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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachlich kompetente Pflege und individuelle Betreuung unserer Patient*innen in der Akutgeriatrie.
- Arbeitgeber: Renommierte Fachklinik für Bewegung im Herzen Wiens mit familiärem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines multiprofessionellen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Patient*innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Registrierung im Gesundheitsberufsregister und hohe Patient*innenorientierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3851 - 3851 € pro Monat.
Das Herz-Jesu Krankenhaus ist eine renommierte Fachklinik für Bewegung im Herzen Wiens mit einer hohen internistischen Expertise und einem Schwerpunkt auf Rheumatologie, Osteologie und Remobilisation. Werden Sie ein wertvoller Teil unseres Teams der Akutgeriatrie und Remobilisation (AG/R) und sorgen Sie gemeinsam mit den Kolleg*innen für eine professionelle, zugewandte Betreuung und Pflege unserer Patient*innen. Unsere Stationen liegen im neu errichteten Zubau und stechen durch attraktive und ergonomische Räumlichkeiten besonders hervor!
Da uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein großes Anliegen ist, bieten wir Ihnen diese Position in einem Ausmaß von 30 Wochenstunden ab Juli 2026 an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Aufgabengebiet
- Fachlich kompetente Pflege und Betreuung unserer Patient*innen
- Erarbeitung und Planung indiv. Pflegeprozesse für unsere Patient*innen
- Wundmanagement
- Anleitung und Beratung von Patient*innen, Angehörigen und von Praktikant*innen und Student*innen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen aller Abteilungen in fachlicher und organisatorischer Sicht
Ihre Qualifikationen
- Registrierung im Gesundheitsberufsregister zum gehobenen Dienst der Gesundheits- und Krankenpflege
- Hohe Patient*innenorientierung sowie eine zugewandte und wertschätzende Grundhaltung gegenüber Patient*innen und Mitarbeiter*innen
- Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Ihre Vorteile bei uns
- Wir sorgen für Ihr Ankommen im Team durch persönliche, gut strukturierte Einarbeitung und ein kompetentes, familiäres Arbeitsumfeld
- einen modernen Arbeitsplatz in zentrumsnaher Lage (U3 Kardinal-Nagl-Platz)
- 6 Wochen Urlaub
- professionelle Dokumentation mittels elektronischer Fieberkurve
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Zertifikat im Bereich Beruf und Familie
- Weitere Benefits (z.B. vergünstigte Verpflegung, bezahlte Mittagspause, attraktives Programm der betrieblichen Gesundheitsförderung, begrünte Terrassen etc.), die Ihnen zusätzlich geboten werden.
Das monatliche Bruttogehalt beträgt lt. Kollektivvertrag für die Dienstnehmer*innen der Ordensspitäler Österreichs mind. € 3.851,48 (Verwendungsgruppe D1, Stufe 2, inklusive Pflegebonus 2026, für das Jahr 2026) bei 40 Stunden. Die Einstufung wird abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung vorgenommen.
Ihre Kontaktmöglichkeiten
Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Geschlechtsidentität, Alter, Religion, Herkunft, sexueller Orientierung oder Behinderung und wir bieten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Im Falle von Rückfragen zur Position steht Ihnen die Bereichsleiterin Frau DGKP Marta Kosaova zur Verfügung.
Email: Marta.Kosaova@kh-herzjesu.at
Telefon: +43 1 7122684-0
Herz-Jesu Krankenhaus Wien, Baumgasse 20A, 1030 Wien
DGKP* für die Akutgeriatrie Arbeitgeber: Herz-Jesu Krankenhaus
Kontaktperson:
Herz-Jesu Krankenhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DGKP* für die Akutgeriatrie
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Herz-Jesu Krankenhaus und die Akutgeriatrie. Zeige, dass du die Werte und die Mission der Klinik verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ehrliche Antworten und ein offenes Auftreten kommen immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DGKP* für die Akutgeriatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns im Herz-Jesu Krankenhaus arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Akutgeriatrie? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herz-Jesu Krankenhaus vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Herz-Jesu Krankenhaus und seine Schwerpunkte in der Akutgeriatrie aneignen. Zeige, dass du die Werte und die Mission der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Patientenbetreuung oder im Wundmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage beispielsweise nach den interdisziplinären Zusammenarbeitsmöglichkeiten oder der Einarbeitung im Team.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in einem multiprofessionellen Team wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen. Erkläre, wie du zur positiven Teamdynamik beiträgst und wie du Konflikte konstruktiv löst.