Conseiller∙ère UNITA (40 %)

Conseiller∙ère UNITA (40 %)

Lausanne Befristet 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrete die HES-SO in Forschungs- und Innovationsaktivitäten und leite den Global Health Hub.
  • Unternehmen: Hochschule für angewandte Wissenschaften mit Fokus auf Innovation und Forschung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein internationales Umfeld.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten bis Oktober 2027.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsforschung und arbeite an innovativen europäischen Projekten.
  • Qualifikationen: Doktorat in Lebenswissenschaften oder verwandten Bereichen und 5 Jahre Erfahrung in Forschung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Service à l’Innovation et à la Recherche

Vos missions

  • Dans le cadre de votre fonction, vous représentez la HES-SO dans le cadre des activités Recherche et Innovation UNITA et assumez le rôle de co-leader du hub Global Health.
  • Vous collaborez également aux évaluations de projets et soutenez les parties prenantes de la HES-SO sur les aspects Recherche et Innovation.
  • Enfin, vous contribuez aux activités de reporting et à la dissémination des activités d'UNITA au sein de la HES-SO.

Votre profil

  • Vous disposez d’un Doctorat en Sciences de la vie, Biotech ou Santé.
  • Vous êtes au bénéfice de 5 ans d’expérience dans le domaine de la recherche ou de l’innovation dans un milieu académique, idéalement HES.
  • Vous bénéficiez d’une expérience dans le contexte de projets européens.
  • Vous bénéficiez d’excellentes compétences rédactionnelles en français.
  • Vous maîtrisez également l'anglais, à l’orale et à l’écrite (niveau C1).

Vos compétences

  • Vous avez une capacité d’analyse et de synthèse.
  • Vous faites preuve de rigueur méthodologique et de créativité.
  • Vous bénéficiez de compétences interculturelles et avez de l'entregent.
  • Vous faites preuve d’aisance dans le travail en équipe et dans l’animation de séances du réseau.

Taux d’activité : 40 %

Durée du contrat : contrat à durée déterminée jusqu’au 31 octobre 2027

Entrée en fonction : 1er octobre 2026 ou à convenir

Lieu de travail : Delémont ou Lausanne avec déplacements possibles en Suisse romande

Délai de postulation :

La HES-SO adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances.

Conseiller∙ère UNITA (40 %) Arbeitgeber: HES-SO Rectorat

Die HES-SO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Forschung im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und interkultureller Zusammenarbeit fördert die HES-SO nicht nur die persönliche und berufliche Entfaltung, sondern bietet auch die Möglichkeit, an bedeutenden europäischen Projekten mitzuwirken. Die Lage in Delémont oder Lausanne ermöglicht es den Mitarbeitenden, in einer dynamischen Region zu arbeiten, die reich an kulturellen und beruflichen Möglichkeiten ist.

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Kontaktdaten:

HES-SO Rectorat Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseiller∙ère UNITA (40 %) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir Türen öffnen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dich interessiert, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Forschung und Innovation! Teile deine Ideen und Erfahrungen in Gesprächen oder auf sozialen Medien. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich engagiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller∙ère UNITA (40 %) mit Bravour zu bestehen

Doktorat in Lebenswissenschaften, Biotechnologie oder Gesundheit
5 Jahre Erfahrung in Forschung oder Innovation im akademischen Umfeld
Erfahrung in europäischen Projekten
Exzellente schriftliche Fähigkeiten in Französisch
Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
Analytische und synthetische Fähigkeiten
Methodische Strenge

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als Conseiller∙ère UNITA zu vermitteln.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine 5 Jahre Erfahrung in der Forschung oder Innovation hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie sie mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.

Schreibe klar und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Sätze und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen deine Ideen leicht verstehen können!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen auf eine Rückmeldung hast!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HES-SO Rectorat vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Conseiller∙ère UNITA vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Forschung und Innovation zur HES-SO passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Sprich die Sprache der Forschung

Da exzellente schriftliche Fähigkeiten in Französisch gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Interkulturelle Kompetenzen zeigen

Bereite dich darauf vor, über deine interkulturellen Erfahrungen zu sprechen. Zeige, wie du in einem internationalen Umfeld gearbeitet hast und welche Strategien du anwendest, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit zu teilen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder unterstützt hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Dynamik zu fördern.