Leader Stratégique Santé: Pilotage et Innovation

Leader Stratégique Santé: Pilotage et Innovation

Befristet 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
HES-SO Haute école spécialisée de Suisse occidentale

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung im Gesundheitsbereich und fördere Innovationen.
  • Unternehmen: HES-SO, die größte Fachhochschule der Schweiz mit 21'000 Studierenden.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und hohe Autonomie in einer dynamischen Umgebung.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit zahlreichen Partnern und zur Mitgestaltung von Bildungsangeboten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Gesundheitsberufe und der Fachhochschulen.
  • Qualifikationen: Master-Abschluss, Erfahrung im Gesundheitswesen und strategisches Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Avec 21'000 étudiantes et étudiants dans 28 hautes écoles réparties sur les sept cantons de Suisse occidentale, la HES-SO est la plus grande haute école spécialisée de Suisse. Réservoir de compétences, d’idées, d'innovations, de créativité et de savoirs, la HES-SO joue un rôle prépondérant dans le développement économique, social et culturel du pays.

Afin d’accompagner les évolutions du domaine de la santé et de renforcer la coordination académique à l’échelle nationale et intercantonale, la HES-SO met au concours le poste de Responsable de domaine Santé (80-100 %).

Vos missions

  • Rattaché·e à la Rectrice et membre du Comité directeur de la HES-SO, vous pilotez le développement stratégique du domaine Santé et contribuez activement au rayonnement académique de la HES-SO aux niveaux romand, national et international.
  • À la tête du Conseil de domaine Santé, vous coordonnez les enjeux liés à la formation de base, à la recherche appliquée et innovation (R&I), à la formation continue ainsi qu’aux collaborations nationales et internationales.
  • En étroite collaboration avec les directions des hautes écoles, les responsables de filières du domaine et les partenaires institutionnels et professionnels, vous :
    • Conduisez les réflexions stratégiques et les projets de développement du domaine ;
    • Coordonnez l’évolution et l’actualisation des plans d’études cadres des filières Santé en lien avec les exigences nationales ;
    • Soutenez le développement de l’offre de formation Bachelor, Master et postgrade ;
    • Favorisez les synergies entre les hautes écoles, le travail en réseau et les collaborations interdisciplinaires ;
    • Encouragez le développement de la recherche appliquée, de l’innovation et de l’Open Science ;
    • Représentez la HES-SO et le domaine Santé au sein d’instances nationales stratégiques ;
    • Veillez à maintenir des liens étroits avec les milieux professionnels, associatifs et académiques.
  • Dans un environnement en constante évolution, vous contribuez activement à anticiper les besoins des professions de la santé et à accompagner les transformations du domaine.

Votre profil

  • Vous possédez une formation de niveau Master. Un doctorat constitue un atout ;
  • Vous êtes un·e professionnel·le de la santé et disposez d’une bonne compréhension des réalités du terrain et des enjeux actuels du domaine ;
  • Vous bénéficiez d’une expérience académique dans le domaine de la santé, notamment dans les activités d’enseignement et/ou de recherche ;
  • Vous possédez une expérience confirmée dans une fonction de pilotage stratégique ou de direction, idéalement dans l’enseignement supérieur ou dans un environnement institutionnel complexe ;
  • Vous disposez d’une excellente compréhension des enjeux académiques, politiques et organisationnels ;
  • Vous présentez un fort intérêt pour le système suisse de formation et pour les hautes écoles spécialisées en particulier ;
  • Vous possédez une expérience dans la conduite de projets transversaux et le développement de partenariats.

Vos compétences

  • Votre capacité d’écoute et votre aisance relationnelle vous permettent d’exercer un leadership fédérateur et mobilisateur ;
  • Vous évoluez avec aisance dans des environnements complexes et à forte dimension politique ;
  • Vous possédez d’excellentes compétences en communication, négociation et gestion des parties prenantes ;
  • Vous faites preuve de vision stratégique, d’autonomie et d’un fort sens de l’initiative ;
  • Vous alliez rigueur organisationnelle et aisance dans la gestion financière ;
  • Vous savez représenter l’institution avec crédibilité, diplomatie et impact ;
  • Vous maîtrisez le français et disposez de bonnes connaissances de l’allemand ; la maîtrise de l’anglais constitue un atout.

Nous vous offrons

  • Une fonction stratégique au cœur des enjeux de formation et de santé en Suisse romande ;
  • Un environnement stimulant, collaboratif et en forte interaction avec de nombreux partenaires ;
  • L’opportunité de contribuer activement à l’évolution des professions de la santé et des missions des hautes écoles spécialisées ;
  • Des conditions de travail attractives et une grande autonomie dans l’exercice de la fonction.

Taux d’activité : 80-100 %
Durée du contrat : Contrat à durée déterminée de 4 ans renouvelable
Entrée en fonction : Dès le ou à convenir
Lieu de travail : Delémont ou Lausanne avec déplacements en Suisse romande
Délai de postulation : 12 juin 2026

La HES-SO adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV et copies des diplômes et certificats de travail) via notre plateforme. Seules les candidatures reçues par ce biais seront prises en compte.

Contact possible auprès de Luciana Vaccaro, Rectrice, ou Madame Maude Michaud, Responsable Ressources Humaines.

Leader Stratégique Santé: Pilotage et Innovation Arbeitgeber: HES-SO Haute école spécialisée de Suisse occidentale

Die HES-SO ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine strategische Rolle im Gesundheitsbereich spielt und seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert die HES-SO nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Angestellten, sondern bietet auch attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung der Gesundheitsberufe in der Schweiz beizutragen. Die Lage in Delémont oder Lausanne ermöglicht zudem eine enge Vernetzung mit verschiedenen Partnern in der Westschweiz.

HES-SO Haute école spécialisée de Suisse occidentale

Kontaktdaten:

HES-SO Haute école spécialisée de Suisse occidentale Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leader Stratégique Santé: Pilotage et Innovation erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Konferenzen, Workshops oder einfach beim Kaffee – persönliche Kontakte können dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Organisation und ihre aktuellen Projekte im Gesundheitsbereich. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich wirklich für die Position und die Herausforderungen interessierst. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Plattform!

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leader Stratégique Santé: Pilotage et Innovation mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kenntnisse im Gesundheitswesen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du dich für die HES-SO und den Bereich Gesundheit interessierst. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Beweise deine Leidenschaft:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Gesundheitsbereich und wie sie dich geprägt haben. Zeige uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für das Thema brennst!

Bewerbung über unsere Plattform:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Nur so können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind und wir sie rechtzeitig prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HES-SO Haute école spécialisée de Suisse occidentale vorbereitet

Verstehe die Rolle und den Kontext

Mach dich mit der HES-SO und ihrer Rolle im Gesundheitsbereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Gesundheitsbildung, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungsqualitäten und strategisches Denken demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet oder Innovationen gefördert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und der Institution zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Gesundheit oder wie die HES-SO ihre strategischen Ziele erreicht.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du deine Ideen strukturiert und überzeugend präsentierst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.