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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Führendes Herz- und Gefäßzentrum mit über 800 internationalen Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein kooperatives, interprofessionelles Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreicher Abschluss als Pflegefachkraft und Erfahrung in der stationären Versorgung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir möchten Ihr Herz gewinnen! Das Herz- und Gefäßzentrum Bad Bevensen ist eines der führenden medizinischen Hochleistungszentren für Herz- und Gefäßkrankheiten. Wir wachsen und entwickeln uns zum Gesundheitszentrum, das mehr ist als ein Krankenhaus. Wir, das sind über 800 Mitarbeiter/innen in internationalen Teams. Medizin auf höchstem Niveau anzubieten ist unser täglicher Anspruch. Patientinnen und Patienten dabei die Gewissheit zu geben, in den allerbesten Händen zu sein, ist unser Ziel.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Pflegerische Versorgung unserer Patienten / Patientinnen im Schichtsystem
- In Ihrer Funktion als Stellvertretende Leitung sind Sie in enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung verantwortlich für:
- Personalentwicklung, -führung und Weiterentwicklung des Teams sowie eine effiziente Personaleinsatzplanung
- Gestaltung und Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches unter Berücksichtigung qualitätssichernder Aspekte und in Abstimmung mit allen beteiligten Berufsgruppen
- Die aktive Mitarbeit an der Konzeptentwicklung für die interdisziplinäre medizinische und pflegerische Zusammenarbeit
Ihr Profil:
- Ein erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachkraft
- Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Versorgung von Patienten
- Idealerweise erste Leitungserfahrung
- Sie sind eine Persönlichkeit mit hoher fachlicher, methodischer und sozialer Kompetenz.
- Sie überzeugen mit Organisationsfähigkeit, Kreativität und Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit zur aktiven Gestaltung von Veränderungsprozessen.
- Hohes Engagement, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine kooperative Arbeitsweise ergänzen Ihr Profil.
Das bieten wir Ihnen:
- eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem medizinischen Hochleistungszentrum mit gesundem Wachstum
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und Führen einer Abteilung
- eine kooperative Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 25,- € HVV-Deutschlandticket inkl. Busshuttle zwischen Bahnhof und Klinik
- Bike-Leasing sowie kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände
- Mitarbeiterrabatte, z.B. Corporate Benefits, vergünstigte Sportangebote etc.
- hauseigene Kantine mit attraktiven Preisen
Für Fragen vorab steht Ihnen Frau Sabine Gerhardt, Pflegedirektorin, zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung über das Online-Formular an unsere Personalabteilung z. Hd. Frau Claudia Oetzmann und/oder Frau Lisa Schulze. Beachten Sie bitte im Vorfeld Ihrer Bewerbung, dass die Anforderungen gemäß IfSG bezüglich einer Immunität gegen Masern Voraussetzung für eine Einstellung in unserem Zentrum ist.
Stellvertretende Pflegerische Leitung für die Kardiologie (m/w/d) Arbeitgeber: Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG
Kontaktperson:
Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegerische Leitung für die Kardiologie (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Kardiologie arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Herz- und Gefäßzentrum Bad Bevensen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs solltest du betonen, warum dir die Arbeit mit Patienten am Herzen liegt und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du die Initiative ergreifst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegerische Leitung für die Kardiologie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du mit Herz und Engagement bei der Sache bist.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der stationären Versorgung und deiner Leitungskompetenz. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur fachlich fit ist, sondern auch das Team motivieren und weiterentwickeln kann.
Gestalte dein Anschreiben individuell!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Werte und Anforderungen an. Zeig uns, warum du genau zu unserem Herz- und Gefäßzentrum passt und was du zur interdisziplinären Zusammenarbeit beitragen kannst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über das Herz- und Gefäßzentrum Bad Bevensen und seine Mission. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese in deiner Rolle als stellvertretende pflegerische Leitung zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine fachliche, methodische und soziale Kompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im interprofessionellen Team wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Berufsgruppen zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du die kooperative Arbeitsweise schätzt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Engagement für persönliche und berufliche Weiterentwicklung und dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.