Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Pflegeprozesse, unterstütze Menschen in ihrem Alltag.
- Unternehmen: Engagiertes Team in der Pflege mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und tolle Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss mit relevanter Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihr Profil
- Mittlerer Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener zweijähriger Berufsausbildung oder 1-jährige Ausbildung als Kranken-/ Altenpflegehelfer/-in
- Wünschenswert wäre ein Praktikum in der Pflege
- Deutschkenntnisse mindestens B2-Niveau
- Nachweis über gesundheitliche Eignung
- Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
- Gutes Wahrnehmungs- und Einfühlungsvermögen
- Identifikation mit unseren vinzentinischen Werten
Ihre Aufgaben
- Pflegeprozesse und -diagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich planen, organisieren, gestalten, steuern und evaluieren
- Menschen bei der Lebensgestaltung unterstützen, begleiten und beraten
- Durchführung der Pflege und Dokumentation der angewendeten Maßnahmen
- Einleitung lebenserhaltender Sofortmaßnahmen bis zum Eintreffen der Ärzte
- Anleitung, Beratung und Unterstützung von anderen Berufsgruppen
- Ärztlich angeordnete Maßnahmen eigenständig durchführen
- Praxiseinsätze in stationärer Akut- und Langzeitpflege, ambulanter Pflege, Pädiatrie, Psychiatrische Pflege und Rehabilitation
- Arbeitszeit: Schichtdienst
Unser Angebot
- Kooperation mit ortsnahen Pflegeschulen
- Ausbildungsvergütung nach AVR-Caritas
- 30 Urlaubstage
- Wir schenken Ihnen einen zusätzlichen freien Tag (AZV-Tag) nach 5-monatiger Beschäftigung
- Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Prämie für Mitarbeiterwerbung, Jobticket, Mitarbeiterbenefits, u.v.m.
- Zusätzlich zur Vergütung werden 6% Ihrer Bruttovergütung in eine betriebliche Altersversorgung bei der KZVK gezahlt. Wir zahlen davon 5,6%, Ihr Eigenanteil beträgt lediglich 0,4%.
Nächster Ausbildungsbeginn: März 2026, September 2026 und Oktober 2026
Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter der Praxiskoordination, Herr Benjamin Schlauß, gerne zur Verfügung.
Ausbildung als Pflegefachfrau /-mann m/w/d Arbeitgeber: Herz-Jesu-Krankenhaus Fulda
Als Referent im Klinikmanagement profitieren Sie von einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld, das durch ein sehr positives Arbeitsklima und ein kollegiales Team geprägt ist. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine attraktive betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaub sowie Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Klinikstrukturen mitzuwirken und Ihre beruflichen Fähigkeiten in einem wertschätzenden Umfeld auszubauen.
Kontaktdaten:
Herz-Jesu-Krankenhaus Fulda Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung als Pflegefachfrau /-mann m/w/d erhalten könntest
✨Pflegepraktika nutzen
Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
✨Mit Verbänden connecten
Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Herz-Jesu-Krankenhaus Fulda. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung als Pflegefachfrau /-mann m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!
Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!
Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei Herz-Jesu-Krankenhaus Fulda schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herz-Jesu-Krankenhaus Fulda vorbereitet
✨Zeige deine Empathie!
In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit!
Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor!
In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!
✨Sei offen für Feedback!
Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
