Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Ausbildung 950 - 1050 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle administrativen Bereiche und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen in Köln mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Azubi-Ticket und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
  • Weitere Informationen: Praktikum zur gegenseitigen Kennenlernung möglich.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit vielfältigen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Guter Schulabschluss und Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1050 € pro Monat.

Bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten? Zum suchen wir engagierte Auszubildende (m/w/d) zur Kauffrau für Büromanagement / zum Kaufmann für Büromanagement für unsere Hauptniederlassung in Köln. Bei uns erwartet Sie eine optimale Mischung aus Praxis und Theorie: An 3,5 Tagen pro Woche lernen Sie in unserem modernen, familiengeführten Unternehmen alle administrativen Bereiche kennen – mit Schwerpunkten in Personalwesen, Buchhaltung und Büroorganisation. Die restlichen 1,5 Tage verbringen Sie im Berufskolleg in der Kölner Innenstadt, um Ihr Wissen weiter auszubauen. Während Ihrer Ausbildung wachsen Sie Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben hinein, übernehmen früh Verantwortung und entwickeln sich zu einem kompetenten Ansprechpartner (m/w/d) für Kollegen und Mitarbeiter. Die reguläre Ausbildungszeit beträgt drei Jahre und kann bei guten Leistungen verkürzt werden. Gerne bieten wir vorab ein Praktikum zum gegenseitigen Kennenlernen an.

DAS ERWARTET SIE

  • Zukunftsperspektiven: Nach erfolgreichem Abschluss stehen Ihnen in unserem wachsenden Unternehmen vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen.
  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Ausbildungsvergütung 1. Jahr: 950 €, 2. Jahr: 1.000 €, 3. Jahr: 1.050 € – zusätzlich übernehmen wir die Kosten für Ihr Azubi-Ticket.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Bezuschusste Sportangebote, Fahrradleasing und regelmäßige Verpflegung im Büro.
  • Mitarbeiterbenefits: Attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte für unsere Belegschaft.
  • Teamspirit: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Teamevents.
  • Engagierte Betreuung: Erfahrene Kolleginnen und Kollegen begleiten Sie ab dem ersten Tag.

IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET

  • Sie erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit Aufgaben aus den Bereichen Personalwesen, Buchhaltung und Büroorganisation:
  • Unterstützung der Personalsachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt von Mitarbeitenden.
  • Pflege von Personalstammdaten und Verwaltung von Personalakten.
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen.
  • Erfassung und Verwaltung von Fehlzeiten und Berechnung von Urlaubsansprüchen.
  • Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie Einblicke in die Buchhaltung.
  • Überwachung vertraglicher Fristen und wichtiger Termine.
  • Übernahme organisatorischer Aufgaben wie Bestellung von Büromaterial, Schriftverkehr und Postbearbeitung.
  • Unterstützung am Empfang als erster Ansprechpartner (m/w/d) für Bewerber, Mitarbeiter und Kunden.

DAS ZEICHNET SIE AUS

  • Ein guter Schulabschluss und Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen.
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Freude am Lernen.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um professionell mit Kollegen, Kunden und Bewerbern zu kommunizieren.
  • Sicherheit im Umgang mit den Grundrechenarten sowie Grundkenntnisse in Word und Outlook sind wünschenswert – alles Weitere bringen wir Ihnen gerne bei.
  • Offenheit, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
  • Neugier, Engagement und die Motivation, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen!

Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Herrmann Personaldienste GmbH

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Fokussierung auf individuelle Fortbildung und einer positiven Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen, fördert das Unternehmen nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsklima. Profitieren Sie von einem fairen Gehaltspaket und einem engagierten Team, das Sie bei Ihrer Einarbeitung und täglichen Herausforderungen unterstützt.

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Kontaktdaten:

Herrmann Personaldienste GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) erhalten könntest

Nutze spezielle Jobportale für den Einkauf!

Viele Unternehmen im Einkauf suchen ihren Nachwuchs über spezifische Jobportale. Schau dir Websites wie "Einkauf.com" oder lokale Plattformen an, die sich auf die Branche spezialisiert haben. Diese Seiten listen oft auch Ausbildungsplätze auf, die dort nicht überall zu finden sind.

