Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste innovative Softwarelösungen und arbeite eng mit Entwicklern im SCRUM-Team zusammen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Intralogistik mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und trage aktiv zur Verbesserung unserer Produkte bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Testmethoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Servus zu arbeiten bedeutet, ein Teil von zukunftsweisender Technologie zu sein. Mit Ihrem besonderen Engagement leisten Sie einen wesentlichen Beitrag bei der Entwicklung und Realisierung effizienter und innovativer Intralogistiklösungen für den nachhaltigen Erfolg unserer Kunden weltweit. Sie gehen den Dingen auf den Grund und die Suche nach Fehlern weckt Ihren Ehrgeiz? Dann haben wir eine spannende Aufgabe für Sie.
Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Projekte ganzheitlich zu durchleuchten und auf Herz und Nieren zu testen. Ihre analytischen Fähigkeiten helfen Ihnen dabei, die Funktionsweise unserer Produkte aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten. Als Teil unseres Entwicklungsteams stellen Sie die einwandfreie Funktion unserer innovativen Produkte sicher.
- Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklern innerhalb des SCRUM-Prozesses
- Durchführung von manuellen und automatisierten Tests für Softwareprodukte über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg
- Funktionales und nicht-funktionales Testen auf physischen sowie virtuellen Testanlagen
- Identifikation, Dokumentation und Nachverfolgung von Softwarefehlern in enger Abstimmung mit dem Entwicklungsteam
- Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Testplänen, Testfällen und Testskripten
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Testautomatisierung und Virtualisierung
- Kontinuierliche Optimierung unserer Testprozesse und -methoden
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Intralogistik oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung in der Anwendung gängiger Testmethoden und -techniken. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Engagement, präzise Arbeitsweise und ausgeprägtes analytisches Denken. Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die effektive Schnittstellenarbeit mit der Entwicklung.
Optionales Plus: Sie haben ein grundlegendes Verständnis für C# - Programmierung oder Interesse, sich in diesem Bereich in unsere Simulation einzuarbeiten – dies ist jedoch kein Muss.
Servus! – Miteinander wachsen, begeisternde Innovationen für unsere Kunden entwickeln und Großartiges erreichen – darauf sind wir ganz besonders stolz. Sei auch du ein wichtiger Teil davon.
Softwaretester/-in Dornbirn, Österreich Arbeitgeber: Heron Innovations Factory GmbH
Servus bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf zukunftsweisende Technologien spezialisiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. In Dornbirn profitieren Sie von einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre, in der Ihre analytischen Fähigkeiten geschätzt werden und Sie aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte beitragen können.
Kontaktdaten:
Heron Innovations Factory GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwaretester/-in Dornbirn, Österreich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Softwaretester/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Da du als Softwaretester/-in arbeiten möchtest, solltest du deine Kenntnisse in Testmethoden und -techniken auffrischen. Mach dich mit gängigen Tools vertraut und sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für innovative Technologien und Teamarbeit zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwaretester/-in Dornbirn, Österreich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Softwaretests sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Softwaretests. Welche Methoden hast du angewendet? Hast du schon mal mit SCRUM gearbeitet? Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Achte auf Details:Wir lieben präzise Arbeit! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein klarer Anschreiben zeigen uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heron Innovations Factory GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Softwaretesters
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Softwaretesters vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Testmethoden und -techniken. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Engagement für Qualität zeigen. Wenn du Kenntnisse in C# hast, sei bereit, darüber zu sprechen!
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da enge Zusammenarbeit mit Entwicklern wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit anderen zusammenzuarbeiten und Probleme gemeinsam zu lösen.
✨Frage nach den nächsten Schritten im Prozess
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, was als Nächstes kommt.
