Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategischer Einkauf von IT-Hardware, Software und Dienstleistungen.
- Unternehmen: Traditionsunternehmen mit fairer Teamkultur und über 3.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Beschaffung in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
UNSER KUNDE
Unser Kunde ist ein Traditionsunternehmen mit umfassendem Portfolio im Bereich Strom, Gas, Wasser und Wärmeversorgung. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitern bietet das regionale Versorgungsunternehmen ein breites Leistungsspektrum an. Das Unternehmen garantiert einen sehr fairen Umgang miteinander, ausgeprägte Teamarbeit sowie eine faire Vergütung.
WIR BIETEN IHNEN
- Eine Übernahme in Festanstellung nach erfolgreichem Einsatz im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (ca. neun Monate)
- Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags
- Erstklassige Arbeitsbedingungen in einem modernen, hochinnovativen Unternehmen mit hervorragend ausgestatteten Arbeitsplätzen
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW
- Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 39 Stunden
- Ein kollegiales, nettes Betriebsklima
- Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit
- Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge
IHRE AUFGABEN
- Sie sind verantwortlich für den strategischen Einkauf von Hard- und Software, Lizenzen sowie weiteren IT-Dienstleistungen.
- Sie führen eigenständig Verhandlungen durch und schließen erfolgreich IT-Verträge ab (z. B. Wartung und Beratung, SLAs, Leistungen, KPIs etc.).
- Sie führen EU-weite, vergabekonforme Ausschreibungen durch.
- Sie koordinieren die gesamten Beschaffungsprozesse in Zusammenarbeit mit der IT, Konzernbeteiligungen und weiteren Stakeholdern.
- Sie unterstützen bei der Konzeption und Entwicklung von Einkaufs-, Sourcing- und Materialgruppenstrategien im IT-Bereich.
- Sie sind zuständig für die Entwicklung und Durchsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Kosten.
Ihr PROFIL
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium mit dem Schwerpunkt Einkauf oder eine kaufmännische Berufsausbildung zum Beispiel zum Industriekaufmann / zur Industriekauffrau oder vergleichbares.
- Sie haben bereits Berufserfahrung im (IT-)Einkauf sowie vorzugsweise im Projektmanagement gesammelt.
- Sie sind vertraut mit Vergabeverfahren sowie dem Vergaberecht (Sektorenverordnung).
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie SAP.
- Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie zeichnet ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit aus.
- Sie besitzen eine selbständige, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise.
Ihr DIREKTER WEG ZU UNS
In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch. Wir benötigen hierfür kein separates Anschreiben!
Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!
IT Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Herrmann Personaldienste GmbH
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Fokussierung auf individuelle Fortbildung und einer positiven Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen, fördert das Unternehmen nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsklima. Profitieren Sie von einem fairen Gehaltspaket und einem engagierten Team, das Sie bei Ihrer Einarbeitung und täglichen Herausforderungen unterstützt.
Kontaktdaten:
Herrmann Personaldienste GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Einkäufer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im IT-Einkauf am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben ein einfaches Online-Formular, das dir hilft, schnell und unkompliziert deine Unterlagen hochzuladen. So bist du nur zwei Minuten von deinem neuen Job entfernt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Einkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen im IT-Einkauf hervor und vergiss nicht, deine Kenntnisse in MS Office und SAP zu erwähnen!
Keine Angst vor dem Online-Formular:Nutze unser einfaches Online-Formular, um deine Unterlagen hochzuladen. Es dauert nur 2 Minuten! Mach es dir leicht und lade alles auf einmal hoch – Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate.
Fragen? Frag uns!:Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren! Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herrmann Personaldienste GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Traditionsunternehmen verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und aktuelle Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da du im IT-Einkauf tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du dich auf mögliche Verhandlungsszenarien vorbereitest. Überlege dir, welche Strategien du anwenden würdest, um Verträge erfolgreich abzuschließen. Das zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.
✨Kenntnisse im Vergaberecht auffrischen
Da das Unternehmen Wert auf vergabekonforme Ausschreibungen legt, solltest du deine Kenntnisse im Vergaberecht auffrischen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit solchen Verfahren umgegangen bist und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