Besuche Messen und Events in der Branche!

Im Einkauf sind Messen, wie die "LogiMAT" oder "Einkauf 4.0", der perfekte Ort, um Kontakte zu knüpfen. Lass uns dort gemeinsam vorbeischauen und direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen. Networking ist hier das A und O!

Engagiere dich in der Community!

Such nach lokalen Netzwerken oder Studiengruppen, die sich mit Einkauf und Beschaffung beschäftigen. Oft bieten solche Gruppen Workshops oder Infoveranstaltungen an, die dir einen Mehrwert bieten und die Chance, interessante Kontakte zu knüpfen.

Bewerbungen durch uns – mach den ersten Schritt!

Vergiss nicht, dass du direkt über unsere Website bei Herrmann Personaldienste GmbH für die Ausbildungsstelle als Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bewerben kannst. Das macht es für uns und für dich einfacher und erhöht deine Chancen auf einen persönlichen Kontakt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherheit im Umgang mit den Grundrechenarten
Grundkenntnisse in Word
Grundkenntnisse in Outlook

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Einkaufsfähigkeiten!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung sind analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick entscheidend. Erwähne in deinem Lebenslauf, wenn du schon in Projekten oder Praktika Erfahrungen im Einkauf gesammelt hast. Zeig uns, dass du einen Blick für gute Deals hast und wie du Budget und Ressourcen effektiv managen kannst!

Verknüpfung mit deinem Ausbildungsweg:Da es sich um eine Ausbildungsstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deinem Bewerbungsschreiben deine Motivation und Lernbereitschaft betonst. Erkläre, warum du genau in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche Aspekte des Einkaufs dich besonders interessieren. Wir sitzen alle im selben Boot – teile mit uns deine Vision und deine Ziele!

Praktische Erfahrung zählt:Falls du bereits praktische Erfahrungen im Einkaufsbereich gesammelt hast, sei es durch Praktika oder Nebenjobs, liste diese unbedingt auf. Konkrete Beispiele und Erfolge machen deinen Lebenslauf lebendig und zeigen, dass du das Zeug dazu hast, in der Ausbildung erfolgreich zu sein!

Richtige Dokumente einreichen:Achte darauf, dass du alle notwendigen Unterlagen einreichst, wie Zeugnisse und relevante Zertifikate. Falls du an einem speziellen Kurs oder Training im Bereich Einkauf teilgenommen hast, erwähne das unbedingt. Das zeigt uns, dass du dich aktiv weiterbilden willst und bereit bist, in deine Zukunft zu investieren. Bewerbungen über unsere Webseite sind immer willkommen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herrmann Personaldienste GmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Einkaufs

Mach dich mit den grundlegenden Begriffen und Prozessen im Einkauf vertraut. Dazu gehören zum Beispiel das Kennenlernen von Lieferketten und Beschaffungsstrategien. Wenn du diese Basics beherrscht, kannst du in deinem Gespräch gezielt auf spezielle Themen eingehen.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In Ausbildungsinterviews sind praktische Szenarien oder Fallstudien nicht unüblich. Überlege dir, wie du Beschaffungsprobleme lösen würdest, und bring Beispiele aus deinem bisherigen Lernen ein. So kannst du auch zeigen, dass du teamorientiert denkst und dich auf verschiedene Situationen einstellen kannst.

Setze auf deine Motivation

Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr auf deine Motivation und Lernbereitschaft geachtet. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du dich für eine Karriere im Einkauf interessierst und welche Ziele du hast. Zeige, dass du bereit bist, die nächsten Schritte zu gehen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Einkauf und Beschaffung erfordern ein hohes Maß an Kommunikation und Verhandlungsgeschick. Bereite ein Beispiel vor, wo du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert oder verhandelt hast. Das zeigt, dass du über die nötigen sozialen Kompetenzen verfügst, die in diesem Bereich wichtig sind.