Softwareingenieur

Softwareingenieur

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Programmierung von SPS und Entwicklung spezieller Software-Funktionsbausteine.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Automatisierungstechnik mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsorientierte Bezahlung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team mit intensiver Einarbeitung und hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Dipl.-Ingenieur/in oder staatl. gepr. Techniker/in in Automatisierungstechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

2026-04-27 16:57 Elektro, Energie, Chemie HEROS Anlagenautomatisierung GmbH http://www.heros-gmbh.de https://www.fachkraefte-erzgebirge.de/thumbnail/heros-anlagen_logo_62037c1c0846b5_90000890.jpg?w=315&fit=fill&border=10,fff,shrink D1990552B1 https://www.fachkraefte-erzgebirge.de/thumbnail/heros-anlagen_logo_62037c1c0846b5_90000890.jpg?w=315&fit=fill&border=10,fff,shrink https://www.fachkraefte-erzgebirge.de/heros-anlagenautomatisierung-gmbh/softwareingenieur-d1990552b1 Feldstr. 6 Niederdorf 09366 DE

Wir suchenSoftwareigenieure/innen FR Automatisierungstechnik zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit

Aufgaben:

  • Programmierung von SPS’en verschiedener Hersteller
  • Entwicklung von speziellen Software-Funktionsbausteinen für verschiedene Funktionen nach firmeneigenen Standards
  • Erstellung der Anwendersoftware für verschiedene Visualisierungs- und Prozessleitsysteme
  • Kundenkontakt für technische Klärungen
  • Inbetriebnahmen und komplexe Funktionsproben

Das bieten wir:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • unkomplizierter Einstieg durch intensive Einarbeitung
  • leistungsorientierte Bezahlung
  • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • kollegiales und leistungsfähiges Team zur Projektbearbeitung

Ihre Qualifizierungen:

  • Dipl.-Ingenieur/in bzw. staatl. gepr. Techniker/in FR Automatisierungstechnik
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Softwareingenieur Arbeitgeber: HEROS Anlagenautomatisierung GmbH

Die HEROS Anlagenautomatisierung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der unbefristete Anstellungen in Vollzeit bietet und durch eine intensive Einarbeitung einen unkomplizierten Einstieg ermöglicht. Mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, leistungsorientierter Bezahlung und individuellen Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten fördert das kollegiale Team die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem Firmenfahrzeug zur betrieblichen Nutzung, was die Arbeit in Niederdorf besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

HEROS Anlagenautomatisierung GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Softwareingenieur erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Softwareingenieuren und Fachleuten aus der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zur Programmierung von SPS’en und spezifischen Software-Funktionsbausteinen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Projekte! Wenn du an spannenden Automatisierungsprojekten gearbeitet hast, präsentiere sie in deinem Portfolio. Das gibt den Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareingenieur mit Bravour zu bestehen

Programmierung von SPS
Entwicklung von Software-Funktionsbausteinen
Erstellung von Anwendersoftware
Visualisierungs- und Prozessleitsysteme
Technische Klärungen
Inbetriebnahmen
Komplexe Funktionsproben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du Softwareingenieur/in werden möchtest und was dich an Automatisierungstechnik fasziniert. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEROS Anlagenautomatisierung GmbH vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den SPS-Systemen und den gängigen Programmiersprachen vertraut, die in der Automatisierungstechnik verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du dabei eingesetzt hast. Das zeigt deine praktische Kompetenz und Problemlösungsfähigkeiten.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Technologien, die das Team verwendet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

Sei du selbst

Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer suchen nicht nur nach technischen Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele.