Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung im Gesundheitsbereich und fördere innovative Projekte.
- Unternehmen: HES-SO, die größte Fachhochschule der Schweiz mit einem dynamischen Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, hohe Autonomie und ein stimulierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit zahlreichen Partnern und zur Weiterentwicklung der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Gesundheitsberufe in der Schweiz.
- Qualifikationen: Master-Abschluss, Erfahrung im Gesundheitswesen und strategische Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Avec 21'000 étudiantes et étudiants dans 28 hautes écoles réparties sur les sept cantons de Suisse occidentale, la HES-SO est la plus grande haute école spécialisée de Suisse. Réservoir de compétences, d’idées, d'innovations, de créativité et de savoirs, la HES-SO joue un rôle prépondérant dans le développement économique, social et culturel du pays.
Vos missions :
- Rattaché·e à la Rectrice et membre du Comité directeur de la HES-SO, vous pilotez le développement stratégique du domaine Santé et contribuez activement au rayonnement académique de la HES-SO aux niveaux romand, national et international.
- À la tête du Conseil de domaine Santé, vous coordonnez les enjeux liés à la formation de base, à la recherche appliquée et innovation (R&I), à la formation continue ainsi qu’aux collaborations nationales et internationales.
- En étroite collaboration avec les directions des hautes écoles, les responsables de filières du domaine et les partenaires institutionnels et professionnels, vous :
- Conduisez les réflexions stratégiques et les projets de développement du domaine ;
- Coordonnez l’évolution et l’actualisation des plans d’études cadres des filières Santé en lien avec les exigences nationales ;
- Soutenez le développement de l’offre de formation Bachelor, Master et postgrade ;
- Favorisez les synergies entre les hautes écoles, le travail en réseau et les collaborations interdisciplinaires ;
- Encouragez le développement de la recherche appliquée, de l’innovation et de l’Open Science ;
- Représentez la HES-SO et le domaine Santé au sein d’instances nationales stratégiques ;
- Veillez à maintenir des liens étroits avec les milieux professionnels, associatifs et académiques.
- Dans un environnement en constante évolution, vous contribuez activement à anticiper les besoins des professions de la santé et à accompagner les transformations du domaine.
Votre profil :
- Vous possédez une formation de niveau Master. Un doctorat constitue un atout ;
- Vous êtes un·e professionnel·le de la santé et disposez d’une bonne compréhension des réalités du terrain et des enjeux actuels du domaine ;
- Vous bénéficiez d’une expérience académique dans le domaine de la santé, notamment dans les activités d’enseignement et/ou de recherche ;
- Vous possédez une expérience confirmée dans une fonction de pilotage stratégique ou de direction, idéalement dans l’enseignement supérieur ou dans un environnement institutionnel complexe ;
- Vous disposez d’une excellente compréhension des enjeux académiques, politiques et organisationnels ;
- Vous présentez un fort intérêt pour le système suisse de formation et pour les hautes écoles spécialisées en particulier ;
- Vous possédez une expérience dans la conduite de projets transversaux et le développement de partenariats.
Vos compétences :
- Votre capacité d’écoute et votre aisance relationnelle vous permettent d’exercer un leadership fédérateur et mobilisateur ;
- Vous évoluez avec aisance dans des environnements complexes et à forte dimension politique ;
- Vous possédez d’excellentes compétences en communication, négociation et gestion des parties prenantes ;
- Vous faites preuve de vision stratégique, d’autonomie et d’un fort sens de l’initiative ;
- Vous alliez rigueur organisationnelle et aisance dans la gestion financière ;
- Vous savez représenter l’institution avec crédibilité, diplomatie et impact ;
- Vous maîtrisez le français et disposez de bonnes connaissances de l’allemand ; la maîtrise de l’anglais constitue un atout.
Nous vous offrons :
- Une fonction stratégique au cœur des enjeux de formation et de santé en Suisse romande ;
- Un environnement stimulant, collaboratif et en forte interaction avec de nombreux partenaires ;
- L’opportunité de contribuer activement à l’évolution des professions de la santé et des missions des hautes écoles spécialisées ;
- Des conditions de travail attractives et une grande autonomie dans l’exercice de la fonction.
Taux d’activité : 80-100 %
Durée du contrat : Contrat à durée déterminée de 4 ans renouvelable
Entrée en fonction : Dès le ou à convenir
Lieu de travail : Delémont ou Lausanne avec déplacements en Suisse romande
Délai de postulation : 12 juin 2026
La HES-SO adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV et copies des diplômes et certificats de travail) via notre plateforme. Seules les candidatures reçues par ce biais seront prises en compte.
Contact possible auprès de Luciana Vaccaro, Rectrice, ou Madame Maude Michaud, Responsable Ressources Humaines.
Responsable de domaine Santé (80-100 %) Arbeitgeber: HES-SO Rectorat
La HES-SO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au cœur des enjeux de la santé en Suisse romande. Avec des opportunités de développement professionnel et une forte interaction avec divers partenaires, les employés peuvent contribuer activement à l'évolution des professions de la santé tout en bénéficiant de conditions de travail attractives et d'une grande autonomie. Rejoindre la HES-SO, c'est faire partie d'une institution qui valorise l'innovation, la créativité et le savoir-faire dans un cadre académique dynamique.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Konferenzen, Messen oder in sozialen Netzwerken – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen schicken, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Plattform!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit bekommt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable de domaine Santé (80-100 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben und erzähle uns, warum du dich für die HES-SO und den Bereich Gesundheit interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Strukturiere deinen Lebenslauf klar:Ein gut strukturierter Lebenslauf hilft uns, schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen zu bekommen. Achte darauf, relevante Stationen hervorzuheben und alles übersichtlich zu gestalten.
Betone deine Erfahrungen im Gesundheitsbereich:Da wir jemanden suchen, der sich im Gesundheitswesen auskennt, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse besonders betonen. Zeig uns, wie du zur Weiterentwicklung des Sektors beitragen kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Plattform. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HES-SO Rectorat vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Umfeld
Mach dich mit der HES-SO und ihrem Einfluss auf den Gesundheitsbereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Gesundheitsbildung und Forschung, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Führungsqualitäten und strategisches Denken zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen.
✨Sei offen für Fragen zur Zusammenarbeit
Da die Position enge Kooperationen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen und Partnern zu sprechen. Zeige, wie du Synergien fördern und interdisziplinäre Projekte leiten kannst.