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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Büroabläufe und arbeite an spannenden Projekten in der Gebäudetechnik.
- Arbeitgeber: Hertner GmbH, Teil der innovativen Builtech Gruppe seit 1906.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, modernes Arbeitsumfeld und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Drei spannende Azubi-Events pro Jahr und Unterstützung bei deiner Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle deine Talente in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter mittlerer Schulabschluss und Interesse an Büro- und Verwaltungsaufgaben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.
Als Mitglied der Builtech Gruppe sind wir, Hertner GmbH, erstklassig seit 1906. Traditionelles Handwerk und Technologie auf dem Stand von morgen: Bei uns bekommen Sie alles auf einmal, und zwar aus einer starken, kompetenten Hand. Als anerkannter Problemlöser im Bereich der Gebäudetechnik nehmen wir seit Jahrzehnten eine führende Position am Markt ein.
Um uns auch für die Zukunft in den Märkten positiv entwickeln zu können, suchen wir Dich zum 01.09.2027.
- Organisationstalent mit Freude an Büroarbeit
- Ruhig und freundlich bleiben, auch bei viel Telefon- und E-Mail-Verkehr
- Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Neugierig und lernbereit, insbesondere im Bereich Digitalisierung der Verwaltung
- Arbeit in der „Schaltzentrale“ des Unternehmens
- Direkter Kontakt zu Kunden, Kollegen und Dienstleistern
- Oft mehrere Aufgaben gleichzeitig → stressige Situationen möglich
- Wichtig: Prioritäten setzen und flexibel bleiben
- Einsatz in verschiedenen Abteilungen während der Ausbildung
- Möglichkeit, Talente in Bereichen wie Einkauf/Logistik, Personalverwaltung oder Rechnungswesen zu entdecken
Dauer: 3 Jahre
Praxis im Betrieb: Arbeiten mit Softwarelösungen, Erstellung von Anfragen und Angeboten, Erteilung von Aufträgen
Berufsschule:
- Pflichtfächer: Deutsch, Wirtschafts- und Sozialkunde, Englisch, Mathe
- Wahlpflichtfächer: z. B. Personalwirtschaft, Recht und Verwaltung, Assistenz und Sekretariat
Prüfungen:
- Schriftliche Zwischenprüfung am Ende des 2. Lehrjahres
- Abschlussprüfung: drei schriftliche und eine mündliche Prüfung
Guter mittlerer Schulabschluss oder ein erfolgreich abgeschlossenes Abitur
Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache, korrekte Rechtschreibung und gepflegte Ausdrucksweise
Interesse an Büro- und Verwaltungsaufgaben
Strukturierte, organisierte und kommunikative Arbeitsweise
Auftreten und Erscheinungsbild sind gepflegt und professionell
Optimal für alle, die einen vielseitigen und zukunftssicheren Ausbildungsberuf im Büro suchen
Arbeitsvertrag: Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei erfolgreicher Ausbildung sowie Integration
Sicher in der Zukunft: Handwerk Next Level als Teil einer starken Unternehmensgruppe
Team: Motiviertes Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Arbeitsatmosphäre
Begleitung von Anfang an: Wir unterstützen Dich bei der Eingewöhnung ins Unternehmen und bei Deiner fachlichen wie persönlichen Entwicklung
Ausstattung: Moderne Ausstattung, die die Arbeit erleichtert
Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Fitness- und Gesundheitskurse
Azubi-Events: Drei feste Event-Highlights im Jahr: ein gemeinsames Spaßevent, ein starkes Teambuilding-Event und ein Training, bei dem ihr euer Wissen erweitert
„Gutes Handwerk ist unser wichtigster Beitrag zur Nachhaltigkeit“ – unter diesem Motto arbeiten wir täglich daran, die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung neu zu denken. Vielfalt, Chancengleichheit und gegenseitiger Respekt sind für uns selbstverständlich.
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Arbeitgeber: Hertner
Kontaktperson:
Hertner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma, die Hertner GmbH, und über die Aufgaben, die dich erwarten. Zeige, dass du neugierig und lernbereit bist – das passt perfekt zu unserem Team!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell und unkompliziert in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Gebäudetechnik zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Achte auf die Details!: Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Rechtschreibung und Grammatik, bevor du alles abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf uns zuzuschneiden. Erkläre, warum du gerade bei Hertner GmbH arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement interessiert.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hertner vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Hertner GmbH und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir an, was sie im Bereich Gebäudetechnik machen und wie sie Tradition mit moderner Technologie verbinden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Büro-Management zeigen. Sei es Organisationstalent, Kommunikation oder Stressbewältigung – solche Geschichten machen dich greifbarer und überzeugender.
✨Praktische Vorbereitung auf den Alltag
Da der Job viel Telefon- und E-Mail-Verkehr beinhaltet, übe, wie du freundlich und professionell kommunizierst. Vielleicht kannst du ein paar Rollenspiele mit Freunden machen, um sicherer im Umgang mit Kunden und Kollegen zu werden.
✨Fragen zur Digitalisierung
Da die Hertner GmbH Wert auf Digitalisierung legt, sei bereit, über deine Neugier und Lernbereitschaft in diesem Bereich zu sprechen. Informiere dich über aktuelle Softwarelösungen und zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien zu nutzen.