Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Einkaufsprozesse durch und optimiere Beschaffungsabläufe.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Flächenheizung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im operativen Einkauf und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Ahlen, Westfalen
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Wir wollen Deutschland ein gut gedämmtes und behagliches Zuhause bieten! Um das zu schaffen, braucht unser Unternehmen kompetente und loyale Mitarbeitende, welche die swisspor Deutschland Tag für Tag zum Erfolg führen. Möchten Sie unsere ca. 200 Mitarbeitenden an 4 Produktionsstandorten unterstützen und sind gerade auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Für unseren Standort in Ahlen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Einkäufer (m/w/d).
Ihre Hauptaufgaben:
- Durchführung von operativen Einkaufsprozessen, von der Bedarfsermittlung bis zur Bestellung
- Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten im In- und Ausland
- Sicherstellung von Qualität, Kosten und Lieferterminen in enger Abstimmung mit Fertigung, Projektmanagement und Technik
- Aktive Mitgestaltung bei der Optimierung von Einkaufs- und Beschaffungsprozessen
- Reporting relevanter Einkaufskennzahlen und kontinuierliche Prozessoptimierung
Ihr Profil:
- Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Einkauf
- Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf (mindestens fünf Jahre), vorzugsweise im industriellen Umfeld
- Technisches Verständnis und Fähigkeit, technische Spezifikationen zu lesen und zu bewerten
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Gute Analysefähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Wir pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander, eine offene Fehlerkultur und fördern Kreativität. Wir lassen Sie machen, denn Sie arbeiten nicht deshalb gut, weil Sie kontrolliert werden, sondern weil Sie sich mit Ihrer Arbeit identifizieren und sie gerne machen. Wir sind ein Team und ziehen alle am gleichen Strang. Dank regelmäßigem Austausch, Hilfsbereitschaft und offener Kommunikation lernen wir voneinander. Wir lassen Sie nicht alleine. Sie werden Step by Step an Ihre neue Tätigkeit herangeführt.
Wir bieten ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Fühlen Sie sich angesprochen und sind bereit für eine Veränderung? Dann freuen wir uns sehr, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich direkt online, laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten am besten direkt hoch. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Vorteile für Mitarbeitende:
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkmöglichkeiten
- Moderne technische Ausstattung
Einkäufer/in (m/w/d) Arbeitgeber: herotec GmbH Flächenheizung
Die herotec GmbH in Ahlen bietet Ihnen als Einkäufer/in (m/w/d) ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von einem wertschätzenden Führungsstil und einer offenen Fehlerkultur geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet und sich auf eine unbefristete Anstellung freut.
Kontaktdaten:
herotec GmbH Flächenheizung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einkäufer/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von herotec GmbH Flächenheizung zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einkäufer/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei herotec GmbH Flächenheizung bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei herotec GmbH Flächenheizung vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
