Deinem Team echten Mehrwert schaffen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Deine Mission
- Du führst ein motiviertes Team von Solution Architects, setzt klare Ziele, stärkst die Teamdynamik und entwickelst Dein Team fachlich wie persönlich weiter.
- Du entwickelst gemeinsam mit dem Executive-Team unsere langfristige Automatisierungsstrategie und sorgst für enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produkt & Marketing.
- Du steuerst strategische Kundenprojekte, identifizierst mit dem Team Bedürfnisse und ermöglichst Deinem Team, skalierbare Lösungen mit echtem Impact zu bauen, die zu Geschäftsabschlüssen führen.
- Du stellst sicher, dass Dein Team Prozesse durch gezielten Einsatz führender Automatisierungstools verbessert und kontinuierlich optimiert.
- Du hältst Dich über neue Trends im Automatisierungsumfeld auf dem Laufenden und bringst aktiv Innovationen in die Teamarbeit ein.
- Du etablierst klare Dokumentationsstandards für Kundenprojekte und baust ein zentrales Wissensmanagement-System für Best Practices auf.
Requirements
Deine Superkräfte
- Du kennst Dich bestens mit Make (Integromat), Power Automate, Zapier oder N8n aus.
- Du hast Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams und kannst Motivation mit Zielorientierung verbinden.
- Du bringst technisches Know-how gepaart mit starker Kommunikationsfähigkeit mit, um komplexe technische Lösungen verständlich zu erklären und Projekte sowie Abschlüsse aktiv voranzutreiben.
- Du bist pragmatisch, denkst in Lösungen und gehst Herausforderungen proaktiv an.
- Du begeisterst Dich für neue Tools, bist auf dem neuesten Stand der Technologie und setzt Innovationen gezielt im Team ein.
- Du kannst priorisieren, koordinieren und Projekte fokussiert und effizient, mit Blick auf die Unternehmensziele, steuern.
- Du bringst fließende Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau mit.
Benefits
Unser Versprechen
- Flexibilität & Mobilität: Zeitlich flexibel und ortsungebundenes mobiles Arbeiten, unterstützt durch ein mit 29 Euro bezuschusstes Deutschlandticket.
- 30 Urlaubstage (inkl. 24.12. & 31.12.) sowie zusätzliche freie Tage zur Erholung und Abschalten.
- Gesundheit & Vorsorge: Fit bleiben mit dem Jobrad und den Sportangeboten von Hansefit oder EGYM Wellpass.
- Zugang zum vollen Angebot unseres Mental-Health Partners Bloom: Du profitierst außerdem von einer zusätzlichen betrieblichen Krankenversicherung der Allianz.
- Monatliche professionelle Schulter- und Nackenmassage im Hannoveraner Office.
- Karriere & Weiterentwicklung: Ein jährliches Weiterbildungsbudget von aktuell 800 Euro für Kurse, Bücher oder Coachings.
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche, um Dich in Deinen Karrierezielen zu unterstützen.
- Ein klarer HERO-Karriereplan, um intern wachsen zu können.
- Teamspirit: Sensationelle Sommer- und Weihnachtspartys sowie regelmäßige Teamevents.
- Jährliche Co-Workations mit dem HERO-Team im EU-Ausland.
Neugierig geworden? Hier findest Du weitere Infos und Eindrücke zu uns: Bewerbungsprozess bei HERO HERO Kununu-Bewertungen Folge uns gerne auf Instagram (@weare_herosoftware).
Deine Bewerbung
Du findest Deine Skills, Fähigkeiten und natürlich Deine Persönlichkeit in der Stellenanzeige wieder? Perfekt! Dann schick uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung über den Bewerbungsbutton. Wir ermutigen ausdrücklich Frauen, nicht binäre und trans*-Personen, sich auf diese Stelle zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Deine Ansprechpartner: Nicolas, Nico, Tobias. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Team Lead Solution Management - Low Code/ No-Code (w/m/d) Arbeitgeber: HERO Software
Kontaktperson:
HERO Software HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Solution Management - Low Code/ No-Code (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit Low-Code/No-Code-Lösungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für Automatisierungstools! Wenn du im Gespräch über neue Trends sprichst und zeigst, dass du immer auf dem neuesten Stand bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Solution Management - Low Code/ No-Code (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Fähigkeiten. Lass deine Leidenschaft für Low-Code/No-Code durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Teamlead für unser Unternehmen bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du Teams geleitet hast und welche Automatisierungslösungen du erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Achte auf die Details!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Rechtschreibung und Grammatik sollten stimmen – das zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HERO Software vorbereitest
✨Verstehe die Automatisierungstools
Mach dich mit den Tools wie Make, Power Automate, Zapier und N8n vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Teamleitung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, und bringe konkrete Erfolge oder Herausforderungen zur Sprache, die du gemeistert hast.
✨Strategisches Denken zeigen
Sei bereit, über deine Vision für die Automatisierungsstrategie des Unternehmens zu sprechen. Überlege dir, wie du strategische Kundenprojekte steuern würdest und welche innovativen Ansätze du einbringen könntest, um echten Mehrwert zu schaffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da du komplexe technische Lösungen verständlich erklären musst, übe, technische Konzepte einfach und klar zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeit und dein technisches Know-how testen.