TAVI-Koordinator:in (m/w/d)

TAVI-Koordinator:in (m/w/d)

Bad Bevensen Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Meetings, pflege Daten und kommuniziere Ergebnisse im Herz- und Gefäßzentrum.
  • Unternehmen: Herz-und Gefäßzentrum Bad Bevensen mit Fokus auf Teamarbeit und Interdisziplinarität.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote, Zuschuss zum Deutschland-Ticket und kostenlose Parkmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Gemeinsame Veranstaltungen und hauseigene Kantine mit attraktiven Preisen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Herzmedizin und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder vergleichbar, Organisationstalent und Kommunikationsfreude.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Das Herz-und Gefäßzentrum Bad Bevensen deckt das gesamte Spektrum der Erwachsenen-Herzchirurgie (außer Transplantationen) ab. Wir legen sehr viel Wert auf Teamarbeit und Interdisziplinarität um für unsere Patienten das optimale Behandlungsergebnis zu erzielen. Die ca. 1.500 Herzchirurgischen Eingriffe erfolgen nach den neuesten Erkenntnissen der Herzmedizin.

Ihre Aufgaben:

  • Organisation, ggf. Begleitung und Nachbearbeitung von Meetings (online oder in Präsenz)
  • Protokolle vor- und nachbereiten, Daten pflegen, Ergebnisse kommunizieren
  • Informationsbeschaffung bzw. -weitergabe aus den Konferenzen
  • Schnittstelle zwischen Abteilungen und Personen
  • Weitergabe von oberärztlichen Anweisungen an z. B. Assistenzärzte
  • Dokumente erstellen und archivieren
  • Weitere Sekretariatstätigkeiten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. vergleichbarer Abschluss
  • Berufserfahrung ist wünschenswert, insbesondere in der Kardiologie und Herzchirurgie
  • Organisationstalent, Empathie und eine positive Einstellung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Freude an Kommunikation

Unser Angebot:

  • 30 Tage Urlaub + 1 Tag zusätzlich ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
  • Vielfältige Gesundheitsangebote (Hansefit-Mitgliedschaft, kostenlose Nutzung der Sportmöglichkeiten im HGZ)
  • Zuschuss zum Premium-Deutschland-Ticket
  • Corporate Benefits und regionale Rabatte für Mitarbeitende
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür
  • Gemeinsame Veranstaltungen (Sommerparty, Firmenläufe, Weihnachtsmarkt auf dem HGZ-Gelände)
  • Hauseigene Kantine mit attraktiven Preisen

Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Frau Frauke Steinert unter 05821 82-2465.

TAVI-Koordinator:in (m/w/d) Arbeitgeber: Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG

Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten wir Ihnen eine herausragende Arbeitsumgebung im Herzkatheterlabor und elektrophysiologischen Labor. Mit 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer Vielzahl von Gesundheitsangeboten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden. Genießen Sie die Vorteile einer modernen technischen Ausstattung, kostenfreien Parkmöglichkeiten und gemeinsamer Veranstaltungen, die den Teamgeist stärken.

H

Kontaktdaten:

Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so TAVI-Koordinator:in (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TAVI-Koordinator:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
MS Office Kenntnisse
Dokumentation
Teamarbeit
Interdisziplinarität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Herz-Kreislauf-Klinik Bevensen AG vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.