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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und entwickle Marketing-Kanäle in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: HEROLÉ, ein innovatives Unternehmen für Klassenfahrten mit Fokus auf Bildung und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 140 motivierten Mitarbeiter:innen und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Schüler:innen und entwickle deine Marketingfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Online-Marketing und Interesse an Performance-Marketing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
BIST DU EIN TEAMPLAYER UND MÖCHTEST MARKETING-KANÄLE AKTIV STEUERN UND ENTWICKELN? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Junior (Online) Marketing Manager:in Schwerpunkt Kampagnen & Performance.
Was bieten wir Dir?
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit und in einem kompetenten, netten Team
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement
- Familiäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter
- Helle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung
- Ergonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik
- Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Eigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen
- Gesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio
- Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget
- Zuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket
- Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei namenhaften Anbietern
Was sind Deine Aufgaben?
- Umsetzung und operative Steuerung von Marketing-Maßnahmen in den Bereichen SEO, SEA (Google Ads), E-Mail-Marketing und Partnermarketing
- Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Optimierung von Online- und Offline-Kampagnen
- Mitarbeit bei der Erstellung, Steuerung und Auswertung von Google Ads Kampagnen (SEA)
- Planung und Umsetzung von E-Mail-Kampagnen und Newslettern
- Betreuung und Weiterentwicklung von Kooperationen und Marketing-Partnerschaften
- Monitoring und Analyse relevanter Kennzahlen sowie Ableitung von Optimierungen
- Pflege und Steuerung der eingesetzten Marketing-Tools und Plattformen
Was erwarten wir von Dir?
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen (1-2 Jahre) im Online-Marketing
- Grundkenntnisse in SEA (Google Ads), SEO sowie idealerweise erste Berührungspunkte mit E-Mail-Marketing
- Interesse an Performance-Marketing und datenbasierten Entscheidungen
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Plattformen (z. B. Google Ads, Newsletter-Tools, idealerweise Analytics)
- Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
- Analytisches Denken und Interesse daran, Kampagnen kontinuierlich zu verbessern
- Teamfähigkeit und Lust, dich fachlich weiterzuentwickeln
Willst auch Du ein Teil von HEROLÉ werden? Dann schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen bitte über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website.
Erst mehr wissen wollen? Dann lerne uns kennen unter: herole.de/unternehmen oder herole.de/nachhaltigkeit
Junior (Online) Marketing Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: Herole Reisen GmbH
Kontaktperson:
Herole Reisen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior (Online) Marketing Manager:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was wir tun!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge im Marketing klar und deutlich. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior (Online) Marketing Manager:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Position als Junior (Online) Marketing Manager:in geeignet bist und was du mitbringst.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Online-Marketing und wie du deine Kenntnisse in SEO, SEA und E-Mail-Marketing angewendet hast. Deine Begeisterung für das Thema wird uns überzeugen!
Nutze unser Online-Bewerbungsformular!: Um sicherzustellen, dass wir alle Informationen bekommen, die wir brauchen, bewirb dich bitte über unser Online-Formular auf unserer Website. So geht's am schnellsten und einfachsten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herole Reisen GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über HEROLÉ zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und ihre Philosophie. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Werte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Online-Marketing, die deine Fähigkeiten in SEO, SEA oder E-Mail-Marketing demonstrieren. Das hilft dir, deine Kompetenzen klar und überzeugend darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Marketing-Kampagnen sind immer gut!
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da HEROLÉ großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Teamfähigkeit und deinen Wunsch zur Weiterentwicklung unterstreichen.