Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Designprojekte und entwickle innovative Lösungen für die Hospitality-Branche.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf Architektur und Innenarchitektur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und hervorragende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hospitality mit deinem kreativen Input und Führungskompetenz.
- Qualifikationen: Abschluss in Innenarchitektur oder Architektur, Erfahrung in Sales und Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Design und Funktionalität für zukunftsorientierte Branchen. Unser Auftraggeber ist ein wachstumsorientierter, erfolgreicher Partner mit langjähriger Erfahrung im Bereich Architektur, Innenarchitektur und Ausstattung für renommierte Kunden, domiziliert im Grossraum Zentralschweiz. Er garantiert für auf die jeweilige Branche abgestimmte und individuell ausgerichtete gestalterische Funktionalität für den Neubau, Umbau und die Neugestaltung der Inneneinrichtungen. Mit Kreativität, gutem Design, Kompetenz und Leidenschaft sowie professioneller Planung ist er schweizweit eine der besten Adressen.
Verantwortungsbereich:
- strategische und operative Positionierung im Markt, Weiterentwicklung Hotel Design & Services Hospitality, Repräsentation nach innen und aussen
- Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele gemäss strategischen Zielvorgaben
- Erstellung der Marketing- & Sales-Strategie, Sicherstellung der Kundenorientierung und kostenoptimaler Serviceleistungen
- Contract Furnishing: Erstellung des Beschaffungskonzepts für die eigenen und anderen Geschäftsfelder
- Erstellung der Markt- und Kundenanalysen und Definition künftiger Wachstumsfelder und Wachstumspotenziale
- Berichterstattung und Vernetzung des Informationsaustauschs über alle Bereiche
- fachliche Umsetzung und Realisation der internen und externen Projekte
- Mitverantwortung für Budget, Ertrag, Kosten-/Investitionsbudgets
- Führung, Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
- Mittelfristig Weiterentwicklung zum Mitglied der Geschäftsleitung
Profil:
- Grundausbildung: Innenausbau oder Raumgestaltung
- Studienabschluss: Innenarchitektur, Architektur
- Betriebswirtschaftliche Weiterbildung (Techn., Ökonom)
- Erfahrung in Sales, Marketing, Projektleitung
- Freude an Detaillösungen, Lösungsfindungen, kreativer Gestaltung, Nachhaltigkeit und Transformation
- gute Kenntnisse in den Office-Programmen, IT-affin
- kommunikativ, lösungsorientiert, gutes Netzwerk, teamorientiert
- Führungspersönlichkeit, Vorbildfunktion, Sozialkompetenz
- Deutsch als Muttersprache, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Österreichisch von Vorteil
Benefits:
- sehr gute Sozialleistungen
- flexible Arbeitszeiten, Mobile Office
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- moderne, funktionale Arbeitsplätze, guter Teamspirit
- Firmenfahrzeug
- ideale ÖV-Anbindungen
Interessiert? Bitte mailen Sie Ihre detaillierten Bewerbungsunterlagen an Frau Françoise. Wir sichern Ihnen volle Diskretion zu.
Human Resources
Speerstrasse 28, CH-8634 Hombrechtikon
Leiter Design & Services Hospitality, Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung Arbeitgeber: Herzog Human Resources
Herzog Human Resources ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Kreativität fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur bieten wir Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle, sondern auch die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Markt weiter auszubauen. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für exzellente Hotelgestaltung und -dienstleistungen einsetzt.
