Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und strukturiere Geschäftsprozesse für digitale Transformation.
- Arbeitgeber: HEROLÉ, ein innovatives Unternehmen für Klassenfahrten mit Fokus auf Bildung und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betrieblicher Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit über 140 Mitarbeitenden und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bringe Ordnung in komplexe Prozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in MINT-Bereich und Erfahrung als Business Analyst oder Prozessmanager.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
KLINGT "DIGITALE PROZESS-TRANSFORMATION" FÜR DICH NICHT NACH BUZZWORD, SONDERN NACH GENAU DEINEM NÄCHSTEN PROJEKT? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Prozess- und Innovationsmanager:in / Business Analyst:in Schwerpunkt Prozessanalyse, Anforderungsmanagement und digitale Transformation.
Bei Herolé gestaltest Du aktiv unsere digitale Weiterentwicklung und schaffst die Basis für effiziente, skalierbare Prozesse. Du hast dabei echten Einfluss darauf, wie gut unsere Abläufe und Systeme künftig ineinandergreifen - und schaffst die fachliche Grundlage für zentrale Transformations- und Priorisierungsentscheidungen. Du übernimmst dabei bewusst keine technische Umsetzungsverantwortung, sondern fokussierst Dich auf die Analyse, Strukturierung und Qualität fachlicher Anforderungen. Wenn Du Spaß daran hast, Ordnung in Komplexität zu bringen, zwischen Business und IT zu vermitteln und nachhaltige Verbesserungen zu schaffen, dann bist Du bei uns genau richtig!
Was bieten wir Dir?
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit und in einem kompetenten, netten Team
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement
- Familiäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter
- Helle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung
- Ergonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik
- Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Eigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen
- Gesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio
- Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget
- Zuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket
- Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei namenhaften Anbietern
Was sind Deine Aufgaben?
- Du analysierst, strukturierst und dokumentierst unsere End-to-End-Geschäftsprozesse gemeinsam mit den Fachbereichen
- Du modellierst Prozesse (z. B. BPMN) und entwickelst transparente Prozesslandschaften
- Du nimmst fachliche Anforderungen auf und übersetzt sie in klare, umsetzbare Spezifikationen (z. B. User Stories)
- Du stellst Qualität, Konsistenz und Nachvollziehbarkeit von Anforderungen und Dokumentationen sicher und arbeitest dabei mit etablierten Methoden und Standards aus Prozessmodellierung und Anforderungsmanagement
- Du identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst effiziente, skalierbare Zielprozesse
- Du begleitest Digitalisierungsprojekte (z. B. ERP, Website, Integrationen) aus fachlicher Perspektive
- Du bereitest Entscheidungsgrundlagen für Priorisierungen und Umsetzungen strukturiert auf
- Du arbeitest eng mit Fachbereichen, Product Ownern, IT und externen Partnern zusammen
- Du identifizierst und bewertest neue Technologien und Trends (z. B. KI, Automatisierung) im Kontext unserer Geschäftsprozesse und leitest daraus konkrete, umsetzbare Anwendungsszenarien ab
- Du unterstützt bei Tests, fachlicher Validierung und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Lösungen
Was erwarten wir von Dir?
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Abschluss (z. B. Hochschule, Berufsakademie oder Fachschule) in einem MINT-Bereich (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen, Data Science) - Abschluss innerhalb der letzten fünf Jahre
- Erfahrungen als Business Analyst, Prozessmanager oder in einer vergleichbaren Rolle
- Starke Fähigkeiten in der Analyse, Strukturierung und Dokumentation komplexer Themen
- Erfahrung in der Aufnahme und Optimierung von Geschäftsprozessen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten (z. B. Workshops mit Fachbereichen)
- Fähigkeit, fachliche Anforderungen in klare, umsetzbare Spezifikationen zu übersetzen
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Optimal sind Erfahrungen mit Prozessmodellierung (z. B. BPMN), ERP-/CRM-Systemen und IT-Projekten
- Interesse an neuen Technologien (z. B. KI, Automatisierung, Datenanalyse) und deren Einsatz im Unternehmenskontext
Unser Unternehmen mit Sitz in Dresden wurde 2002 gegründet und beschäftigt heute rund 140 Mitarbeiter:innen. HEROLÉ ist Spezialist für Klassenfahrten, die Bildung, Gemeinschaft und besondere Erlebnisse verbinden. So entstehen unvergessliche Erfahrungen außerhalb des Klassenzimmers. Dafür sprechen über 170.000 Schüler:innen und Lehrkräfte, die jährlich mit HEROLÉ reisen. Unsere mehr als 100 Reiseziele in über 20 Ländern Europas, werden dabei unter anderem mit unserer unternehmenseigenen Flotte von 19 modernen Reisebussen angesteuert. Nachhaltigkeit ist seit Jahren fest in unserer Unternehmensphilosophie verankert. Als Anbieter von BNE-Reisen engagieren wir uns über die gemeinnützige Bildungsinitiative uzinzo für Bildungsprojekte in Deutschland und weltweit. Unseren stetig wachsenden Unternehmenserfolg verdanken wir vor allem unseren motivierten und engagierten Mitarbeiter:innen. Diese sind unser Schlüssel zum Erfolg und daher ist jede:r Mitarbeiter:in als Teil des Ganzen von besonderer Bedeutung für uns!
Willst auch Du ein Teil von HEROLÉ werden? Dann schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen bitte über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website.
Erst mehr wissen wollen? Dann lerne uns kennen unter: herole.de/unternehmen oder herole.de/nachhaltigkeit
Prozess- und Innovationsmanager:in / Business Analyst:in (m/w/d) Arbeitgeber: Herole Reisen GmbH
Kontaktperson:
Herole Reisen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prozess- und Innovationsmanager:in / Business Analyst:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Projekte, die deine Fähigkeiten in der Prozessanalyse und im Anforderungsmanagement unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozess- und Innovationsmanager:in / Business Analyst:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Eine übersichtliche Gliederung hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und macht einen guten Eindruck.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu prüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst!
Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herole Reisen GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Prozess- und Innovationsmanager:in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Prozesse analysiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen besitzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten hervorheben. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.